Cookies op Tweakers

Tweakers maakt gebruik van cookies, onder andere om de website te analyseren, het gebruiksgemak te vergroten en advertenties te tonen. Door gebruik te maken van deze website, of door op 'Ga verder' te klikken, geef je toestemming voor het gebruik van cookies. Wil je meer informatie over cookies en hoe ze worden gebruikt, bekijk dan ons cookiebeleid.

Meer informatie

  • xleeuwx
  • Registratie: oktober 2009
  • Laatst online: 15-02 12:43

xleeuwx

developer Tweakers Elect
Merlinni schreef op maandag 10 december 2018 @ 13:09:
[...]


Ik krijg een lege response met status code 204. Wil je dat ik de request/response headers even naar je DM?

Overigens:
OS: MacOS Mojave 10.14.1
Browser: Chrome 70.0.3538.110 (Official Build) (64-bit)
Graag ;)

  • PcDealer
  • Registratie: maart 2000
  • Laatst online: 12:59

PcDealer

HP ftw \o/

zeef schreef op maandag 3 december 2018 @ 10:54:



Op basis van jullie feedback heb ik gevraagd om de Elect content wat meer op Elect te richten. Hoe denken jullie over dit artikel? Beter?

plan: Tweakers aan het werk - De keuzes en lessons learned van Jesper Weiland
Beter! En ook nog eens van de werkgeverskant.

LinkedIn WoT Cash Converter


  • Seroczynski
  • Registratie: september 2004
  • Laatst online: 11:46
Oké, ik heb dus net een Tweakers Elect profiel aangemaakt en ik vond het nogal een slecht functionerent platform. Ik heb dit topic niet doorgelezen maar laat graag mijn ervaring achter, dus sommige punten hier zullen eerder gemeld zijn.
  • De eerste paar stappen voor het aanmaken van een account loopt niet lekker. Ik moest meerdere keren de pagina's herladen omdat ik een blanco pagina te zien kreeg.
  • Er zijn meerdere tags voor dezelfde functies. Ik (php programmeur) heb zowel PHP Programmeur als PHP Developer maar toegevoegd aan mijn lijst.
  • Ethical Hacking staat er helemaal niet tussen.
  • Als ik mijn vorige werkgevers toevoeg zie ik de helft niet. Waarom is dat? Is het opslaan misschien niet gelukt, of vind Tweakers Elect het niet relevant als ik tot 10 jaar terug in de tijd ga?
  • Ik sta nu open voor drie verschillende jobs, maar ook daar is het weer PHP Programmeur en PHP Developer. Daarnaast heb ik een interesse in Ethical Hacking, maar omdat die niet in de lijst staat heb ik maar gekozen voor Hacker. Ik mis hier de mogelijkheid voor eigen input.
  • Volgens mij is bovenstaand punt niet eens opgeslagen. Ik zie het tenminste niet terug, en ik zie ook geen knop om mijn gegevens op te slaan. Wel bij een andere setting op diezelfde pagina, maar dat slaat deze gegevens ook niet aan.
Ik heb vast nog wel wat andere puntjes, maar dit zijn de dingen waar ik mij voor nu -als nieuwe gebruiker- het meeste aan heb gestoord.

