Ow nu zie ik het. Maar hier ga je dan wel van USA dollars uit.
:strip_icc():strip_exif()/u/35296/crop58ee1af0aa1db.jpeg?f=community)
Ik ga per 1 augustus verhuizen van baan, waarbij het dit wordt:
Leeftijd: 29
Opleiding(en): Hogere Informatica Opleiding
Certificaten: Java Certified Programmer
Werkervaring: Bijna 7 jaar
Werkgever: Bank
Huidige functie: Java Lead Developer / Designer
Vakantiegeld: ja
Vakantiedagen: 26
13/14e maand of winstuitkering: 13e Maand
Laptop: nee
GSM: nee
Leaseauto: nee
Werkweek: 40
Pensioenregeling: ja, 1/3 zelf, 2/3 werkgever
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Volledige OV vergoeding woon/werk verkeer, vergoede opleidingen, korting op verzekeringen, korting op hypotheek, variabele bonus van max 12%, standaard vergoeding van 2,5%
Land: Nederland
Regio: Utrecht
Reistijd: +- 60 minuten enkele reis met OV
Maand salaris (bruto): 3660
Qua geld ga ik er bruto iets op vooruit, en netto veel omdat de bijtelling wegvalt. Hoe veel het uiteindelijk gaat schelen kan ik nog niet zeggen, aangezien ik nu een eigen auto moet kopen enz. Switch ook niet gedaan om het geld, aangezien ik aanbiedingen van 4000 tot 5000 per maand gehad heb. Echter lijkt me deze baan erg leuk, uit de consultancy en intern iets op kunnen zetten. Echt een baan voor de lange termijn. Hopelijk gaat het zo goed uitpakken als ik in gedachten heb
Richting die ik op wil is specialiseren. In het bijzonder van "testen" naar "SAP testen", waarbij ik heb aangegeven te willen doorgroeien naar functioneel consultant SAP. Bij een concurrent krijg ik hier kansen voor en ook nog tegen een hoger brutosalaris, maar bij mijn huidige werkgever spelen gevoelszaken wat sterker mee (minder reizen dus meer vrije tijd, leuke collega's, fijne manager).:
[...]
Precies wat je zegt, mooi aanbod alleen het salaris wat aan de lage kant, zit hier geen ruimte voor onderhandeling? Persoonlijk heb een ik hekel aan ver reizen, zijn de doorgroeien mogelijkheden bij je huidige werkgever echt een stuk minder? Welke richting wil je precies op? Leidinggeven of meer specialiseren?
Tis jammer dat je in het zuiden woont anders had ik je DM gestuurd
Ach ja, houdt het leven spannend!
Verwijderd
Klopt, US dollar. Iedere maand komt er ong. 4800 euro op mijn rekening bij, alhoewel het vorige maand niet echt geweldig was door de dollarkoers...
In Nl zou ik dit salaris natuurlijk nooit ontvangen, zeker niet met mijn (gebrek aan) opleiding
Maar goed, ik zou dit werk ook voor niets doen, vanwege de werkomstandigheden. Het is hier geweldig! We komen net uit de Noorse fjorden gevaren, net boven de poolcirkel, en dat is echt adembenemend!
Uiteraard kleven er ook nadelen aan dit soort werk, maar die wegen absoluut niet op tegen de voordelen.
Dus je bent op vakantie en krijgt $4k8 per maand:
[...]
Klopt, US dollar. Iedere maand komt er ong. 4800 euro op mijn rekening bij, alhoewel het vorige maand niet echt geweldig was door de dollarkoers...
In Nl zou ik dit salaris natuurlijk nooit ontvangen, zeker niet met mijn (gebrek aan) opleiding
Maar goed, ik zou dit werk ook voor niets doen, vanwege de werkomstandigheden. Het is hier geweldig! We komen net uit de Noorse fjorden gevaren, net boven de poolcirkel, en dat is echt adembenemend!
Uiteraard kleven er ook nadelen aan dit soort werk, maar die wegen absoluut niet op tegen de voordelen.
Verwijderd
In de weekenden dan wel ja:
[...]
Dus je bent op vakantie en krijgt $4k8 per maand
. Of werk je (ook) ongeregelmatig JBartos?
Verwijderd
Tja, het is behoorlijk regelmatig... In principe ben ik beschikbaar van 8 's ochtends tot 10 's avonds 7 dagen per week, maar ik heb veel vrije tijd. Als ik niets dringends heb kan ik van boord voor tours en trips, uitslapen is de norm en na het diner is het in de bar hangen of films kijken. Geen slecht leven. Maar het kan ook heel hectisch zijn, zoals nu, in Noorwegen, waar de satelietverbinding er om de haverklap uitligt en de backup verbinding niet werkt... Dan hangt iedereen aan de radio.:
[...]
