Wat verdient de ICT'er / GoT'er? (deel 14)

[RG V]

Een update, inmiddels 5 maanden aan het werk na het afstuderen:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[Napo]

easy-cloud schreef op maandag 4 februari 2019 @ 14:42:
[...]

Mis ik iets of is je calculatie niet helemaal goed?

[Bartjeh]

Napo schreef op maandag 4 februari 2019 @ 20:25:
[...]


Mis ik iets of is je calculatie niet helemaal goed?

Waarschijnlijk het leasebudget volledig meegerekend.

[AllSeeyinEye]

Bartjeh schreef op maandag 4 februari 2019 @ 20:45:
[...]


Waarschijnlijk het leasebudget volledig meegerekend.

Zoals het hoort bij een package berekening, dus.

[Detmer]

Net afgestudeerd in november en inmiddels mijn eerste (volledige) aanbod gekregen. Ik vind het wel aardig, wat vinden jullie?

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[g0tanks]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Het is bovengemiddeld voor een WO-starter, maar gezien het aantal uren en de sector ook weer niet heel bijzonder. Al met al ben ik tevreden.

[ Voor 77% gewijzigd door g0tanks op 09-02-2019 22:45 ]

[Pizza_Boom]

Detmer schreef op maandag 4 februari 2019 @ 21:41:
Net afgestudeerd in november en inmiddels mijn eerste (volledige) aanbod gekregen. Ik vind het wel aardig, wat vinden jullie?

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Even op het verkeerde been gezet door je aantal uren , maar wel redelijk netjes toch?

[Anoniem: 224360]

g0tanks schreef op maandag 4 februari 2019 @ 21:47:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Het is bovengemiddeld voor een WO-starter, maar gezien het aantal uren en de sector ook weer niet heel bijzonder. Al met al ben ik tevreden.

Je bent 25, hou er rekening mee dat niet velen 60 uur per week blijvend kunnen draaien met een relatie en kinderen erbij zonder daar ergens in een spanningsveld te komen. Oftewel je werkdruk is zeker subjectief, maar veel uren draaien leidt gegarandeerd ooit tot hoge werkdruk voor de gemiddelde werknemer.

[g0tanks]

Anoniem: 224360 schreef op dinsdag 5 februari 2019 @ 08:43:
[...]

Je bent 25, hou er rekening mee dat niet velen 60 uur per week blijvend kunnen draaien met een relatie en kinderen erbij zonder daar ergens in een spanningsveld te komen. Oftewel je werkdruk is zeker subjectief, maar veel uren draaien leidt gegarandeerd ooit tot hoge werkdruk voor de gemiddelde werknemer.

Helemaal mee eens. Het consultancywezen kent typisch een hoge doorstroom en veel mensen zullen uiteindelijk toch kiezen voor een baan met minder uren.

[Bastynasterd]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[BigSmurf]

Detmer schreef op maandag 4 februari 2019 @ 21:41:
Net afgestudeerd in november en inmiddels mijn eerste (volledige) aanbod gekregen. Ik vind het wel aardig, wat vinden jullie?

Lijkt me een prima package als starter. Bewuste keuze om te starten met 32 uur en niet 40 uur?

g0tanks schreef op maandag 4 februari 2019 @ 21:47:
Het is bovengemiddeld voor een WO-starter, maar gezien het aantal uren en de sector ook weer niet heel bijzonder. Al met al ben ik tevreden.

Da's een beste deal, ondanks de werkdruk/werkuren. Ik zou niet willen ruilen overigens, ik waardeer m'n vrije tijd en aantal vrije dagen teveel, maar goede beloning. Wel benieuwd, wat voor "Strategy" bemoei je je precies mee als je een dergelijke beta-studie hebt gedaan?

[Detmer]

BigSmurf schreef op dinsdag 5 februari 2019 @ 13:07:
[...]
Lijkt me een prima package als starter. Bewuste keuze om te starten met 32 uur en niet 40 uur?

Ja, is een bewuste keuze. Ik werk om te kunnen leven, niet andersom. Ik zie het als een dag vrijheid om te kunnen doen wat ik wil. Vrije dag, lekker bezig met de hobby of op sommige momenten wellicht toch werken. Voordeel is dat ik met een van de hobby's ook nog wat verdien

[ Voor 7% gewijzigd door Detmer op 05-02-2019 13:14 ]

[sjorremans]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Redelijk tevreden op dit moment, leuke opdracht wat lekker dichtbij huis zit .Voorlopig zit ik hier ook nog wel dus ben blij met alle extra tijd die ik niet kwijt ben aan in de file staan

[Mugwump]

Maar even weer de jaarlijkse update.

1. Wie ben je:
• Leeftijd: 36
• Opleiding: WO Technische Informatica
• Werkervaring: 12 jaar
• (Woon) Locatie: Utrecht

2. Wat doe je:
• Functie: Senior software engineer
• Werkgever/branche: Detachering
• (Werk) Locatie(s): Gehele Randstad
• Uren/week: 40
• Reistijd**: Afhankelijk van de klant, doorgaans 30-60 min enkele reis.
• Werkdruk: Op het moment vrij laag

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): € 5123 (was ~4930)
• Vakantiegeld: € 4918
• Dertiende/veertiende maand: € -
• Pensioeninleg per jaar: € Heb ik zo niet bij de hand
• Mobiliteit per jaar:* € ~€7200 en gratis eersteklas NS business card voor zakelijk reizen
• Overige: € Telefoon + abonnement & laptop van de zaak. Eénmalige bonus van €3700.

• Package (jaarbasis, totaal van bovenstaande): €82417
• Winstdeling/bonus: € 0,5 - 1 maandsalaris afhankelijk van behaalde targets.

Dit jaar wat verandering in het salarishuis. De stijging van 8-10% bij goed presteren zijn er niet meer. In ruil daarvoor zijn de schaalgrenzen wel opgerekt met zo'n 25% en is er bij goed presteren geen extra structurele verhoging maar een eenmalige bonus. Wel iets minder gunstig, maar aan de andere kant zat ik aan het eind van m'n schaal en kan ik nu nog weer een flink stuk doorgroeien. Zeker niet ontevreden.

[ApexAlpha]

g0tanks schreef op maandag 4 februari 2019 @ 21:47:
Het is bovengemiddeld voor een WO-starter, maar gezien het aantal uren en de sector ook weer niet heel bijzonder. Al met al ben ik tevreden.

Dat is nogal zacht uitgedrukt. Wat is Strategy Consulting precies als ik mag vragen?

[g0tanks]

BigSmurf schreef op dinsdag 5 februari 2019 @ 13:07:
Wel benieuwd, wat voor "Strategy" bemoei je je precies mee als je een dergelijke beta-studie hebt gedaan?

ApexAlpha schreef op dinsdag 5 februari 2019 @ 21:09:
[...]


Dat is nogal zacht uitgedrukt. Wat is Strategy Consulting precies als ik mag vragen?