Steam profiel :: Nintendo Switch FC: SW-5887-5950-9290 :: PSN/XBL: Seroczynski


  • xleeuwx
  • Registratie: oktober 2009
  • Laatst online: 15-02 12:43

xleeuwx

developer Tweakers Elect
Seroczynski schreef op donderdag 13 december 2018 @ 10:40:
Oké, ik heb dus net een Tweakers Elect profiel aangemaakt en ik vond het nogal een slecht functionerent platform. Ik heb dit topic niet doorgelezen maar laat graag mijn ervaring achter, dus sommige punten hier zullen eerder gemeld zijn.
  • De eerste paar stappen voor het aanmaken van een account loopt niet lekker. Ik moest meerdere keren de pagina's herladen omdat ik een blanco pagina te zien kreeg.
  • Er zijn meerdere tags voor dezelfde functies. Ik (php programmeur) heb zowel PHP Programmeur als PHP Developer maar toegevoegd aan mijn lijst.
  • Ethical Hacking staat er helemaal niet tussen.
  • Als ik mijn vorige werkgevers toevoeg zie ik de helft niet. Waarom is dat? Is het opslaan misschien niet gelukt, of vind Tweakers Elect het niet relevant als ik tot 10 jaar terug in de tijd ga?
  • Ik sta nu open voor drie verschillende jobs, maar ook daar is het weer PHP Programmeur en PHP Developer. Daarnaast heb ik een interesse in Ethical Hacking, maar omdat die niet in de lijst staat heb ik maar gekozen voor Hacker. Ik mis hier de mogelijkheid voor eigen input.
  • Volgens mij is bovenstaand punt niet eens opgeslagen. Ik zie het tenminste niet terug, en ik zie ook geen knop om mijn gegevens op te slaan. Wel bij een andere setting op diezelfde pagina, maar dat slaat deze gegevens ook niet aan.
Ik heb vast nog wel wat andere puntjes, maar dit zijn de dingen waar ik mij voor nu -als nieuwe gebruiker- het meeste aan heb gestoord.
Bedankt voor je feedback, je zou voor php programmeur het beste de skill PHP kunnen toevoegen. Uiteindelijk wordt het onderwater aan elkaar gehangen omdat het relaties van elkaar zijn maar het kan wel je verschil in de resultaatset maken ;).

De Jobtitels waar je op gevonden wilt worden daar zat een bug in deze is als goed is verholpen en als je het invult en de pagina ververst dan zou deze er nog moeten staan :Y) .

Verder zijn we bekent met het feit dat er meerdere "dezelfde" skills (maar net anders geschreven) in onze database staan en hebben hier in het verleden al veel verbeteringen in gedaan maar gaan dat in de toekomst nog meer doen, het vervelende is dat hier ook veel handwerk aan zit :|.

xleeuwx wijzigde deze reactie 17-12-2018 14:29 (6%)


  • Seroczynski
  • Registratie: september 2004
  • Laatst online: 11:46
xleeuwx schreef op maandag 17 december 2018 @ 14:27:
[...]


Bedankt voor je feedback, je zou voor php programmeur het beste de skill PHP kunnen toevoegen. Uiteindelijk wordt het onderwater aan elkaar gehangen omdat het relaties van elkaar zijn maar het kan wel je verschil in de resultaatset maken ;).

De Jobtitels waar je op gevonden wilt worden daar zat een bug in deze is als goed is verholpen en als je het invult en de pagina ververst dan zou deze er nog moeten staan :Y) .

Verder zijn we bekent met het feit dat er meerdere "dezelfde" skills (maar net anders geschreven) in onze database staan en hebben hier in het verleden al veel verbeteringen in gedaan maar gaan dat in de toekomst nog meer doen, het vervelende is dat hier ook veel handwerk aan zit :|.
Bedankt voor je reactie. Heb je toevallig nog een uitleg voor het punt dat ik noemde, dat ik mijn vorige werkgevers niet in het overzicht te zien kreeg?

Steam profiel :: Nintendo Switch FC: SW-5887-5950-9290 :: PSN/XBL: Seroczynski


  • xleeuwx
  • Registratie: oktober 2009
  • Laatst online: 15-02 12:43

xleeuwx

developer Tweakers Elect
Seroczynski schreef op maandag 17 december 2018 @ 14:36:
[...]

Bedankt voor je reactie. Heb je toevallig nog een uitleg voor het punt dat ik noemde, dat ik mijn vorige werkgevers niet in het overzicht te zien kreeg?
Ik heb er geen helderere verklaring voor, behalve dat het niet gemakkelijk te reproduceren is en er nog niet veel tijd in is gestoken om deze bug op te lossen. Dit is om 2 redenen, het is uiteindelijk voor het zoekmechanisme belangrijk hoeveel jaar ervaring een profiel bevat en niet welke werkgevers en de andere reden is dat er andere bugs belangrijker waren zoals het niet kunnen invullen van je gewenste baan, iets wat de werkgever direct kan zien.

Als je voor mij meer informatie heb hoe en waar het fout gaat zou dat heel fijn zijn en kunnen we het probleem ook eerder oplossen.

  • Seroczynski
  • Registratie: september 2004
  • Laatst online: 11:46
xleeuwx schreef op maandag 17 december 2018 @ 14:39:
[...]