In de weekenden dan wel ja
:strip_icc():strip_exif()/u/2544/oren.jpg?f=community)
Liefhebber van schieten en schijten. Ouwehoer en niet-evangelisch atheist.
Daniel36: Dat zeg ik(?) Nee, dat zeg ik niet, je hebt gelijk.
Verwijderd
Klinkt, zo achteraf, wel echt kicken!
Als je je week zó kunt inplannen, met al dit soort elementen, dan snap ik dat je echt tevreden bent met je baan! Zou ik ook zijn
.
:strip_icc():strip_exif()/u/3550/S2462.jpg?f=community)
Verwijderd
Op het schip geef ik inderdaad geen geld uit.:
[...]
Op het schip zal hij weinig uitgeven lijkt mij
Waarom trouwens niet laten uitbetalen in Euro?
Uit laten betalen in Euro's gaat niet aangezien het een Amerikaans bedrijf is...
:strip_icc():strip_exif()/u/56653/StellviaAvatar60x60.jpg?f=community){kind=avatar}
Ik heb gisteren een contract gemaild gekregen van mijn nieuwe werkgever.
Ik moet nog met de werkgever in nader overleg maar dit is de voorlopige informatie die ik heb.
Graag jullie mening over onderstaande.
Leeftijd: 25
Opleiding(en): HBO Informatica.
Certificaten: Geen.
Werkervaring: 9 jaar supermarktmedewerker part-time / 2 jaar ZZP particulier computerhulp.
Werkgever: Telecom en ICT bedrijf voor het MKB.
Huidige functie: Verkoopmedewerker binnendienst.
Contractduur: 6 maanden (met aanneembare kans op verlenging)
Vakantiegeld: 8% over bruto jaarsalaris.
Vakantiedagen: 24.
13/14e maand of winstuitkering: n.v.t.
Laptop: nee.
GSM: nee.
Leaseauto*: nee.
Werkweek: 40 uur.
Pensioenregeling: 50% eigen bijdrage, bedrag niet bekend.
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: n.v.t.
Land: Nederland.
Regio: Drenthe (Assen).
Reistijd**: 1.5 uur met het OV. of 1 uur carpoolen (nog nader te bespreken).
Maand salaris (bruto): 1435
Ik moet nog met de werkgever in nader overleg maar dit is de voorlopige informatie die ik heb.
Graag jullie mening over onderstaande.
Leeftijd: 25
Opleiding(en): HBO Informatica.
Certificaten: Geen.
Werkervaring: 9 jaar supermarktmedewerker part-time / 2 jaar ZZP particulier computerhulp.
Werkgever: Telecom en ICT bedrijf voor het MKB.
Huidige functie: Verkoopmedewerker binnendienst.
Contractduur: 6 maanden (met aanneembare kans op verlenging)
Vakantiegeld: 8% over bruto jaarsalaris.
Vakantiedagen: 24.
13/14e maand of winstuitkering: n.v.t.
Laptop: nee.
GSM: nee.
Leaseauto*: nee.
Werkweek: 40 uur.
Pensioenregeling: 50% eigen bijdrage, bedrag niet bekend.
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: n.v.t.
Land: Nederland.
Regio: Drenthe (Assen).
Reistijd**: 1.5 uur met het OV. of 1 uur carpoolen (nog nader te bespreken).
Maand salaris (bruto): 1435
[ Voor 3% gewijzigd door Ryudo op 02-06-2011 16:30 ]
je maakt zeker een geintje? 1435 is nog onder het minimumloon, geen secundaire arbeidsvoorwaarden, geen 13e maand ... als HBO starter kun je als verkoopmedewerker makkelijk 1900 krijgen (onder gemiddelde van een gemiddelde HBO starter ~ 2200) ..:
Ik heb gisteren een contract gemaild gekregen van mijn nieuwe werkgever.
Ik moet nog met de werkgever in nader overleg maar dit is de voorlopige informatie die ik heb.
Graag jullie mening over onderstaande.
Leeftijd: 25
Opleiding(en): HBO Informatica.
Certificaten: Geen.
Werkervaring: 9 jaar supermarktmedewerker part-time / 2 jaar ZZP particulier computerhulp.
Werkgever: Telecom en ICT bedrijf voor het MKB.
Huidige functie: Verkoopmedewerker binnendienst.
Vakantiegeld: 8% over bruto jaarsalaris.
Vakantiedagen: 24.
13/14e maand of winstuitkering: n.v.t.
Laptop: nee.
GSM: nee.
Leaseauto*: nee.
Werkweek: 40 uur.
Pensioenregeling: 50% eigen bijdrage, bedrag niet bekend.
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: n.v.t.
Land: Nederland.
Regio: Drenthe (Assen).
Reistijd**: 1.5 uur met het OV. of 1 uur carpoolen (nog nader te bespreken).
Maand salaris (bruto): 1435
move on to the next offer...