Dat vind ik lastig om goed en kort uit te leggen. Ons kantoor adviseert cliënten in allerlei sectoren over complexe vraagstukken. Consultancy.nl zegt er dit over:

Zo kunnen strategische adviseurs bedrijven helpen bij het definiëren van hun visie, missie en strategie, of hun ondersteunen bij het toetreden tot nieuwe markten of het aanpassen van hun business modellen. Overheden en publieke instellingen schakelen strategy consultants in om mee te denken over hun economisch beleid, terwijl in het geval van fusies en overnames, strategy consultants advies geven rondom de strategische elementen van het M&A proces, zoals het opstellen van een M&A strategie, het uitvoeren van commerciële due dilligenge, het creëren van business cases voor fusies en overnames, en het ontwerpen van een roadmap voor de integratie van bedrijven die samen verder gaan.

[blupmans]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Wat vinden jullie? Ik ben in 2 jaar tijd slechts 120 euro omhoog gegaan en vind het loon persoonlijk wat aan de lage kant gezien mijn verantwoordelijkheden en de werkdruk. Er zijn daarnaast geen vaste loonsverhogingen en functioneringsgesprekken, dus we moeten om alle beetjes 'zeuren'. Iedereen zet zich echter voor de volle 100% in voor het bedrijf, en er wordt veel op eigen initiatief ondernomen (zelf bij klanten langs gaan, eigen gereedschap en apparatuur meenemen, etc) om er maar voor te zorgen dat de omzet omhoog gaat.

Bij een kleiner bedrijf heb je natuurlijk minder mogelijkheden dan bij een grote onderneming, maar ik begin steeds meer het gevoel te missen dat ik nog stappen kan maken. En eigenlijk vind ik dat heel jammer, want we ontwikkelen hartstikke mooie apparatuur waar we lovende reacties op ontvangen. Ik kan me daarnaast helemaal uitleven met het ontwerpen van User interfaces voor zowel onze apps als voor tablets en desktops.

[ppatrick]

Hoeveel keer per week ga je naar je werk 4 uur per dag in auto zitten voor naar je werk te gaan lijkt me erg veel en wel rede om misschien over te stappen. ( of je moet het er natuurlijk erg naar je zin hebben)

[barrymossel]

ppatrick schreef op woensdag 6 februari 2019 @ 05:07:
Hoeveel keer per week ga je naar je werk 4 uur per dag in auto zitten voor naar je werk te gaan lijkt me erg veel en wel rede om misschien over te stappen. ( of je moet het er natuurlijk erg naar je zin hebben)

Dan kan de baan nog zo leuk zijn, maar dat zou ik never nooit doen. Dan is het of een andere baan zoeken (tegen slechtere voorwaarden desnoods) of verhuizen.

[Cheesy]

Je betaalt het grootste deel van je reis uit eigen zak zo te zien.
Ik zou toch eens rondkijken in de buurt, al is het alleen maar om de reistijd/kosten te verlagen.
Dat is even wat ik zo zie, misschien ervaar jij juist het thuiswerken als heel prettig en hoef je maar 1x per week naar je werklocatie.

[michaelrr]

Salarisverhoging per 1 april 2019

1. Wie ben je:
• Leeftijd: 28
• Opleiding: HBO Bedrijfswiskunde
• Werkervaring: 3,5 jaar
• (Woon) Locatie: Omgeving Utrecht

2. Wat doe je:
• Functie: Business Analist
• Werkgever/branche: Grote bank
• (Werk) Locatie(s): Omgeving Utrecht
• Uren/week: 40
• Reistijd: ca. 35 min enkele reis
• Werkdruk: Gemiddeld

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): € 4784 (inclusief vakantiegeld en 13e maand)
• Vakantiegeld: € 8% (zie hierboven)
• Dertiende/veertiende maand: Ja, zie hierboven
• Pensioeninleg per jaar: € 5,5% van 46% van de pensioengrondslag
• Mobiliteit per jaar: € 0,19 cent per km
• Overige: € Korting op verzekeringen en producten van de bank, belastingvoordeel aanschaffen telefoon, fiets, persoonlijk ontwikkelbudget van €1000,- per jaar, gratis sporten bij de sportschool

• Package (jaarbasis, totaal van bovenstaande): € ca. 57.400,- (excl. reiskostenvergoeding en pensioen betaald door werkgever)
• Package (jaarbasis, totaal van bovenstaande): € ca. 77.000,- (incl. reiskostenvergoeding en pensioen betaald door werkgever)
• Winstdeling/bonus: € Geen
[/mo]

[blupmans]

Cheesy schreef op woensdag 6 februari 2019 @ 11:10:
Je betaalt het grootste deel van je reis uit eigen zak zo te zien.
Ik zou toch eens rondkijken in de buurt, al is het alleen maar om de reistijd/kosten te verlagen.
Dat is even wat ik zo zie, misschien ervaar jij juist het thuiswerken als heel prettig en hoef je maar 1x per week naar je werklocatie.

Ik overnacht 2 keer per week gratis in de buurt. Ik maak dus slechts eenmalig de volledige reis, waardoor de reiskostenvergoeding meer dan toereikend is. Echter ben ik het met jullie eens hoor, en t.z.t. wil ik iets in de buurt gaan zoeken (ik woonde altijd in de buurt, maar ben een maand geleden verhuist i.v.m. het werk van mijn vriendin).

Het hele reisgebeuren achterwege gelaten; wat zijn jullie gedachten bij de overige zaken?

[Anoniem: 58805]

Members only: title

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[ Voor 6% gewijzigd door Anoniem: 58805 op 06-02-2019 18:58 ]

[M75k]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[_vision]

g0tanks schreef op dinsdag 5 februari 2019 @ 10:41:
[...]


Helemaal mee eens. Het consultancywezen kent typisch een hoge doorstroom en veel mensen zullen uiteindelijk toch kiezen voor een baan met minder uren.

Klopt, weinig zijn uit het hout gesneden om daar lang te zitten en partner te worden. Maar het is verrekte goede leerschool en visitekaartje voor de rest van je carrière. Als je het tempo, werkdruk en leercurve van een strategiekantoor bent gewend is alles daarna vrij easy. ;-)

[z0ne]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[ Voor 3% gewijzigd door z0ne op 07-02-2019 01:28 ]

[g0tanks]

z0ne schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 00:51:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Interessant. Persoonlijk zou ik het werk toch liever uitgesmeerd hebben over het jaar. Zou niet weten wat ik moet doen met grote periodes van downtime.

[z0ne]

g0tanks schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 00:59:
[...]


Interessant. Persoonlijk zou ik het werk toch liever uitgesmeerd hebben over het jaar. Zou niet weten wat ik moet doen met grote periodes van downtime.

Vakantie('s), 2e baan (stom genoeg ben ik na een paar weken thuis het niet-werken alweer zat)

[miicker]

@z0ne dit lijkt me persoonlijk echt helemaal niks. Daarnaast vraag ik me af of bij die 180 vakantiedagen je ook het weekend hebt meegerekend (aangezien je in de weken dat je wel werkt 7 dagen per week werkt).