Ik heb er geen helderere verklaring voor, behalve dat het niet gemakkelijk te reproduceren is en er nog niet veel tijd in is gestoken om deze bug op te lossen. Dit is om 2 redenen, het is uiteindelijk voor het zoekmechanisme belangrijk hoeveel jaar ervaring een profiel bevat en niet welke werkgevers en de andere reden is dat er andere bugs belangrijker waren zoals het niet kunnen invullen van je gewenste baan, iets wat de werkgever direct kan zien.

Als je voor mij meer informatie heb hoe en waar het fout gaat zou dat heel fijn zijn en kunnen we het probleem ook eerder oplossen.
Ik zal er binnenkort nog een keer voor gaan zitten en dan geef ik hier een update over.

Steam profiel :: Nintendo Switch FC: SW-5887-5950-9290 :: PSN/XBL: Seroczynski


  • xleeuwx
  • Registratie: oktober 2009
  • Laatst online: 15-02 12:43

xleeuwx

developer Tweakers Elect
Seroczynski schreef op maandag 17 december 2018 @ 14:43:
[...]

Ik zal er binnenkort nog een keer voor gaan zitten en dan geef ik hier een update over.
Er komen meerdere meldinge hiervan binnen echter heb ik nog geen duidelijk beeld wat er precies fout gaat. Mocht je tijd hebben om dit na te kijken zou dat fijn zijn.

  • MuddyMagical
  • Registratie: januari 2001
  • Laatst online: 15-02 17:59
Bugje?
Ik probeer zelf te kijken hoeveel Talenten (concurentie ;) ) er in mijn regio zijn, maar na invullen van postcode lijkt de knop niet te werken. Postcode in meerdere vormen maar helemaal geen actie.

Feedback:
Bij het 'Aantal uur per week' dat je wilt werken zou het prettig zijn om '32 - 40 uur' aan te kunnen geven. Het lijkt me heerlijk om 32 uur te werken, maar vind 40 ook prima bij een leuke baan. Nu kies ik maar 40 omdat ik niet buiten een selectie van een werkgever wil vallen.

404 error.


  • xleeuwx
  • Registratie: oktober 2009
  • Laatst online: 15-02 12:43

xleeuwx

developer Tweakers Elect
MuddyMagical schreef op donderdag 17 januari 2019 @ 15:53:
Bugje?
Ik probeer zelf te kijken hoeveel Talenten (concurentie ;) ) er in mijn regio zijn, maar na invullen van postcode lijkt de knop niet te werken. Postcode in meerdere vormen maar helemaal geen actie.
Dit is inderdaad een bug, dit is omdat we een nieuwe omgeving hebben gelanceerd voor de werkgevers en hierdoor een verbinding verloren is gegaan :/. Echter heeft deze bug minder prioriteit als andere bugs dus gaat niet direct opgelost worden.
MuddyMagical schreef op donderdag 17 januari 2019 @ 15:53:
Feedback:
Bij het 'Aantal uur per week' dat je wilt werken zou het prettig zijn om '32 - 40 uur' aan te kunnen geven. Het lijkt me heerlijk om 32 uur te werken, maar vind 40 ook prima bij een leuke baan. Nu kies ik maar 40 omdat ik niet buiten een selectie van een werkgever wil vallen.
Dit klopt, en dit is inderdaad een juist dat je dan 40 uur in moet vullen. Deze waarden gebruiken we alleen voor de zoekfunctionaliteit en niet voor de weergave naar de werkgever en dus zou je voor 32 - 40 uur gewoon 40 uur in kunnen vullen, indien er een match is kan je dit samen met de werkgever over discusseren wat je voorkeur is. Ik zal eens kijken of we dit in de toekomst iets duidelijker kunnen formulieren ;).

  • burne
  • Registratie: maart 2000
  • Niet online
xleeuwx schreef op maandag 17 december 2018 @ 14:39:
[...]

Ik heb er geen helderere verklaring voor, behalve dat het niet gemakkelijk te reproduceren is en er nog niet veel tijd in is gestoken om deze bug op te lossen.
Ik heb 'm inmiddels met twee verschillende machines gehad. Thuis heb ik een iMac met de meest recente Safari, een up2date Mac OS X en ronduit paranoide filtering. (pihole, DoT en DNSSEC, ublock origin, cookie 5) Op kantoor draai ik Firefox 64 op Linux Mint Tara (19) die een stuk tammer is, maar wel na het sluiten van een tab alle cookies en databases weggooit.