---
/u/172597/crop5e1225c8b1011.png?f=community)
No trees were harmed in creating this message. However, a large number of electrons were terribly inconvenienced.
Geen geintje, was het maar zo.
Ik ben al bijna 2 jaar op zoek naar een degelijke vacature die bij mijn opleiding past.
Ik heb een visuele handicap, dus ook geen rijbewijs, en heb het idee dat veel werknemers daar op afknappen.
Tevens is mijn woonplaats niet ideaal om werk dichtbij te vinden. Zeker niet in deze sector.
Dus van één kant ben ik al lang blij dat ik eindelijk bericht heb gekregen dat ze me in dienst willen nemen, maar aan de andere kant ga ik dit natuurlijk niet tegen een hongerloontje doen.
Misschien een optie om te verhuizen? Meer richting centraal nederland?
Er zijn op dit moment genoeg openstaande vacatures in de IT, voor mensen met en zonder beperkingen. Doe jezelf niet te kort door alleen binnen je regio te zoeken.
(zelf reis ik ~150 km per dag voor mijn huidige opdracht/baan)
Er zijn op dit moment genoeg openstaande vacatures in de IT, voor mensen met en zonder beperkingen. Doe jezelf niet te kort door alleen binnen je regio te zoeken.
(zelf reis ik ~150 km per dag voor mijn huidige opdracht/baan)
:
[...]
Geen geintje, was het maar zo.
Ik ben al bijna 2 jaar op zoek naar een degelijke vacature die bij mijn opleiding past.
Ik heb een visuele handicap, dus ook geen rijbewijs, en heb het idee dat veel werknemers daar op afknappen.
Tevens is mijn woonplaats niet ideaal om werk dichtbij te vinden. Zeker niet in deze sector.
Dus van één kant ben ik al lang blij dat ik eindelijk bericht heb gekregen dat ze me in dienst willen nemen, maar aan de andere kant ga ik dit natuurlijk niet tegen een hongerloontje doen.
---
:strip_icc():strip_exif()/u/97062/crop5601be1a24867_cropped.jpeg?f=community)
/u/270298/crop5db1fdd995966.png?f=community)
Ik heb mijn post een stukje naar boven ook nog even aangepast. Het gaat eerst om een halfjaarcontract met redelijke kans op verlenging. Ze zijn een extra persoon nodig op kantoor wegens toenemende drukte, maar goed dat is natuurlijk geen garantie na dat half jaar.
Tevens staat er in het contract op de laatste pagina een paragraaf over concurrentiebeding. Zoals ik het lees mag ik na ontbinding van het contract van mijn of hun kant een jaar lang geen ICT of Telecom gerelateerde werkzaamheden verrichten. Dit lijkt me toch zeker niet reëel bij een halfjarig contract.
Tevens staat er in het contract op de laatste pagina een paragraaf over concurrentiebeding. Zoals ik het lees mag ik na ontbinding van het contract van mijn of hun kant een jaar lang geen ICT of Telecom gerelateerde werkzaamheden verrichten. Dit lijkt me toch zeker niet reëel bij een halfjarig contract.
/u/275633/Agalloch.png?f=community)
Zeer irreel zelfs. Betekend dat je na je halfjaar een jaar niet mag werken in je sector. Geheimhoudingsplicht en niet gaan werken bij concurrentie is normaal, maar hier moet je het zeker even over hebben.:
Ik heb mijn post een stukje naar boven ook nog even aangepast. Het gaat eerst om een halfjaarcontract met redelijke kans op verlenging. Ze zijn een extra persoon nodig op kantoor wegens toenemende drukte, maar goed dat is natuurlijk geen garantie na dat half jaar.
Tevens staat er in het contract op de laatste pagina een paragraaf over concurrentiebeding. Zoals ik het lees mag ik na ontbinding van het contract van mijn of hun kant een jaar lang geen ICT of Telecom gerelateerde werkzaamheden verrichten. Dit lijkt me toch zeker niet reëel bij een halfjarig contract.
Flickr | And I still wonder if you ever wonder the same
Dan klopt het dus wel aardig dat ik geen goed gevoel had bij het contract.
Ik ga dit weekend eens even duidelijk de knelpunten uitwerken. Dan kan ik hen maandag bellen om het te bespreken. Ik denk niet dat we tot een akkoord gaan komen zeker niet wat loon betreft, maar wie weet.
Ik ga dit weekend eens even duidelijk de knelpunten uitwerken. Dan kan ik hen maandag bellen om het te bespreken. Ik denk niet dat we tot een akkoord gaan komen zeker niet wat loon betreft, maar wie weet.
:strip_exif()/u/32121/crop5ab24c1dd5abd_cropped.gif?f=community)
Er zijn talloze HBO startersfuncties die rond de € 2000 zitten. Dat je niet mag rijden zal de spoeling dunner maken maar nog steeds moeten er genoeg functies zijn die beter bij jou niveau passen.