Ik denk dat 180 vakantiedagen veel lijkt, maar als je 84 uur per week werkt in de weken dat je wel werkt heb je effectief veel minder vrije tijd dan dit verhaal doet lijken. Stel je werkt de helft van het jaar, (27 weken) 84 uur per week = 2268 uur.
Stel je werkt 54-5 weken 40 uur dan werk je in totaal 1960 uur. Je hebt een mooi salaris, zeker boven een start salaris, maar zoals je ziet zal dit per uur niet heel veel meer zijn dan een normaal starter salaris.

[z0ne]

miicker schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 09:48:

Zei ik al onderaan in de post, de vrije dagen lijken veel doordat ik heel erg lange weken maak. Het is wel zo dat ik bijna 180 dagen per jaar kan doen en laten wat ik zelf wil,

Gelukkig vind ik de inhoud van de baan erg leuk en dit maakt het stukken beter uit te houden. Of ik dit schema tot mijn 40e vol ga houden weet ik echter nog niet.

Ik zie het ook meer als iets dat ik tot halfverwege de 30 ga doen, zo veel mogelijk van de wereld zie en vermogen opbouw. En vervolgens settle voor een walbaan met mindere salarissen.

[Mr. Awesome]

miicker schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 09:48:
@z0ne dit lijkt me persoonlijk echt helemaal niks. Daarnaast vraag ik me af of bij die 180 vakantiedagen je ook het weekend hebt meegerekend (aangezien je in de weken dat je wel werkt 7 dagen per week werkt).

Ik denk dat 180 vakantiedagen veel lijkt, maar als je 84 uur per week werkt in de weken dat je wel werkt heb je effectief veel minder vrije tijd dan dit verhaal doet lijken. Stel je werkt de helft van het jaar, (27 weken) 84 uur per week = 2268 uur.
Stel je werkt 54-5 weken 40 uur dan werk je in totaal 1960 uur. Je hebt een mooi salaris, zeker boven een start salaris, maar zoals je ziet zal dit per uur niet heel veel meer zijn dan een normaal starter salaris.

Hij heeft op de dagen die hij op zee zit natuurlijk wel nauwelijks kosten aan boodschappen en GWL etc.

[z0ne]

hyptonize schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 12:44:
[...]

Hij heeft op de dagen die hij op zee zit natuurlijk wel nauwelijks kosten aan boodschappen en GWL etc.

Ja, daarbovenop zit ik er ook over te denken om mijn appartement te gaan verhuren wanneer ik er niet ben, maar zie maar eens huurders te vinden die ook met zo'n schema willen meewerken

Airbnb zie ik niet zo zitten omdat ik bang ben een ravage aan te treffen wanneer ik thuis kom!

[Hmmbob]

z0ne schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 12:59:
[...]
Ja, daarbovenop zit ik er ook over te denken om mijn appartement te gaan verhuren wanneer ik er niet ben, maar zie maar eens huurders te vinden die ook met zo'n schema willen meewerken

Je hebt geen collega die een exact tegengesteld rooster werkt en ook zoiets zoekt?

[z0ne]

Hmmbob schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 13:24:
[...]
Je hebt geen collega die een exact tegengesteld rooster werkt en ook zoiets zoekt?

Veel vrienden die ook in de sector werken, echter lopen de roosters altijd ongelijk. Mijn directe collega's die in tegengesteld rooster lopen zijn al getrouwd, dus dit gaat niet op.
Edit: Ook heb ik liever geen geld gemoeid tussen vrienden.

Ik zit erover te denken om te verhuizen naar een appartement waar ik een deel van de woning kan afsluiten en het dan als hospitakamer aan een student te verhuren. Helaas gaat dat op mijn slaapkamer na niet in mijn huidige woonruimte.
Edit: Hospita verhuur klinkt interessant omdat je de huurder er binnen no time uit kan zetten. Mocht deze huurder niet normaal met een kamer kunnen omgaan.

[ Voor 14% gewijzigd door z0ne op 07-02-2019 13:34 ]

[Conono]

hyptonize schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 12:44:
[...]

Hij heeft op de dagen die hij op zee zit natuurlijk wel nauwelijks kosten aan boodschappen en GWL etc.

Maar daarnaast een half jaar de tijd om alles uit te geven

[amaterasu]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[Theo]

--

[ Voor 108% gewijzigd door Theo op 14-02-2019 08:58 ]

[z0ne]

Theo schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 14:12:

Lekker salaris, zeker gezien je werkuren en het dicht bij huis kunnen werken!

[JvS]

z0ne schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 12:12:
[...]


Zei ik al onderaan in de post, de vrije dagen lijken veel doordat ik heel erg lange weken maak. Het is wel zo dat ik bijna 180 dagen per jaar kan doen en laten wat ik zelf wil,

Wij hebben 135 dagen per jaar waarin we kunnen doen en laten wat we zelf willen (52x2 + 31) . En werken de overige dagen 8u.

[z0ne]

JvS schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 16:14:
[...]
Wij hebben 135 dagen per jaar waarin we kunnen doen en laten wat we zelf willen (52x2 + 31) . En werken de overige dagen 8u.

Het is waar, uiteindelijk ben ik inderdaad maar ~45 dagen meer vrij. Wat betreft 8 vs 12 uur, ik vind momenteel 12 uur fijner. De reden hiervoor is dat wanneer ik 8 uur moet werken ik in mijn vrije uren moet reizen, koken, eten, huishouden etc. Ik denk dat ik qua dagelijkse vrije tijd +- 4 uur (-avondeten opeten + Douchen) niet heel veel minder vrije tijd heb dan de 9 tot 5 werkende Nederlanders. Als ik echter een vrouw en/of kinderen zou hebben klinkt die 8 uur uiteraard beter! Mits ze zo leuk is dat ik haar elke dag zou willen zien

[ Voor 6% gewijzigd door z0ne op 07-02-2019 17:56 ]

[Cigarguy]

z0ne schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 00:51:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Werk zelf in de scheepvaart als techneut. Zal de mijne er is bijzetten ter vergelijking

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[ Voor 3% gewijzigd door Cigarguy op 07-02-2019 18:43 . Reden: members only, vetgedrukt etc ]

[JvS]

z0ne schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 17:51:
[...]


Het is waar, uiteindelijk ben ik inderdaad maar ~45 dagen meer vrij. Wat betreft 8 vs 12 uur, ik vind momenteel 12 uur fijner. De reden hiervoor is dat wanneer ik 8 uur moet werken ik in mijn vrije uren moet reizen, koken, eten, huishouden etc. Ik denk dat ik qua dagelijkse vrije tijd +- 4 uur (-avondeten opeten + Douchen) niet heel veel minder vrije tijd heb dan de 9 tot 5 werkende Nederlanders. Als ik echter een vrouw en/of kinderen zou hebben klinkt die 8 uur uiteraard beter! Mits ze zo leuk is dat ik haar elke dag zou willen zien

Dat is wel de bedoeling . Ik wilde het er overigens niet inwrijven ofzo hoor. Het is best lekker betaald voor je leeftijd. Maar het is ook wel terecht (gezien het rooster). Ik werk zelf in een productiebedrijf en daar wordt door operators in ploegen gewerkt. Je hebt er ook mensen bij die erbij zweren en die de 20-35% toeslag als gouden combi ervaren.