I don't like facts. They have a liberal bias.


  • peltco
  • Registratie: mei 2011
  • Laatst online: 15-02 19:27
Wat ik heel erg mis in tweakers elect is het gevoel dat de site 'leeft'. Nu is het ik gooi mijn profiel er een keer op en ik zie/er gebeurt niks.

Zouden jullie op zijn minst wat statistiek van welke zoekopdrachten gedaan worden door werkgevers of zo iets zodat je teminste het gevoel hebt dat iemand de site gebruikt?

  • StephanVierkant
  • Registratie: mei 2003
  • Laatst online: 15-02 16:32
Ik heb mezelf als werkgever aangemeld en ik moet eerlijk zeggen dat het enorm tegenvalt. Gezien de reputatie van Tweakers waren de verwachtingen nogal hoog, maar dit product is gewoon nog niet af.

Mijn eerste bevindingen:
  • Inloggen is nogal ingewikkeld. Als je op 'Inloggen' klikt ga je naar het dashboard, maar zonder content. Je moet eerst weer terug naar het inlogscherm om echt in te loggen.
  • Ik kan niets met de locatie van de kandidaat. Ik kan er niet op filteren. Ik snap het idee dat de kandidaat zelf aangeeft wat de afstand mag zijn en of hij/zij wil verhuizen, maar de realiteit is natuurlijk anders. Eén van de kandidaten heeft ook afgewezen met de toelichting 'De afstand/reistijd is te lang'. Het valt me ook op dat een postcode in Deventer, Groningen of Amsterdam evenveel resultaten oplevert. Dat kan niet de bedoeling zijn. De reistijd wordt ook verkeer berekend: meerdere locaties kloppen bij lange na niet met de aangegeven reistijd.
  • Ik kan niet zien wie heeft afgewezen. Dat is voor mij wel handig om te weten, de profielen zijn immers toch anoniem.
  • Regelmatig zie ik 'Geen talenten gevonden', maar even later ineens weer wel. Ik zie regelmatig foutmeldingen (http 400, 500) in de console, bijv. naar https://www.tweakers-elect.com/v2/talentseekers/search/save. Op meerdere plekken komen wel eens 400/500-errors voor, maar op deze pagina het meest frequent.
  • De site is niet echt lekker responsive. Niet echt 2019. De drie knoppen op het dashboard (zoeken, matches, resultaten) zijn niet eens bruikbaar.
  • Ik kan in de lijst met resultaten niet filteren op of ik diegene al een verzoek heb gestuurd. En ik kan ook niet sorteren, bijv. op laatst toegevoegde profielen.
  • Er zitten veel kandidaten tussen zonder vragen, biografie, etc. Kan ik hier op filteren? Er zitten echt veel nutteloze profielen tussen. Iemand die alleen PHP *** heeft staan, daar ga ik geen energie in steken.
  • De FontAwesome icoontjes voor social media werken niet. En wat is het idee er achter eigenlijk? Je ziet dat iemand een LinkedIn-profiel heeft. En dan?




  • De url is /statestieken/. Is er echt niemand die dit checkt, of is het hele team dyslectisch?
  • Response rate is 0.3333333333333333% terwijl dit 33% moet zijn. Er staat ook '0.5 dagen' terwijl dit '0,5 dagen' moet zijn (komma i.p.v. punt). '09 november 2018' kan beter worden geschreven als '9 november 2018', een voorloopnul heeft hier geen zin. Geen grote problemen, maar het staat allemaal erg slordig en doet afbreuk aan het product.
  • Bij kwaliteit en match staat een wit vakje. Wat betekent dat? De icoontjes werken niet en er staat geen toelichting bij.
De developer zal ongetwijfeld hard z'n best doen, maar het feit dat ik in korte tijd al zo'n lijstje kan maken lijkt me geen goed teken.

  • Olaf van der Spek
  • Registratie: september 2000
  • Niet online
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
• Er zitten veel kandidaten tussen zonder vragen, biografie, etc. Kan ik hier op filteren? Er zitten echt veel nutteloze profielen tussen. Iemand die alleen PHP *** heeft staan, daar ga ik geen energie in steken.
Sorry ;)
Zonder info over bedrijf / vacature kun je lastig gerichte vragen stellen.
Hoeveel energie moet een werkgever trouwens in een 'profiel' steken voor een match?