Net zoals t_captain zegt is het loon wel gelijk aan de functie.
Elke rechter maakt hier gehakt van, je mag niet bij een directe concurrent aan het werk gaan of klanten benaderen van het bedrijf. Een bedrijf mag nooit een concurrentiebeding opstellen zodat jij geen brood op de plank kan leggen. Klinkt als een amateuristisch bedrijf qua contracten opstellen.:
Tevens staat er in het contract op de laatste pagina een paragraaf over concurrentiebeding. Zoals ik het lees mag ik na ontbinding van het contract van mijn of hun kant een jaar lang geen ICT of Telecom gerelateerde werkzaamheden verrichten. Dit lijkt me toch zeker niet reëel bij een halfjarig contract.
[ Voor 38% gewijzigd door Loev op 03-06-2011 09:28 ]
:strip_exif()/u/182832/c0ne.gif?f=community)
Bij deze mijn lijstje, we zitten een beetje in dezelfde branche. Misschien heb je er wat aan. Mijn salaris is iets hoger dan gemiddeld, vooral omdat er verwacht word dat ik 4 andere monteurs aanstuur. Pauzes zijn bij ons eigen tijd (15 min koffiepauze, 30 minuten lunch). Uiteraard word er vaker dan eens per dag koffie gedronken
Leeftijd: 25
Opleiding(en): Basisschool, MBO niv. 2 net afgerond (eis van de werkgever)
Certificaten: Basiscursus Glasvezel, Cursus OTDR-meten Glasvezel.
Werkervaring: 8 jaar
Werkgever: Installateur Zwakstroom met als specialiteit datanetwerken.
Huidige functie: Glasvezelmonteur, in principe werk ik alleen met glasvezel maar het wil voorkomen dat ik een (koper)datanetwerk onder mijn hoede krijg.
Vakantiegeld: ja
Vakantiedagen: 24
13/14e maand of winstuitkering: /
Laptop: nee
GSM: Ja
Leaseauto: nee, wel een bedrijfsbus. Max 500km prive.
Werkweek: 40
Pensioenregeling: ja, 50/50
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Vergoede opleidingen
Regio: Nijmegen. Werkzaamheden door de Benelux
Reistijd: Elke dag anders. Reisuren 100% betaald.
Maand salaris (bruto): 2125
[ Voor 3% gewijzigd door c0ne op 03-06-2011 13:40 ]
Why is it when your wife or girlfriend gets pregnant, all her friends rub her belly and say "congratulations!", But nobody rubs your dick and says "Good Job"?
:strip_icc():strip_exif()/u/46486/RayBan.jpg?f=community)
@c0ne: Voor iemand met jouw opleidingsniveau en jouw leeftijd mag je serieus niet klagen. Je zit ongeveer op het niveau HBO starter, en dat met MBO niveau 2 en op je 25e.
Reistijd 100% betaald is een ernstige luxe (hoewel in jouw line of work ongetwijfeld redelijk standaard omdat het een ambulante functie is). De meeste gedetacheerden mogen al blij zijn als ze reistijd boven een bepaalde hoeveelheid betaald krijgen.
@koffiepauzediscussie: Dat van c0ne is bij veel werkgevers standaard. 2x15min koffiepauze en 30min lunch doorbetaald, omdat je werknemers verplicht na 4 uur werken minimaal 15min pauze moet geven (in NL, that is).
die 2x 15 + 30 is de meest optimale verdeling van wat wettelijk verplicht is
Reistijd 100% betaald is een ernstige luxe (hoewel in jouw line of work ongetwijfeld redelijk standaard omdat het een ambulante functie is). De meeste gedetacheerden mogen al blij zijn als ze reistijd boven een bepaalde hoeveelheid betaald krijgen.
@koffiepauzediscussie: Dat van c0ne is bij veel werkgevers standaard. 2x15min koffiepauze en 30min lunch doorbetaald, omdat je werknemers verplicht na 4 uur werken minimaal 15min pauze moet geven (in NL, that is).
die 2x 15 + 30 is de meest optimale verdeling van wat wettelijk verplicht is
[ Voor 26% gewijzigd door The Eagle op 03-06-2011 19:09 ]
Al is het nieuws nog zo slecht, het wordt leuker als je het op zijn Brabants zegt :)
Why is it when your wife or girlfriend gets pregnant, all her friends rub her belly and say "congratulations!", But nobody rubs your dick and says "Good Job"?
Ik heb mijn huidige baas (Super de Boer) gewoon eens gevraagd wat ik zou verdienen bij een contract van 40 uur. Die kwam met een bruto uurloon van €10.39. Uitgaande van 52 weken in het jaar kom ik op een gemiddeld bruto maandloon van €1801.