Als je zoiets hebt, weer er blij mee!

[Pieter van Ras]

blupmans schreef op dinsdag 5 februari 2019 @ 22:34:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Wat vinden jullie? Ik ben in 2 jaar tijd slechts 120 euro omhoog gegaan en vind het loon persoonlijk wat aan de lage kant gezien mijn verantwoordelijkheden en de werkdruk. Er zijn daarnaast geen vaste loonsverhogingen en functioneringsgesprekken, dus we moeten om alle beetjes 'zeuren'. Iedereen zet zich echter voor de volle 100% in voor het bedrijf, en er wordt veel op eigen initiatief ondernomen (zelf bij klanten langs gaan, eigen gereedschap en apparatuur meenemen, etc) om er maar voor te zorgen dat de omzet omhoog gaat.

Bij een kleiner bedrijf heb je natuurlijk minder mogelijkheden dan bij een grote onderneming, maar ik begin steeds meer het gevoel te missen dat ik nog stappen kan maken. En eigenlijk vind ik dat heel jammer, want we ontwikkelen hartstikke mooie apparatuur waar we lovende reacties op ontvangen. Ik kan me daarnaast helemaal uitleven met het ontwerpen van User interfaces voor zowel onze apps als voor tablets en desktops.

Waarom rijd je vanuit Gelderland 2 uur naar het noorden voor dat salaris? Als je richting Amsterdam/Eindhoven rijdt ben je volgens mij niet meer reistijd kwijt en moet je qua salaris wel wat beters kunnen vinden.
Die reiskostenvergoeding gaat natuurlijk nergens over. Ik zou op zn minst in overleg gaan over OV abbo, kan je die 2 uur tenminste nuttig besteden.

[JaQ]

Anoniem: 58805 schreef op woensdag 6 februari 2019 @ 18:52:

Members only: title

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Pensioen is hopelijk enkel je eigen bijdrage aan pensioen, anders is het wel hopeloos veel te weinig. Verder meer dan keurig voor een pre-sales man.

Reis je veel?

[johanroelfs]

Sinds begin Januari begonnen aan mijn eerste baan in de IT. Voor een eerste baan geen slecht salaris als je het mij vraagt. Zodra ik 4 certificeringen heb gehaald stijgt mijn salaris met €200,- bruto.

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[ Voor 1% gewijzigd door johanroelfs op 07-02-2019 20:56 . Reden: werkervaring toegevoegd. ]

[g0tanks]

Pieter van Ras schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 19:06:
[...]


Waarom rijd je vanuit Gelderland 2 uur naar het noorden voor dat salaris? Als je richting Amsterdam/Eindhoven rijdt ben je volgens mij niet meer reistijd kwijt en moet je qua salaris wel wat beters kunnen vinden.
Die reiskostenvergoeding gaat natuurlijk nergens over. Ik zou op zn minst in overleg gaan over OV abbo, kan je die 2 uur tenminste nuttig besteden.

Hier heeft hij al soort van een reactie op gegeven:

blupmans schreef op woensdag 6 februari 2019 @ 14:45:
[...]

Ik overnacht 2 keer per week gratis in de buurt. Ik maak dus slechts eenmalig de volledige reis, waardoor de reiskostenvergoeding meer dan toereikend is. Echter ben ik het met jullie eens hoor, en t.z.t. wil ik iets in de buurt gaan zoeken (ik woonde altijd in de buurt, maar ben een maand geleden verhuist i.v.m. het werk van mijn vriendin).

Het hele reisgebeuren achterwege gelaten; wat zijn jullie gedachten bij de overige zaken?

[diehard889]

1. Wie ben je:
• Leeftijd: 35
• Opleiding: MBO 4 telematica
• Werkervaring: 14 (2005 begonnen bij huidge wg)
• (Woon) Locatie: Nijkerk

2. Wat doe je:
• Functie:System netwerkbeheer
• Werkgever/branche: ict dienstverlening (gedetacheerd)
• (Werk) Locatie(s): Hoofddorp
• Uren/week: 40
• Reistijd: gemiddeld 1 uur.
• Werkdruk: gemiddeld

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): € 2559
• Vakantiegeld: € 2417
• Dertiende/veertiende maand: €0
• Pensioeninleg per jaar: € 55.
• Mobiliteit per jaar: € 760 pm 40.000 km incl brandstof
• Overige: € 400 eur om de 2 jaar voor een telefoon.


• Package (jaarbasis, totaal van bovenstaande): € 42874
• Winstdeling/bonus: € 0

Afgelopen jaar niks gedaan qua opleiding, Dit jaar ccnp op de planning.

[The Eagle]

Je doet je nickname eer aan. Al 14 jaar voor een dergelijk schijntje 2x een uur per dag rijden en dan ook nog eens geen opleidingen. Diehard indeed. Moet onder de zelfde voorwaarden volgens mij een stuk hoger kunnen.

[ElHeffey]

diehard889 schreef op vrijdag 8 februari 2019 @ 15:16:
1. Wie ben je:
• Leeftijd: 35
• Opleiding: MBO 4 telematica
• Werkervaring: 14 (2005 begonnen bij huidge wg)
• (Woon) Locatie: Nijkerk

2. Wat doe je:
• Functie:System netwerkbeheer
• Werkgever/branche: ict dienstverlening (gedetacheerd)
• (Werk) Locatie(s): Hoofddorp
• Uren/week: 40
• Reistijd: gemiddeld 1 uur.
• Werkdruk: gemiddeld

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): € 2559
• Vakantiegeld: € 2417
• Dertiende/veertiende maand: €0
• Pensioeninleg per jaar: € 55.
• Mobiliteit per jaar: € 760 pm 40.000 km incl brandstof
• Overige: € 400 eur om de 2 jaar voor een telefoon.


• Package (jaarbasis, totaal van bovenstaande): € 42874
• Winstdeling/bonus: € 0

Afgelopen jaar niks gedaan qua opleiding, Dit jaar ccnp op de planning.

Poeh, ik zou toch eens hard nadenken over een andere werkgever. En inderdaad snel gaan certificeren.