  • StephanVierkant
  • Registratie: mei 2003
  • Laatst online: 15-02 16:32
Olaf van der Spek schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:31:
[...]

Sorry ;)
Zonder info over bedrijf / vacature kun je lastig gerichte vragen stellen.
Hoeveel energie moet een werkgever trouwens in een 'profiel' steken voor een match?
Je hoeft wat mij betreft geen sorry te zeggen hoor, als ik je maar kan wegfilteren als er genoeg kandidaten zijn die wel alle skills en vragen hebben ingevuld ;). Overigens kun je ook zonder bedrijf/vacature al wel genoeg interessante vragen stellen om te laten blijken waar je interesses (anders dan taakomschrijving en arbeidsvoorwaarden) liggen.

  • xleeuwx
  • Registratie: oktober 2009
  • Laatst online: 15-02 12:43

xleeuwx

developer Tweakers Elect
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Ik heb mezelf als werkgever aangemeld en ik moet eerlijk zeggen dat het enorm tegenvalt. Gezien de reputatie van Tweakers waren de verwachtingen nogal hoog, maar dit product is gewoon nog niet af.
Ten eerste fijn dat je een account op Tweakers Elect hebt aangemaakt en het klopt dat het product nog niet af is en zeker niet nadat we een grote nieuwe release hebben gedaan voor de werkgevers.
Het is jammer om te horen dat het product tegenvalt.

Wij werken er hard aan om de bugs in de vernieuwde versie van het werkgeversgedeelte zo snel mogelijk op te lossen en daarvoor stellen we natuurlijk prioriteit aan bugs hoe ernstig ze zijn.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Inloggen is nogal ingewikkeld. Als je op 'Inloggen' klikt ga je naar het dashboard, maar zonder content. Je moet eerst weer terug naar het inlogscherm om echt in te loggen.
Dit is een bekende bug en staat op de planning.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Ik kan niets met de locatie van de kandidaat. Ik kan er niet op filteren. Ik snap het idee dat de kandidaat zelf aangeeft wat de afstand mag zijn en of hij/zij wil verhuizen, maar de realiteit is natuurlijk anders. Eén van de kandidaten heeft ook afgewezen met de toelichting 'De afstand/reistijd is te lang'. Het valt me ook op dat een postcode in Deventer, Groningen of Amsterdam evenveel resultaten oplevert. Dat kan niet de bedoeling zijn. De reistijd wordt ook verkeer berekend: meerdere locaties kloppen bij lange na niet met de aangegeven reistijd.
Ook hier zijn verschillende klachten over geweest. We gaan de weergave van de locatie veranderen en we hebben gisteren een grote bug geplet die er voorzorgde dat de reistijd niet altijd meegenomen werd in de search. Dit heeft dus ook een hoge prioriteit bij ons.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Ik kan niet zien wie heeft afgewezen. Dat is voor mij wel handig om te weten, de profielen zijn immers toch anoniem.
Je kan alleen zien of je iemand al eerder een contact verzoek hebt verstuurd, op de backlog staat wel een feature request om een beter overzicht te creeren van de verzonden contactverzoeken.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Regelmatig zie ik 'Geen talenten gevonden', maar even later ineens weer wel. Ik zie regelmatig foutmeldingen (http 400, 500) in de console, bijv. naar https://www.tweakers-elect.com/v2/talentseekers/search/save. Op meerdere plekken komen wel eens 400/500-errors voor, maar op deze pagina het meest frequent.
Deze issue is bekend, vooral wanneer je snel achter elkaar filters veranderd dan krijg je 500 errors op de bovengenoemde call. Dit kan geen kwaad maar is ook niet netjes.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
De site is niet echt lekker responsive. Niet echt 2019. De drie knoppen op het dashboard (zoeken, matches, resultaten) zijn niet eens bruikbaar.
Dit klopt, Tweakers Elect is niet heel goed responsive opgezet en vooral het werkgeversgedeelte is hier geen aandacht aan besteed.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Ik kan in de lijst met resultaten niet filteren op of ik diegene al een verzoek heb gestuurd. En ik kan ook niet sorteren, bijv. op laatst toegevoegde profielen.
Dit is inderdaad niet mogelijk maar zou wel een mooie toevoeging zijn. Ik ga er een Feature request voor aanmaken maar kan natuurlijk niks beloven wanneer en of we het gaan doen.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Er zitten veel kandidaten tussen zonder vragen, biografie, etc. Kan ik hier op filteren? Er zitten echt veel nutteloze profielen tussen. Iemand die alleen PHP *** heeft staan, daar ga ik geen energie in steken.
Dit klopt, wij zijn aan het onderzoeken hoe we de talenten meer kunnen activeren om hun profiel beter in te vullen. Maar wederom ga ik er een feature request voor aanmaken.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
De FontAwesome icoontjes voor social media werken niet. En wat is het idee er achter eigenlijk? Je ziet dat iemand een LinkedIn-profiel heeft. En dan?
Er is inderdaad al een issue in de huidige sprint om deze icoontjes te fixen. Deze icoontjes hebben alleen als functie om te laten zien in hoever een talent zijn profiel heeft ingevult
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
De url is /statestieken/. Is er echt niemand die dit checkt, of is het hele team dyslectisch?
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Response rate is 0.3333333333333333% terwijl dit 33% moet zijn. Er staat ook '0.5 dagen' terwijl dit '0,5 dagen' moet zijn (komma i.p.v. punt). '09 november 2018' kan beter worden geschreven als '9 november 2018', een voorloopnul heeft hier geen zin. Geen grote problemen, maar het staat allemaal erg slordig en doet afbreuk aan het product.
Beide zijn een bekende bug en staat op de planning.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
Bij kwaliteit en match staat een wit vakje. Wat betekent dat? De icoontjes werken niet en er staat geen toelichting bij.
Dit is omdat de talent geen cijfer heeft achtergelaten (is namelijk niet verplicht) dit zou in de weergaven aan de werkgever kant wel iets beter kunnen.
StephanVierkant schreef op dinsdag 29 januari 2019 @ 11:14:
De developer zal ongetwijfeld hard z'n best doen, maar het feit dat ik in korte tijd al zo'n lijstje kan maken lijkt me geen goed teken.
We doen ons best, en het echte lijstje is nog iets langer als wat hierboven staat (afgelopen sprint meer als 15 opgelost) maar werken er zo hard mogelijk aan om dit zo snel mogelijk op te lossen.