De werkzaamheden die ik bij de nieuwe baan moet vervullen liggen naar mijn idee qua niveau wel boven mijn huidige supermarkt werkzaamheden. Voor belangstellende wil ik best de functieomschrijving via een DM sturen, nogal topic vervuiling anders.
Wat betreft het concurrentiebeding, deze wil ik op zijn minst aan laten passen naar een minder knellende vorm of in zijn geheel laten schrappen. Ik ga dit geheel nog even uitwerken voor mezelf op papier.
Het komt inderdaad wel amateuristisch over. Het contract zit ten eerste al vol spel- en zetfouten.
Dat heb je netjes gedaan
Ik snap dat je jezelf wilt blijven ontwikkelen - wie niet - maar ook dat dat wel eens lastig zou kunnen zijn. Aan de andere kant: als jij de kans krijgt om bijv in deeltijd een HBO te gaan doen en daardoor hogerop te kunnen komen, is de ervaring die je op de werkvloer hebt opgedaan een hele grote pre voor een werkgever Heb daar evt nog wel een ideetje over, maar da's lichtelijk offtopic. Doe maar een DM als je mijn idee wilt horen
Al is het nieuws nog zo slecht, het wordt leuker als je het op zijn Brabants zegt :)
:strip_icc():strip_exif()/u/53431/111-pussy-hatching-an-evil-plan.jpg?f=community)
EUR 2.400,00 past bij iemand met mijn leeftijd en werkervaring. Jij bent 21 en 2 jaar ervaring. Je geeft ook aan dat het hoger is dan gebruikelijk bij jullie. Ik zou op 2.100,00 @ 40 uur reeel vinden.
Als het maar geen ProBook uit de 4xxx serie is. 6550b/6560b is de bom
Als ik je Linkedin bekijk zou ik jouw salaris juist hoger inschatten
Salarisstijging die ik ontwikkel met 2100 bruto is een 15%. Dat is de ondergrens die ik wens, krijg er een hoop verantwoordelijkheden bij. Maar wel realistischer. Ik had het in eerste instantie wat hoger ingeschat omdat er nauwelijks tot geen secundaire arbeidsvoorwaarden zijn.
Tevens op laten nemen in het contract zodra ik volledig Bsc afgestudeerd ben om nog eens om de tafel te gaan zitten. Is dat gebruikelijk?
Ja Probook 6550b (wel een raar amd-model, maar voldoet prima!), die ik overigens nu al gebruik dus is niet extra bij de nieuwe functie.
Salarisstijging die ik ontwikkel met 2100 bruto is een 15%. Dat is de ondergrens die ik wens, krijg er een hoop verantwoordelijkheden bij. Maar wel realistischer. Ik had het in eerste instantie wat hoger ingeschat omdat er nauwelijks tot geen secundaire arbeidsvoorwaarden zijn.
Tevens op laten nemen in het contract zodra ik volledig Bsc afgestudeerd ben om nog eens om de tafel te gaan zitten. Is dat gebruikelijk?
Ja Probook 6550b (wel een raar amd-model, maar voldoet prima!), die ik overigens nu al gebruik dus is niet extra bij de nieuwe functie.
:strip_icc():strip_exif()/u/315253/boy-tweakers.jpg?f=community)
Sorry hoor maar ik zou niet akkoord gaan met dat contract. Ik ben zelf fysiek beperkt (zit in een rolstoel en heb nog nooit moeite gehad om iets te vinden. Ik heb nu wel geen werk (ben aan het afstuderen) maar ook stages enzo had ik nooit moeite mee. Komt wel bij dat ik een rijbewijs heb en een auto dat helpt wel. Maar ik zou echt niet zoiets gaan doen voor dat bedrag, al helemaal niet omdat je een HBO informatica diploma hebt. Misschien eens kijken naar stichtingen of organisaties die mensen met een beperking aan een goede baan helpen? (Zoals UWV, Wajong project ect,):
[...]
Ik heb mijn huidige baas (Super de Boer) gewoon eens gevraagd wat ik zou verdienen bij een contract van 40 uur. Die kwam met een bruto uurloon van €10.39. Uitgaande van 52 weken in het jaar kom ik op een gemiddeld bruto maandloon van €1801.
De werkzaamheden die ik bij de nieuwe baan moet vervullen liggen naar mijn idee qua niveau wel boven mijn huidige supermarkt werkzaamheden. Voor belangstellende wil ik best de functieomschrijving via een DM sturen, nogal topic vervuiling anders.
Wat betreft het concurrentiebeding, deze wil ik op zijn minst aan laten passen naar een minder knellende vorm of in zijn geheel laten schrappen. Ik ga dit geheel nog even uitwerken voor mezelf op papier.
Het komt inderdaad wel amateuristisch over. Het contract zit ten eerste al vol spel- en zetfouten.
Nothing to see here!