[diehard889]

The Eagle schreef op vrijdag 8 februari 2019 @ 15:32:
Je doet je nickname eer aan. Al 14 jaar voor een dergelijk schijntje 2x een uur per dag rijden en dan ook nog eens geen opleidingen. Diehard indeed. Moet onder de zelfde voorwaarden volgens mij een stuk hoger kunnen.

met hoger waar denk je dan aan ?

tis niet zo dat mn werkgever daar niks mee doet / wil, afgelopen jaar zelf geen opleidingen gedaan ivm verhuizen, div projecten (dr was geen tijd).
Nu dat allemaal achter de rug is kunnen we weer aan de gang

[jongetje]

diehard889 schreef op vrijdag 8 februari 2019 @ 15:49:
[...]

afgelopen jaar zelf geen opleidingen gedaan ivm verhuizen, div projecten (dr was geen tijd).
Nu dat allemaal achter de rug is kunnen we weer aan de gang

Je bent toch niet 14 jaar aan het verhuizen geweest? En tijd moet je claimen en kun je in mijn ogen maken door goed te prioriteren en dit te communiceren. Er is namelijk altijd werk en komt in je vakgebied ook nooit af. Oftewel: Kom voor jezelf op, je werkgever heeft je namelijk veel liever op een klus waar je uren kunt schrijven.

De enige manier waarop je meer waard wordt als systeembeheerder in de detachering is certificeren. Het is niet voor niets waarom clubs als peak-it bij het halen van x certificaten y aan loonsverhoging geven. Los daarvan vind ik dat het best een paar honderd euro OF een stevige cursus met wat tijd tegenover kan staan.

[frituurvetpet]

z0ne schreef op donderdag 7 februari 2019 @ 17:51:
[...]


Het is waar, uiteindelijk ben ik inderdaad maar ~45 dagen meer vrij. Wat betreft 8 vs 12 uur, ik vind momenteel 12 uur fijner. De reden hiervoor is dat wanneer ik 8 uur moet werken ik in mijn vrije uren moet reizen, koken, eten, huishouden etc. Ik denk dat ik qua dagelijkse vrije tijd +- 4 uur (-avondeten opeten + Douchen) niet heel veel minder vrije tijd heb dan de 9 tot 5 werkende Nederlanders. Als ik echter een vrouw en/of kinderen zou hebben klinkt die 8 uur uiteraard beter! Mits ze zo leuk is dat ik haar elke dag zou willen zien

Vergeet ook niet dat je geen reistijd hebt op dagen dat je werkt. Scheelt 1-2u p/d met de gemiddelde Nederlander. Ik denk dat het best goed afsteekt tegenover de vrje dagen die 'wij' hebben, helemaal omdat ik ook zeker geen 8u werk. Gemiddeld ook geen 12, maar toch.

[The Eagle]

diehard889 schreef op vrijdag 8 februari 2019 @ 15:49:
[...]


met hoger waar denk je dan aan ?

tis niet zo dat mn werkgever daar niks mee doet / wil, afgelopen jaar zelf geen opleidingen gedaan ivm verhuizen, div projecten (dr was geen tijd).
Nu dat allemaal achter de rug is kunnen we weer aan de gang

Mwah, denk dat 3k - 3,5k wel haalbaar moet zijn indien het allemaal relevante werkervaring is. Zeker in de detachering / consultancy.
En dat je geen tijd krijgt voor opleidingen van je baas geeft imho vrij goed aan dat je baas meer geinteresseerd is in de centen die er binnenkomen dan in het kennisniveau van zijn medewerkers. En in jouw geval zie je dat nog in het loon terug ook. Ze hebben je gewoon niet wijzer gemaakt dan je was

[alaintje]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[ Voor 6% gewijzigd door alaintje op 06-05-2019 12:18 ]

[Pizza_Boom]

alaintje schreef op vrijdag 8 februari 2019 @ 18:35:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Pizza_Boom schreef op woensdag 26 september 2018 @ 00:31:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[DeSire]

Update: promotie naar medior. Qua werk, afdeling (en team) nog goed naar mijn zin. Werkgever zelf is bureaucratisch, waar ik moeite mee heb. Ik twijfel of ik voor een deeltijd Msc moet gaan of zal rondkijken. Een aantal jaar geleden ben ik wel aan een premaster begonnen, maar door verandering van werk (traineeship) heb ik de studie (al dan niet tijdelijk) gestaakt.

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[Cocytus]

.

[ Voor 123% gewijzigd door Cocytus op 12-09-2022 15:29 ]

[z0ne]

Cocytus schreef op zaterdag 9 februari 2019 @ 21:04:
[...]


Off-shore is heel vaak 50/50 op/af. 180 vakantiedagen (ongeveer de helft van een jaar) is dus logischerwijs inclusief de weekenden. Er hebben ook wel eerder mensen met zo'n baan hier gepost. Je komt dan inderdaad op zo'n 10% meer uren uit maar er zijn natuurlijk niet veel HBO'ers die op hun 26e €4500/mnd verdienen, dus per uur is het echt wel hoger. Maar je moet er maar net zin in hebben

Het is inderdaad echt niet voor iedereen weggelegd, wat ik vooral heb gemerkt is dat aan boord het elektro deel het meest gevarieerde werk is. (Ik heb papieren voor zowel navigatie als mechanical engineering als elektro) Zeker op grote schepen met veel installaties. Hierdoor blijft het werk enigszinds interessant. Wel leuk om om de zoveel tijd van schip te wisselen.

Verder helpt het ook mee als de WG je hier en daar je de tijd gunt om af en toe een avondje de wal op te gaan voor een welverdiend biertje, dan is het goed vol te houden

Ik heb ook op schepen gezeten met vervelende leidingevenden, dit kan het ook heel erg verpesten. En dan duren 4-6 weken hééél erg lang

Edit: Ik hoor dat ze in de offshore in Noorwegen vaak 60/40 doen (in het voordeel van de werknemer). Dus wie weet krijg ik daar ooit nog een voet tussen de deur

[ Voor 6% gewijzigd door z0ne op 10-02-2019 00:40 ]

[exoOw]

En we zijn weer bijna 2 jaar verder:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[frituurvetpet]

DeSire schreef op zaterdag 9 februari 2019 @ 16:37:
Update: promotie naar medior. Qua werk, afdeling (en team) nog goed naar mijn zin. Werkgever zelf is bureaucratisch, waar ik moeite mee heb. Ik twijfel of ik voor een Msc moet gaan of zal rondkijken. Een aantal jaar geleden ben ik wel aan een premaster begonnen, maar door verandering van werk (traineeship) heb ik de studie (al dan niet tijdelijk) gestaakt.

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Zeist?

[DeSire]

frituurvetpet schreef op zondag 10 februari 2019 @ 12:18:
[...]


Zeist?

Klopt

[frituurvetpet]

DeSire schreef op zondag 10 februari 2019 @ 12:40:
[...]

Klopt

Zelfde bedrijf dan vermoed ik, kan haast niet missen gezien de voorwaarden die je beschrijft. #wave

[DeSire]

frituurvetpet schreef op zondag 10 februari 2019 @ 12:58:
[...]


Zelfde bedrijf dan vermoed ik, kan haast niet missen gezien de voorwaarden die je beschrijft. #wave

De voorwaarden zijn goed herkenbaar inderdaad. Voor het pensioeninlegdeel van de werkgever

[frituurvetpet]

DeSire schreef op zondag 10 februari 2019 @ 14:12:
[...]