  • RoNoS
  • Registratie: december 2006
  • Laatst online: 15-02 13:42
Vandaag exact 1 jaar op Elect *O* en als ik de balans opmaak:
0 flirts! -O-

Oke, ik heb niet heel veel op m'n profiel staan, maar had wel iets meer verwacht met mijn richting (aangezien Microsoft BI/SQL laatst ergens in de top x van gevraagde specialiteiten stond).
Ook aangezien ik op linkedin nog steeds wordt plat gespamd.

  • Bl4ckviper
  • Registratie: mei 2002
  • Laatst online: 10:26

Bl4ckviper

BlaBlaBla

Vast niet een bug die vaak voorkomt. Vandaag mijn account willen verwijderen en dit resulteert in een error 500 op de logout pagina..

Kan daarna niet meer inloggen dus account lijkt wel weg te zijn.

Lijkt mij geen prangende bug maar dan zijn jullie in ieder geval op de hoogte.

Be fast .... Be furious....


  • xleeuwx
  • Registratie: oktober 2009
  • Laatst online: 15-02 12:43

xleeuwx

developer Tweakers Elect
Bl4ckviper schreef op vrijdag 1 februari 2019 @ 12:20:
Vast niet een bug die vaak voorkomt. Vandaag mijn account willen verwijderen en dit resulteert in een error 500 op de logout pagina..

Kan daarna niet meer inloggen dus account lijkt wel weg te zijn.

Lijkt mij geen prangende bug maar dan zijn jullie in ieder geval op de hoogte.
Zou inderdaad dan verwijderd moeten zijn, je kan als je echt wil even een mail naar Elect sturen en dan vragen of dat account nog bestaat.

Ik zal ook even kijken of ik het kan reproduceren, bedankt voor het melden.