:strip_icc():strip_exif()/u/87661/crop5f4369750146c_cropped.jpeg?f=community)
Leuk
een mede collega.Ik ben inderdaad een Medisch Instrumentatie Technicus, mijn opleiding heeft wat dat betreft weinig raakvlakken met de werkzaamheden die ik momenteel uitvoer. De MBO opleiding was meer gericht op het aansturen van motoren, PLCs e.d. Zelf heb ik MT-A en MT-B gedaan en overweeg om MT-C er ook bij te doen, ware het niet dat het aanvragen en het krijgen van zo'n opleiding in een zorginstelling nogal moeilijk is.
De functie als MAT kennen wij niet, het is iets wat we 'erbij' doen in samenspraak met de IT jongens. Wat betreft salaris, momenteel zit ik in 50/5 (heb even het bedrag aangepast want ik dacht in 50/4 te zitten). Over 5 jaar zit ik aan mijn top en zal er weinig groei in zitten...iets om eventueel rekening mee te houden.
You only need two tools in life: WD-40 and Duct-Tape, if it doesn't move and it should, use the WD-40. If it does move and it shouldn't, use the Tape.
:strip_exif()/u/107011/Motrax.gif?f=community)
offtopic:
Dat percentage heeft ook te maken met je leeftijd en wettelijke staffels. Onder de 30 dacht ik 8,7%. Daar boven geen idee...
Binnen de detachering zelden echt goede pensioenregelingen gezien. Vorige werkgever was 4% en zelf 4%
Huidige werkgever is nu 87,% en later moet ik zelf bijleggen.
Met andere woorden: een aanvullend pensioen is zo gek nog niet. Ik moet er ook nog aan beginnen
Dat percentage heeft ook te maken met je leeftijd en wettelijke staffels. Onder de 30 dacht ik 8,7%. Daar boven geen idee...
Binnen de detachering zelden echt goede pensioenregelingen gezien. Vorige werkgever was 4% en zelf 4%
Huidige werkgever is nu 87,% en later moet ik zelf bijleggen.Met andere woorden: een aanvullend pensioen is zo gek nog niet. Ik moet er ook nog aan beginnen
☻/
/▌
/ \ Analyseert | Modelleert | Valideert | Solliciteert | Generaliseert | Procrastineert | Epibreert |
:strip_icc():strip_exif()/u/24249/xfiles_avatar.jpg?f=community){kind=avatar}
Een maandsalaris van € 2960 bij 40 uur is zeker niet slecht voor een student! Ook ben je voor een zgn. stapelaar zeker niet oud, dus voldoende ruimte om te groeien .
.
Intel Core i7-6700 | 16 GB | GeForce GTX1060 6 GB | 850 EVO 500 GB SSD + 1 TB HDD | 34" QHD | Logitech G5 | Win10 Pro x64
Apple iPad 2025 128 GB | Apple iPhone 15 Pro 128 GB | Sony 49" 4K Android TV | Sony 5.1 Blu-Ray home cinema
Verwijderd
Wanneer ben je wel 'te oud' dan om te groeien in deze? Ik doe nu nog HBO maar wil hierna:
Een maandsalaris van € 2960 bij 40 uur is zeker niet slecht voor een student! Ook ben je voor een zgn. stapelaar zeker niet oud, dus voldoende ruimte om te groeien
nog WO gaan doen (weer) en ben nú 25, ben ik dan al te oud als ik klaar ben of wat?
:strip_icc():strip_exif()/u/45777/CLoud-150x100.jpg?f=community)
:strip_icc():strip_exif()/u/84176/crop577a4401d15ce_cropped.jpeg?f=community)
Intel Core i7-6700 | 16 GB | GeForce GTX1060 6 GB | 850 EVO 500 GB SSD + 1 TB HDD | 34" QHD | Logitech G5 | Win10 Pro x64
Apple iPad 2025 128 GB | Apple iPhone 15 Pro 128 GB | Sony 49" 4K Android TV | Sony 5.1 Blu-Ray home cinema
:strip_icc():strip_exif()/u/223437/me001.jpg?f=community)
Het lijkt me prima voor een systeembeheerder. Maar je kan het altijd proberen natuurlijk
Te koop: Agfa clack; DM voor details.
Intel Core i7-6700 | 16 GB | GeForce GTX1060 6 GB | 850 EVO 500 GB SSD + 1 TB HDD | 34" QHD | Logitech G5 | Win10 Pro x64
Apple iPad 2025 128 GB | Apple iPhone 15 Pro 128 GB | Sony 49" 4K Android TV | Sony 5.1 Blu-Ray home cinema
Leeftijd: 29
Opleiding(en): MBO-ICT
Certificaten: ITIL
Werkervaring: bijna 11 jaar waarvan 5 relevant
Werkgever: Non-Profit
Huidige functie: Integratiespecialist (SOA)
Vakantiegeld: 8,33%
Vakantiedagen: 22 dgn + 25 Compensatiedgn per jaar maar deze gebruik ik voor pensioen.