De voorwaarden zijn goed herkenbaar inderdaad. Voor het pensioeninlegdeel van de werkgever

Dat was een hint ja, maar vooral de eindejaarsuitkering is heel specifiek!

[Gdzr]

Kleine update na 3 maanden

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[easy-cloud]

Momenteel heb ik het volgende aanbod gehad:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[wheel]

easy-cloud schreef op maandag 11 februari 2019 @ 13:23:
Momenteel heb ik het volgende aanbod gehad:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Ok. En, hoe verhoudt zich dat tot je huidige situatie? En, ga je het accepteren?

[easy-cloud]

wheel schreef op maandag 11 februari 2019 @ 13:44:
[...]

Ok. En, hoe verhoudt zich dat tot je huidige situatie? En, ga je het accepteren?

Niet al te lang geleden heb ik het nog gepost, het is 1100 bruto omhoog voor 2.5 uur per week minder dus een goed aanbod.

Ik ga akkoord mits ik 4x 8.75 uur kan werken ipv 5x7 uur aangezien ik dan 1 dag per week zelfstudie kan doen of gewoon even kan bijkomen!

[drooger]

easy-cloud schreef op maandag 11 februari 2019 @ 13:45:
[...]


Niet al te lang geleden heb ik het nog gepost, het is 1100 bruto omhoog voor 2.5 uur per week minder dus een goed aanbod.

Ik ga akkoord mits ik 4x 8.75 uur kan werken ipv 5x7 uur aangezien ik dan 1 dag per week zelfstudie kan doen of gewoon even kan bijkomen!

Zeker een mooi aanbod.

Persoonlijk zou ik dan eerder voorstellen om 4x 9 te doen en dan elke vier weken een extra dagdeel vrij nemen.

[ Voor 1% gewijzigd door drooger op 11-02-2019 23:45 . Reden: maand -> 4 weken ]

[theboss100]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[battler]

@theboss100 Super! Op je 23ste, Medior met dat salaris en die reistijd. Erg mooi.

[T-homas]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[altaria1993]

1. Wie ben je:
• Leeftijd: 25
• Opleiding: MBO ICT Beheer
• Werkervaring: 2 stages, 3 jaar werkervaring
• (Woon) Locatie: Amsterdam

2. Wat doe je:
• Functie: IT Support (in de breedst mogelijke intepretatie)
• Werkgever/branche:Reisbranche
• (Werk) Locatie(s): Kantoor in Amsterdam
• Uren/week: 40
• Reistijd: 25 minuten fietsen
• Werkdruk: Gemiddeld

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): €3300
• Vakantiegeld: €3167
• Dertiende/veertiende maand: -
• Pensioeninleg per jaar: €800
• Mobiliteit per jaar: €50
• Overige: Relevante cursussen worden door werk betaald

• Package (jaarbasis, totaal van bovenstaande): €42760
• Winstdeling/bonus: 10% Bonus

[PWSteal]

theboss100 schreef op dinsdag 12 februari 2019 @ 08:28:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Wat mij opvalt; je geeft aan dat je Medior .NET developer bent, maar slechts 7 maanden fulltime ervaring hebt. Naar mijn idee zitten de meeste na 4~5 jaar fulltime ervaring pas op dit niveau. Zijn je bijbanen ook allemaal als ontwikkelaar geweest?

Daarnaast, geen verkeerde jaarpackage!

[easy-cloud]

drooger schreef op maandag 11 februari 2019 @ 23:45:
[...]


Zeker een mooi aanbod.

Persoonlijk zou ik dan eerder voorstellen om 4x 9 te doen en dan elke vier weken een extra dagdeel vrij nemen.

Dat zal op het begin niet mogelijk zijn ivm werkzaamheden, maar later is dat inderdaad wel een goed idee thanks!

[theboss100]

Edwin__ schreef op dinsdag 12 februari 2019 @ 21:55:
[...]


Wat mij opvalt; je geeft aan dat je Medior .NET developer bent, maar slechts 7 maanden fulltime ervaring hebt. Naar mijn idee zitten de meeste na 4~5 jaar fulltime ervaring pas op dit niveau. Zijn je bijbanen ook allemaal als ontwikkelaar geweest?

Daarnaast, geen verkeerde jaarpackage!

Ja dat klopt! Ik heb al vanaf mijn 13e bijbaantjes gehad als programmeur/web developer. Verder heb ik ook een verdiepende minor gedaan in .NET.

Vandaar de medior functie.

[ Voor 5% gewijzigd door theboss100 op 13-02-2019 08:45 ]

[randomice]

woensdag 4 mei 2016 09:56
1. Wie ben je:
• Leeftijd: 32 jaar
• Opleiding: HBO Elektrotechniek
• Werkervaring: 5.5 jaar + 0.5 jaar relevante stage
• (Woon) Locatie: Regio Amsterdam

2. Wat doe je:
• Functie: Desgins Engineer ( Hardware Desginer, firmware[C] en Software[C++,C#] )
• Werkgever/branche: product/Elektronica ontwikkeling
• (Werk) Locatie(s): Amsterdam
• Uren/week: 40
• Reistijd: 45min met OV
• Werkdruk: op dit moment gemiddeld

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): € 2750,-
• Vakantiegeld: € 8%
• Dertiende/veertiende maand: € nvt
• Mobiliteit per jaar: € gratis ov maandkaart
• Overige: € --
• Winstdeling/bonus: € nvt

Er is al anderhalf jaar geen loonsverhoging geweest doordat het bedrijf in zwaar weer verkeerde, desalniettemin vind ik het salaris vrij karig. Wat zou ik kunnen vragen als ik van werkgever zou veranderen?

Update

1. Wie ben je:
• Leeftijd: 35 jaar
• Opleiding: HBO Elektrotechniek
• Werkervaring: 8.5 jaar + 0.5 jaar relevante stage
• (Woon) Locatie: Regio Amsterdam

2. Wat doe je:
• Functie: Electrical Engineer
• Werkgever/branche: Publiek transport Sector
• (Werk) Locatie(s): Haarlem
• Uren/week: 36
• Reistijd: Iets langer dan een uur met OV
• Werkdruk: gemiddeld/hoog

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): € 3689,-
• Vakantiegeld: € 8%
• Dertiende/veertiende maand: € 3% eindejaar uitkering
• Mobiliteit per jaar: € gratis train abbo
• Overige: € 250 euro per jaar persoonlijk budget
• Winstdeling/bonus: € nvt


Mooi stappen gemaakt afgelopen jaren en legio doorgroei mogelijkheden. Doordat ik nu binnen een CAO val weet ik ook waar ik heen kan groeien. Wel een andere tak van de elektrotechniek(veel wet/regelgeving en eisen opstellen ipv echte ontwikkeling). Al met Al zeer tevreden

[Ezechiel]

Laat ik me hier ook maar eens melden. Gezien ik binnenkort van werkgever ga veranderen, een voor-en-na lijstje.