  • Whaam
  • Registratie: mei 2011
  • Laatst online: 13-02 19:43
Als je een flirt accepteert, gaat er op de feedback pagina iets mis met de slider.

http://oi64.tinypic.com/e70w0h.jpg
http://oi65.tinypic.com/zn8zo8.jpg
http://oi66.tinypic.com/6jlr9e.jpg

Kwestie van beginnen we met nul of met één? ;)

  • StephanVierkant
  • Registratie: mei 2003
  • Laatst online: 15-02 16:32
There are two hard things in computer science: cache invalidation, naming things, and off-by-one errors.
O-)

  • zeef
  • Registratie: januari 2000
  • Laatst online: 15-02 08:17

zeef

#Elected

Verrek, we hadden een datalek. :X

Laat ik beginnen met mijn dank uitspreken aan de melder, @StephanVierkant . Dankzij zijn melding kwamen we achter een menselijke fout en hebben die binnen een paar uur handmatig gefixt door delen hard uit Elect te slopen. De afgelopen dagen hebben we de tijd genomen om alles goed te controleren en omdat dit nu is afgerond kan ik Stephan in het openbaar bedanken en jullie bijpraten.

Wat was er aan de hand.
We hebben een nieuwe zoekmodule gebouwd en een paar weken geleden live gezet. Daar hebben we veel feedback van de werkgevers in meegenomen en werkt het zoeken nu wat anders. Je ziet als werkgever meer kandidaten en je kan met sliders de selectie uitbreiden of verkleinen.

De resultaten van de eerste selectie zitten in een JSON endpoint. Daar werden de profielen in geladen, voorzien van accountdata. Daarop werd gematcht en de resultaten van die matching werden als output op Elect getoond. Voorzien van een beperkte hoeveelheid gegevens uit die dataset. Wie via de webinspector naar de dataset ging kijken kon daar dingen vinden die niet getoond mochten worden. Zoals links naar je social media profiel(en) en je gewenste salaris.

Dit issue is er voor de livegang ingeslopen. Vanwege de veel snellere performance van Elastic search, hebben we tijdens de laatste testen besloten om direct het resultaat te gebruiken uit Elastic Search. Het moge duidelijk zijn dat we na de interne test bij de ‘livegang’ van de nieuwe search dit stukje code hadden moeten aanpassen. Mea maxima culpa.

Wat hebben we gedaan na de melding?
Het lek was dan ook binnen een paar uur gedicht, maar zijn we de afgelopen dagen nog wel druk bezig geweest om te optimaliseren. Daarom werkte Elect de afgelopen dagen minder goed. Vervolgens hebben we de matchmaking aangepast waardoor we de persoonsgegevens (zoals salaris) in de back-end matchen in plaats van de front-end van Elect. Daarnaast hebben we melding gedaan bij onze interne Data Protection Officer van de Persgroep.

We hebben geprobeerd te achterhalen of er misbruik is gemaakt van dit lek en dat is knap lastig. Omdat elke zoektocht begint met het aanroepen van die endpoint. Als we kijken naar het aantal contactverzoeken en zoekopdrachten dat is gemaakt, dan zien we over de afgelopen twee en een halve week (zo lang stond de code live) geen afwijkingen.

Deze bevindingen en alle andere nuttige informatie zijn toegevoegd aan de melding die we bij de Autoriteit Persoonsgegevens hebben gedaan. We hebben Stephan gedurende het proces geïnformeerd van de stappen die we gingen zetten.

Wat hebben we geleerd?
Nog beter opletten tijdens de ontwikkeling, én livegang van nieuwe software. Geloof me, we balen ervan als een stekker. Het was een puur menselijke fout bij de software ontwikkeling. Uiteraard gaan we Stephan op een passende wijze bedanken voor zijn signalering en behulpzaamheid.

Tweakers Elect #eindbaas vanaf 1/10

Pagina: 1 ... 7 8 9 Laatste


Apple iPhone XS Red Dead Redemption 2 LG W7 Google Pixel 3 XL OnePlus 6T (6GB ram) FIFA 19 Samsung Galaxy S10 Google Pixel 3

Tweakers vormt samen met Tweakers Elect, Hardware.Info, Autotrack, Nationale Vacaturebank, Intermediair en Independer de Persgroep Online Services B.V.
Alle rechten voorbehouden © 1998 - 2019 Hosting door True