13/14e maand of winstuitkering: 13e maand
Laptop: Nee, tenzij je standby moet lopen en dat doe ik niet.
GSM: Ja (Nokia 1100 )
Leaseauto: Nee
Werkweek: 40 uur
Pensioenregeling: ABP
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Genoeg
Land: Nederland
Regio: Arnhem
Reistijd: 20 min. enkele reis met auto (deur tot deur)
Maand salaris (bruto): €3.950 en als ik m'n ontwikkeling aan gemaakte afspraken hou is het per 1 jan. 2012 €4.450
Opleiding(en): MBO-ICT
Certificaten: ITIL
Werkervaring: bijna 11 jaar waarvan 5 relevant
Werkgever: Non-Profit
Huidige functie: Integratiespecialist (SOA)
Vakantiegeld: 8,33%
Vakantiedagen: 22 dgn + 25 Compensatiedgn per jaar maar deze gebruik ik voor pensioen.
13/14e maand of winstuitkering: 13e maand
Laptop: Nee, tenzij je standby moet lopen en dat doe ik niet.
GSM: Ja (Nokia 1100
)Leaseauto: Nee
Werkweek: 40 uur
Pensioenregeling: ABP
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Genoeg
Land: Nederland
Regio: Arnhem
Reistijd: 20 min. enkele reis met auto (deur tot deur)
Maand salaris (bruto): €3.950 en als ik m'n ontwikkeling aan gemaakte afspraken hou is het per 1 jan. 2012 €4.450
Wow! Doe je echt netjes met allen een MBO diploma!:
Leeftijd: 29
Opleiding(en): MBO-ICT
Certificaten: ITIL
Werkervaring: bijna 11 jaar waarvan 5 relevant
Werkgever: Non-Profit
Huidige functie: Integratiespecialist (SOA)
Vakantiegeld: 8,33%
Vakantiedagen: 22 dgn + 25 Compensatiedgn per jaar maar deze gebruik ik voor pensioen.
13/14e maand of winstuitkering: 13e maand
Laptop: Nee, tenzij je standby moet lopen en dat doe ik niet.
GSM: Ja (Nokia 1100
Leaseauto: Nee
Werkweek: 40 uur
Pensioenregeling: ABP
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Genoeg
Land: Nederland
Regio: Arnhem
Reistijd: 20 min. enkele reis met auto (deur tot deur)
Maand salaris (bruto): €3.950 en als ik m'n ontwikkeling aan gemaakte afspraken hou is het per 1 jan. 2012 €4.450
Ben ik het niet helemaal mee eens, als je een goed papiertje heb kom je toch een stukje gemakkelijker aan die 'top'. Ik ben het met je eens dat hard werken en inzet heel belangrijk zijn, maar dat papiertje is volgens mij aan het begin van je carrière ook best belangrijk
:strip_exif()/u/137927/avatar.gif?f=community){kind=avatar}
Verwijderd
Zag daar toevallig een berichtje over hier::
[...]
Ben ik het niet helemaal mee eens, als je een goed papiertje heb kom je toch een stukje gemakkelijker aan die 'top'. Ik ben het met je eens dat hard werken en inzet heel belangrijk zijn, maar dat papiertje is volgens mij aan het begin van je carrière ook best belangrijk
http://www.computable.nl/...en-minder-belangrijk.html
Vond het wel iets om over na te denken en wat ik ook veel zie binnen het bedrijf
waar ik nu werk, het papiertje is nu, hier, niet echt iets waarop mijn werkgever 't
personeel meer aanneemt, dat was een tijd geleden wel anders. Nu word je heel
snel een contract voor bijvoorbeeld een maand of 3 aangeboden om te kijken HOE
je functioneert, tuurlijk wordt er naar je achtergrond gekeken, maar een wel- of niet
afgeronde MBO/HBO/WO geeft écht geen doorslag meer bij het al- dan niet gaan
aannemen van iemand.
Maar dat is puur hoe ik het momenteel zie
.
@HetRatje
Ik blijft toch bij mijn standpunt dat het, als je je nog niet bewezen hebt en pas kort op de arbeidsmarkt bent, toch kan helpen in je carrière. Naar mate je langer werkt wordt het volgens mij minder belangrijk.
Omdat ik nu na een jaartje werken toch verder ga aan de uni (heb HBO) probeer ik dat hier misschien ook een beetje te verdedigen
Ik blijft toch bij mijn standpunt dat het, als je je nog niet bewezen hebt en pas kort op de arbeidsmarkt bent, toch kan helpen in je carrière. Naar mate je langer werkt wordt het volgens mij minder belangrijk.