Oud:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Nieuw:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

_{Edit: collectieve zorgverzekering toegevoegd.}

[Bio]

Significante stap, gefeliciteerd.

[gurman444]

mag ik vragen hoe je bent begonnen? aangezien je jouw opleiding niet hebt afgemaakt.

exoOw schreef op zondag 10 februari 2019 @ 10:56:
En we zijn weer bijna 2 jaar verder:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[ElwinP]

1. Wie ben je:
• Leeftijd: 27
• Opleiding: HBO Business, IT and management
• Werkervaring: 2,5 jaar werkervaring + aantal relevante stages
• (Woon) Locatie: Zwolle

2. Wat doe je:
• Functie: Informatieanalist in scrum team en Scrummaster van scrumteam
• Werkgever/branche:Software ontwikkeling
• (Werk) Locatie(s): Zwolle
• Uren/week: 40
• Reistijd: 5 minuten fietsen
• Werkdruk: Gemiddeld

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): 2750
• Vakantiegeld: €2640
• Dertiende/veertiende maand: -
• Pensioeninleg per jaar: Geen idee
• Mobiliteit per jaar: Alle reiskosten vergoed
• Overige: Relevante cursussen worden door werk betaald
• Package (jaarbasis, totaal van bovenstaande): €35640
• Winstdeling/bonus: half maandsalaris (afhankelijk van winst uiteraard)

[Tricolores]

Net ervoor gekozen van job te veranderen en ferm in te leveren. Ik heb het een beetje gehad met de bedrijfscultuur waar ik nu zit, daar weegt geld niet echt tegenop.
Heb getekend bij bedrijf waar een menselijk beleid en persoonlijke ontwikkeling voorop staat. Ben een second line support engineer.

Ik ga van 3000 euro bruto naar ongeveer 2300 euro bruto, krijg wel een firmawagen die ik op vorige werk niet had.

Zijn er hier nog mensen die een dergelijke stap hebben ondernomen in hun carrière?

[The Eagle]

Yup. Kreeg weer lol in mijn werk. En als je dat hebt ga je meer doen, wordt je beter, zien ze het vanzelf en volgt het salaris op een gegeven moment ook. Geen moment spijt van gehad

[sjirminator]

1. Wie ben je:
• Leeftijd: 22
• Opleiding: VMBO-TL. Verder aantal MBO4 opleidingen gevolgd, maar nooit echt datgene gevonden wat ik zocht.
• Werkervaring: 2,5 jaar relevant
• (Woon) Locatie: Friesland

2. Wat doe je:
• Functie: (Gedetacheerd) Telecom Engineer (glasvezel)
• Werkgever/branche: Aannemer, Telecom
• (Werk) Locatie(s): Drachten, Harderwijk
• Uren/week: 40
• Reistijd**: 10 min met auto of eventueel 30 minuten fietsen.
• Werkdruk: Gemiddeld

3. Wat verdien je:
• Maandsalaris (bruto): € 2400
• Vakantiegeld: € 8%
• Dertiende/veertiende maand: € nvt
• Pensioeninleg per jaar: € 100% betaald door werkgever
• Mobiliteit per jaar:* € Reiskostenvergoeding 0,19 cent p/km
• Overige: € nvt

• Package (jaarbasis, totaal van bovenstaande): € 31104
• Winstdeling/bonus: € nvt

Binnenkort wil ik gaan starten met een HBO IT studie naast mijn werk, hier is opleidingsbudget voor.

[Nindustries]

Nog eens een kleine update, nu dat ik zelfstandige ben geworden;
(Heb altijd gezegd maar niet, maar nu ben ik ook zo een zure zelfstandige die klaagt over de belastingen. )

Members only: title

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[ Voor 9% gewijzigd door Nindustries op 15-02-2019 09:42 . Reden: Loon toegevoegd ]

[hackerhater]

Kleine update van mijzelf dan, een jaar nadat ik zelfstandige ben geworden:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[Mr. Awesome]

Nindustries schreef op vrijdag 15 februari 2019 @ 09:34:
Nog eens een kleine update, nu dat ik zelfstandige ben geworden;
(Heb altijd gezegd maar niet, maar nu ben ik ook zo een zure zelfstandige die klaagt over de belastingen. )

Members only: title

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Dus je werkt effectief iets meer dan 4 dagen per maand?

[Nindustries]

hyptonize schreef op vrijdag 15 februari 2019 @ 11:06:
[...]


Dus je werkt effectief iets meer dan 4 dagen per maand?

Ik hou mijn loon bewust laag voor de hoge persoonsbelasting.
De rest kan er op andere manieren uit.

[ Voor 7% gewijzigd door Nindustries op 15-02-2019 11:09 ]

[Gast1981]

Gast1981 schreef op vrijdag 15 oktober 2010 @ 16:04:
[...]
Zelfs overigens onlangs de overstap gewaagd van een grote ICT boer naar een kleinere.
Behalve de werksfeer en mogelijkheden zijn ook m'n vergoedingen iets verbeterd.
Nieuwe situatie:

Leeftijd: 29 jaar
Opleiding(en): HBO Bedrijfskundige Informatica
Certificaten: Prince2 foundation, ISTQB foundation
Werkervaring: 5 jaar
Werkgever: middelgrote ICT dienstverlener
Huidige functie: testanalist, testengineer, testprofessional, geef het maar een naampje

Vakantiegeld: ja
Vakantiedagen: 25
13/14e maand of winstuitkering: winstuitkering in wording (jong bedrijf, dus dit jaar nog geen bonus)
Laptop: ja
GSM: nee
Leaseauto: ja (600-700€ p/m + brandstof)
Werkweek: 40 uur
Pensioenregeling: ja, 60/40 werkgever/werknemer
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: onkostenvergoeding 70€ p/m
Land: Nederland
Regio: Oost NL
Reistijd: 20-30 minuten (op dit moment dan)

Maand salaris (bruto): 3200

Huidige situatie er maar eens naast zetten
Ben zeker niet ontevreden, maar als ik sommige Development cijfers zie ben ik lichtelijk jaloers

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Kan altijd beter natuurlijk, maar ben op zich content met deze situatie. Vaste lasten worden ruimschoots gedekt, ik kan wat opzij leggen per maand, prima. Wat weinig opleidingen/specialisaties gedaan de laatste jaren. Zodra ik dat aangepakt heb wil ik opnieuw onderhandelen

[Bulder]

Nindustries schreef op vrijdag 15 februari 2019 @ 11:09:
[...]

Ik hou mijn loon bewust laag voor de hoge persoonsbelasting.
De rest kan er op andere manieren uit.

Als ik even doorreken laat je maandelijks dus zo'n 11K in je bedrijf zitten?

[Nindustries]

bramm90 schreef op vrijdag 15 februari 2019 @ 11:34:
[...]


Als ik even doorreken laat je maandelijks dus zo'n 11K in je bedrijf zitten?