Omdat ik nu na een jaartje werken toch verder ga aan de uni (heb HBO) probeer ik dat hier misschien ook een beetje te verdedigen
Verwijderd
Ik ga precies hetzelfde doen:
Omdat ik nu na een jaartje werken toch verder ga aan de uni (heb HBO) probeer ik dat hier misschien ook een beetje te verdedigen
, maar dat doe ik voor mezelf (en uiteraard met oog op de toekomst),maar op DIT moment zie ik het zó; individuele kwaliteiten zijn zó belangrijk.
Scriptie moet ik volgende week woensdag inleveren, ik zit op Avans Hogeschool in Breda
Lease-budget weet ik niet echt, het is bij het bedrijf niet de gewoonte een lease auto bij het eerste jaar-contract te doen maar een collega stop dit jaar met werken, ik kan dus haar lease-auto overnemen. (niet de auto die ik zou kiezen, maar hij is erg zuinig/goedkoop)
Lease-budget weet ik niet echt, het is bij het bedrijf niet de gewoonte een lease auto bij het eerste jaar-contract te doen maar een collega stop dit jaar met werken, ik kan dus haar lease-auto overnemen. (niet de auto die ik zou kiezen, maar hij is erg zuinig/goedkoop)
/u/292372/pyloon.png?f=community)
Jazeker, ik sta bij de security check bij vliegen binnen Europa:
[...]
Wow
Vergeten te vermelden dat loon omhoog gaat bij 't halen van mijn diploma, en als ik 21 word.
PSN: MGFlexican.
/u/30806/Bacardi2.png?f=community)
@Schmoove: He, nog een PeopleSoft'er. Welkom bij de club, da's al tweaker nummer 4. Zijn we toch niet zo zelfzaam als ik dacht
Doe je netjes btw, Managing Consultant op je 31e. Ook 7 jaar PS ervaring?
Doe je netjes btw, Managing Consultant op je 31e. Ook 7 jaar PS ervaring?
Al is het nieuws nog zo slecht, het wordt leuker als je het op zijn Brabants zegt :)
Tsja, toen Oracle PS overnam zijn er een hoop weggegaan of gaan freelancen. Heb zelf nooit voor de grote rode reus gewerkt overigens, altijd in loondienst of detachering. Bevalt prima
Zelf functioneel begonnen en steeds technische geworden. Mobile spul lijkt me ook nog wel eens leuk om mee aan de slag te gaan btw. Eens kijken of we 9.1 op IOS kunnen laten draaien
Zelf functioneel begonnen en steeds technische geworden. Mobile spul lijkt me ook nog wel eens leuk om mee aan de slag te gaan btw. Eens kijken of we 9.1 op IOS kunnen laten draaien
Al is het nieuws nog zo slecht, het wordt leuker als je het op zijn Brabants zegt :)
Verwijderd
Leeftijd: 22
Opleiding(en): HAVO, MBO-4 ICT (schoolverlater)
Certificaten: Google AdWords Qualified Individual, VCA (veiligheids cerfiticaat)
Werkervaring: 4 jaar
Werkgever: eCommerce bedrijf, 40 werknemers
Huidige functie: E-mail marketeer
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 31
13/14e maand of winstuitkering: Bonusregeling per kwartaal, winstuitkering jaarlijks
Laptop: Ja, MacBook Pro
GSM: iPhone 4, abonnement wordt betaald
Leaseauto: Nee
Werkweek: 40 uur
Pensioenregeling: ja
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Opleidingen worden betaald, reiskostenvergoeding, thuiswerkdag
Land: Nederland
Regio: Achterhoek
Reistijd: 10min.
Maand salaris (bruto): 2064,-
Opleiding(en): HAVO, MBO-4 ICT (schoolverlater
)Certificaten: Google AdWords Qualified Individual, VCA (veiligheids cerfiticaat)
Werkervaring: 4 jaar
Werkgever: eCommerce bedrijf, 40 werknemers
Huidige functie: E-mail marketeer
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 31
13/14e maand of winstuitkering: Bonusregeling per kwartaal, winstuitkering jaarlijks
Laptop: Ja, MacBook Pro
GSM: iPhone 4, abonnement wordt betaald
Leaseauto: Nee
Werkweek: 40 uur
Pensioenregeling: ja
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Opleidingen worden betaald, reiskostenvergoeding, thuiswerkdag
Land: Nederland
Regio: Achterhoek
Reistijd: 10min.
Maand salaris (bruto): 2064,-
/u/13471/karnemelk.png?f=community)
/u/98547/crop5db2a7ff7f697_cropped.png?f=community)
of spammen
of bedrijven informeren hoe (goede) mailings inelkaar zitten en eventueel versturen voor die bedrijven
Ik hoop voor de poster het 2e
[ Voor 6% gewijzigd door Rmg op 14-06-2011 13:03 ]
Dit topic is gesloten.