Yep, maar natuurlijk min boekhouder, min etentjes met prospecten, min huur lease wagen, ....
Wij willen binnenkort ook verbouwen, dus ik wil dan pas zien wat de beste manier is voor dat aan te pakken.
(lening uit bedrijf, ...)

[Tehh]

Dreifarben schreef op donderdag 14 februari 2019 @ 15:01:
Net ervoor gekozen van job te veranderen en ferm in te leveren. Ik heb het een beetje gehad met de bedrijfscultuur waar ik nu zit, daar weegt geld niet echt tegenop.
Heb getekend bij bedrijf waar een menselijk beleid en persoonlijke ontwikkeling voorop staat. Ben een second line support engineer.

Ik ga van 3000 euro bruto naar ongeveer 2300 euro bruto, krijg wel een firmawagen die ik op vorige werk niet had.

Zijn er hier nog mensen die een dergelijke stap hebben ondernomen in hun carrière?

Zeker. Ik dacht ooit een mooie baan met uitstekende doorgroeimogelijkheden bij een droomorganisatie gevonden te hebben. In de praktijk was ik mijzelf aan het uithollen, ik ging mentaal aan de stress kapot (ik zat als financieel eindverantwoordelijke in een morele spagaat wat voor veel stress zorgde).
Uiteindelijk een baan aangenomen die op papier een niveau lager was, met bijbehorende lagere arbeidsvoorwaarden. Inmiddels de eerste promotie weer achter de rug, mijn bruto jaarloon zit inmiddels bijna op het niveau wat ik bij de vorige wg had. Ik heb echter weer veel meer plezier in mijn werk.

Na de toegezegde promotie van afgelopen december heb ik de afgelopen weken nog even door onderhandeld over de voorwaarden.

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Tehh schreef op zondag 23 december 2018 @ 20:17:
Op de valreep dit jaar nog een promotie aangeboden gekregen. Ik ben zelf niet zo'n fan van een bonusregeling, had liever nog 5 of 10% bovenop het basisloon gekregen.

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Ik hoop nog een leasefiets / fiets van de zaak o.i.d. te kunnen regelen. De reiskostenvergoeding ben ik nu makkelijk kwijt aan extra eten en dan moet ik daarnaast ook nog een fiets kopen & onderhouden. WKR zit vol i.v.m. andere uitgaven dus een soort fietsplan zit er helaas niet in.

Nu die fiets van de zaak nog

[FreakNL]

z0ne schreef op zondag 10 februari 2019 @ 00:33:
[...]


Het is inderdaad echt niet voor iedereen weggelegd, wat ik vooral heb gemerkt is dat aan boord het elektro deel het meest gevarieerde werk is. (Ik heb papieren voor zowel navigatie als mechanical engineering als elektro) Zeker op grote schepen met veel installaties. Hierdoor blijft het werk enigszinds interessant. Wel leuk om om de zoveel tijd van schip te wisselen.

Verder helpt het ook mee als de WG je hier en daar je de tijd gunt om af en toe een avondje de wal op te gaan voor een welverdiend biertje, dan is het goed vol te houden

Ik heb ook op schepen gezeten met vervelende leidingevenden, dit kan het ook heel erg verpesten. En dan duren 4-6 weken hééél erg lang

Edit: Ik hoor dat ze in de offshore in Noorwegen vaak 60/40 doen (in het voordeel van de werknemer). Dus wie weet krijg ik daar ooit nog een voet tussen de deur

Plus dat je aan het begin staat. Je kunt in deze sector op die positie natuurlijk nog gemakkelijk doorgroeien naar 100k+ (als je bij het goeie bedrijf zit).

En dan zit je, no offence, nog altijd aan de uitvoerende kant. Zo'n salaris is bij een normale kantoorbaan alleen mogelijk als je richting een (hogere) management functie gaat..

True, het is een way-of-life en het moet je wel liggen. Zeker voor een gezin kan het een zware belasting zijn. Aan de andere kant, je blijft wel lekker "engineeren" en hoeft niet richting een management of ZZP funtie om richting de 100k+ tegaan, lekker veilig in loondienst. En als je het goed regelt kun je ergens tussen 50-60 stoppen met werken, maar dat past meer in het FO topic

Ik zit trouwens ook bij zo'n soort bedrijf en ga weleens naar schepen of landsites, maar dan op dienstreis (dus een weekje of 2 max). Draai dan wel in het betreffende schema mee, vind 12 uur nooit heel erg. Je hebt verder geen reistijd en je natje en je droogje zijn volledig geregeld, Op 1 of andere manier heb ik op dienstreis meer vrije tijd dan thuis, ondanks 12 uur werk.

[ Voor 9% gewijzigd door FreakNL op 15-02-2019 12:25 ]

[ErnstH]

Na bijna vijf jaar bij mijn huidige werkgever is het tijd voor iets anders. Huidig:

ehoutgast schreef op dinsdag 21 april 2015 @ 11:25:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Per 1 april:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[mwa]

ehoutgast schreef op vrijdag 15 februari 2019 @ 12:48:
Na bijna vijf jaar bij mijn huidige werkgever is het tijd voor iets anders. Huidig:

[...]


Per 1 april:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Renteloze hypotheek?!? Maar hoe doe je dat als je van baan gaat switchen? Redelijke “lock in” lijkt mij zo..

[Pazo]

Uiteraard veel IT-gerelateerd hier; ik zit zelf in de transport wereld.
Misschien ook wel interessant.

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[CaDje]

ehoutgast schreef op vrijdag 15 februari 2019 @ 12:48:
Na bijna vijf jaar bij mijn huidige werkgever is het tijd voor iets anders. Huidig:

[...]


Per 1 april:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Dat zijn wel bijzondere sec. arbeidsvoorwaarden. Is dit normaal in die branche? Wanneer kun je vrijstelling van inkomstenbelasting en een renteloze hypotheek krijgen?

[ErnstH]

CaDje schreef op vrijdag 15 februari 2019 @ 13:21:
[...]


Dat zijn wel bijzondere sec. arbeidsvoorwaarden. Is dit normaal in die branche? Wanneer kun je vrijstelling van inkomstenbelasting en een renteloze hypotheek krijgen?

Het EPO is een samenwerkingsverband tussen allerlei landen, volgens mij vergelijkbaar met iets als de NAVO of ESA. In zulke internationale organisaties is vrijstelling van nationale inkomstenbelasting inderdaad wel gebruikelijk. Wat betreft de hypotheek, geen idee..

[frituurvetpet]

FreakNL schreef op vrijdag 15 februari 2019 @ 12:21:
[...]


Plus dat je aan het begin staat. Je kunt in deze sector op die positie natuurlijk nog gemakkelijk doorgroeien naar 100k+ (als je bij het goeie bedrijf zit).

En dan zit je, no offence, nog altijd aan de uitvoerende kant. Zo'n salaris is bij een normale kantoorbaan alleen mogelijk als je richting een (hogere) management functie gaat..

Dit is gelul.

[ThinkPad]

Bijna 3 jaar verder, tijd voor een update:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen