Het freelance (ICT-ers) discussie topic

[t_captain]

agraaff schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:07:
Wat nog moet als ik een klus heb:
Bedrijfsaansprakelijkheid verzekering regelen
Iets met pensioen
Als ik een klus heb 2ehands auto kopen (nu lease van de zaak)
Met de accountant gaan zitten om administratie op te zetten
AOV verzekering
Wat nog meer?

Prio's:

* AOV (je kunt ook in maand 1 ernstig letsel oplopen of ziek worden)
* ORV (als je financieel afhankelijke nabestaanden hebt)
* Administratie opzetten (is niet zo moeilijk, maar je moet het niet laten liggen. zonder opdracht heb je juist tijd daarvoor)

[t_captain]

Cyw00d schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:24:
Korte vraag, ik weet zeker dat ik ZZP wil gaan doen, maar nog niet wanneer. Kan ik al wel me inschrijven bij de KVK? Ook al maak ik de overstap bijv begin volgend jaar? Of is dat echt erg onhandig?

Kan hier weinig info over vinden behalve dat je een minimaal aantal uur moet hebben om belastingvoordelen te hebben.

Inschrijving is zo geregeld. Doe het zodra je een concrete startdatum hebt gekozen waarop je je baan opzegt en voor jezelf gaat beginnen.

[Hankie0412]

Cyw00d schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:24:
Korte vraag, ik weet zeker dat ik ZZP wil gaan doen, maar nog niet wanneer. Kan ik al wel me inschrijven bij de KVK? Ook al maak ik de overstap bijv begin volgend jaar? Of is dat echt erg onhandig?

Kan hier weinig info over vinden behalve dat je een minimaal aantal uur moet hebben om belastingvoordelen te hebben.

Kan prima, bij zekerheid van geen inkomsten een nulaangifte invullen.

[Hydra]

Cyw00d schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:24:
Korte vraag, ik weet zeker dat ik ZZP wil gaan doen, maar nog niet wanneer. Kan ik al wel me inschrijven bij de KVK? Ook al maak ik de overstap bijv begin volgend jaar? Of is dat echt erg onhandig?

Het is vrij simpel. Je moet bij je inschrijving bij de KvK een schatting van je omzet geven, dit wordt doorgestuurd naar de belastingdienst. En 0 invullen kan niet. Dus je moet vanaf dat moment elk kwartaal BTW aangifte doen, met 0 ingevuld in elk veld (ongeveer). Doe je dat niet dan krijg je AFAIK een aanslag op basis van je verwachtte omzet, en dat geld heb jij dan zeker niet op de bank staan

Stelt niet zo veel voor dus, maar die aangifte moet je wel echt doen.

[Cyw00d]

Thanks heren!

[com2,1ghz]

Hankie0412 schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:29:
[...]


Kan prima, bij zekerheid van geen inkomsten een nulaangifte invullen.

De KVK zei tegen mij dat je dit maar 1 of 2 keer kan doen totdat de Belastingdienst jouw bedrijf gaat opheffen omdat het een spookbedrijf is.

[agraaff]

t_captain schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:26:
[...]


Prio's:

* AOV (je kunt ook in maand 1 ernstig letsel oplopen of ziek worden)
* ORV (als je financieel afhankelijke nabestaanden hebt)
* Administratie opzetten (is niet zo moeilijk, maar je moet het niet laten liggen. zonder opdracht heb je juist tijd daarvoor)

Ik heb nu nog gewoon een baan met 1 mnd opzegtermijn, die ga ik pas opzeggen als ik een klus heb gevonden.
Een beetje voorbarig om dat nu al te doen.
Dan heb ik nog alle tijd voor opzetten administratie en verzekeringen regelen.
Wil niet nu al teveel kosten maken terwijl ik pas over bijvoorbeeld 2 maanden een klus heb.
Onderzoek ben ik wel al mee bezig.

[t_captain]

Je bent dus beschikbaar op een termijn van 1-2 maanden (afhankelijk van de dag van de maand). In de huidige markt is dat wel bespreekbaar, maar vaak worden zelfstandigen pas laat in het traject gevraagd en wordt verwacht dat je binnen 2 a 3 weken kan starten).

[gold_dust]

Ik kreeg de afgelopen week een paar keer dezelfde 'dringende' aanvraag voor een project uit München. Dat ligt meer dan 1500km weg van waar ik nu woon, en ik ben nog niet beschikbaar maar ik heb uiteindelijk gereageerd dat ik interesse heb: inhoudelijk past het wel.

Ik heb een uurtarief van 100 euro genoemd wat niet eens zo hoog is voor de extreem hoge hotel- en huurprijzen in München is: hotelprijzen lopen tijdens Oktoberfest en conferenties op tot 2500 euro per week. Krijg net een email terug dat het uurtarief te hoog is en ze verder geen interesse hebben. Toch niet zo dringend dus.

Ze verwachten blijkbaar dat ik voor 70 euro per uur of zoiets alles inpak en naar München verhuis... De krappe markt is blijkbaar nog steeds in de eerste instantie tariefgedreven.

[bord4kop]

^^ mooi dat

Is de krappe markt geen hype?

Ik ben namelijk al 6 maanden aan het zoeken. Eerst braaf aan het solliciteren naar vaste baan als Scrum Master, IT manager of projectmanager.

Wat ik merk is dat een functie vaak door 6 tot 10 verschillende recruiters, brokers, W & S cowboys wordt aangeboden. Dan lijkt het inderdaad of er veel functies open staan, maar het blijkt allemaal om dezelfde functie te gaan..

De functie eisen zijn steeds hoger, het -echte- aanbod vrij laag. Maar de hoeveelheid sollicitanten is gigantisch.

Goed, laag aanbod kan komen omdat het het oosten van Nederland is. Maar mijn zoekgebied loopt van Zwolle, Apeldoorn, Arnhem tot Almelo, Hengelo, Enschede. Dat is toch een fors gebied.

Ondertussen opleidingen gevolgd en sinds paar weken ook als ZZP. Ik zou graag als Scrum Master of Agile coach op een opdracht landen.

[Crazy D]

bord4kop schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 11:28:
Wat ik merk is dat een functie vaak door 6 tot 10 verschillende recruiters, brokers, W & S cowboys wordt aangeboden. Dan lijkt het inderdaad of er veel functies open staan, maar het blijkt allemaal om dezelfde functie te gaan..

Ik ben door 6 recruiters benadert voor een klant waar ik al 2 jaar zit

[RichieB]

Ernemmer schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:19:
[...]
Lekker via Google alle bedrijven in de buurt zoeken die eventueel werk voor je kunnen hebben (dit hoort eigenlijk in je ondernemersplan) en dan bellen of je eens langs mag komen om te bespreken of jullie wat voor elkaar kunnen betekenen. Ook moet je weten wie je concurrenten zijn zodat je tijdens zo'n gesprek goed kan aangeven waarom ze voor jou moeten kiezen en niet voor je buurman die 10 euro minder per uur vraagt.

Cold calling voor een IT functie, werkt dat? En je concurrentie is iedere IT-er in een straal van 100km, toch?

Als je heel erg gespecialiseerd bent in een of andere IT-niche zie ik zo'n aanpak wel zitten, maar voor Microsoft Infra + Azure lijkt me dat lastig.

[t_captain]

gold_dust schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 11:07:
Ik kreeg de afgelopen week een paar keer dezelfde 'dringende' aanvraag voor een project uit München. Dat ligt meer dan 1500km weg van waar ik nu woon, en ik ben nog niet beschikbaar maar ik heb uiteindelijk gereageerd dat ik interesse heb: inhoudelijk past het wel.

Ik heb een uurtarief van 100 euro genoemd wat niet eens zo hoog is voor de extreem hoge hotel- en huurprijzen in München is: hotelprijzen lopen tijdens Oktoberfest en conferenties op tot 2500 euro per week. Krijg net een email terug dat het uurtarief te hoog is en ze verder geen interesse hebben. Toch niet zo dringend dus.

Ze verwachten blijkbaar dat ik voor 70 euro per uur of zoiets alles inpak en naar München verhuis... De krappe markt is blijkbaar nog steeds in de eerste instantie tariefgedreven.

Die klant in Munchen betaalt wel 100-120 euro. Alleen: er zit een bureau tussen, en die hebben de rol geadverteerd met een tariefruimte van 90. Die aanvraag is dan weer opgepakt door het bureau dat jou benaderde. Dan resteert er inderdaad 70-80 euro.

En natuurlijk ben jij te duur. De andere mogelijkheid is dat de bureaus teveel marge hanteren, maar die komt natuurlijk niet in hun hoofd op.

bord4kop schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 11:28:
^^ mooi dat

Is de krappe markt geen hype?

Ik ben namelijk al 6 maanden aan het zoeken. Eerst braaf aan het solliciteren naar vaste baan als Scrum Master, IT manager of projectmanager.

Wat ik merk is dat een functie vaak door 6 tot 10 verschillende recruiters, [...]
Goed, laag aanbod kan komen omdat het het oosten van Nederland is. Maar mijn zoekgebied loopt van Zwolle, Apeldoorn, Arnhem tot Almelo, Hengelo, Enschede. Dat is toch een fors gebied.

Regio is niet geweldig. Je mist de hotspots van Amsterdam en in iets mindere mate Eindhoven. Deze site maakt regionale verschillen in groei en welvaart inzichtelijk:

http://www.waarstaatjepro...innenlands%20product.aspx


Ook de niet-technische functies hebben niet te maken met eenzelfde schaarste als de technische functies. Vooral development, cloud en devops zijn gevraagd.

[ Voor 27% gewijzigd door t_captain op 12-03-2019 13:11 ]

[Hydra]

agraaff schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:55:
Ik heb nu nog gewoon een baan met 1 mnd opzegtermijn, die ga ik pas opzeggen als ik een klus heb gevonden.

Dat gaat lastig worden. Ik heb me daar vorig jaar ook wat op verkeken; heb toen m'n LinkedIn kruit een beetje verschoten door 7 weken voor m'n start te melden dat ik ging ZZPen. De meeste bedrijven, zoals @t_captain zegt, willen je op korte termijn hebben. Een maand is al 'lang'.

bord4kop schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 11:28:
^^ mooi dat

Is de krappe markt geen hype?

Ik ben namelijk al 6 maanden aan het zoeken. Eerst braaf aan het solliciteren naar vaste baan als Scrum Master, IT manager of projectmanager.

Hoe kom je d'r bij dat er in die functies 'krapte' is? Het zijn geen technische functies en ook geen functies waar je direct waarde toevoegt. Daarbij wil 'iedereen' en z'n broertje graag 'manager' worden.

Ondertussen opleidingen gevolgd en sinds paar weken ook als ZZP. Ik zou graag als Scrum Master of Agile coach op een opdracht landen.

Met jou honderden anderen vrees ik.

[ Voor 25% gewijzigd door Hydra op 12-03-2019 13:05 ]

[Hmmbob]

Hydra schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 13:02:
Met jou honderden anderen vrees ik.

Tja, en als @bord4kop dan toch in een regio blijft zoeken waar dit soort banen niet per se oververtegenwoordigd zijn..... Laten we eerlijk zijn: de kans op zo'n baan is in de randstad vele malen groter dan die speld in de Oost-Nederlandse hooiberg.

[bord4kop]

@bord4kop heeft niet heel veel keus qua woonlocatie. Andere optie: iedere dag 2 uur enkel forensen/filerijden gaat * bord4kop ook heel ongelukkig van worden.

Let wel: ik klaag niet (echt) hoor! Of het moet over de recruiting boevenbende zijn..

Hydra schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 13:02:
[...]


Hoe kom je d'r bij dat er in die functies 'krapte' is? Het zijn geen technische functies en ook geen functies waar je direct waarde toevoegt.

Omdat "men" dat alsmaar en overal roept.
Echter heb je volkomen gelijk; de techneuten kunnen overal beginnen. De zogenaamde coaches, managers en projectmanagers reageren met z'n driehonderd elfenvijftig en zessen op één en dezelfde functie..

Daarbij wil 'iedereen' en z'n broertje graag 'manager' worden.


[...]


Met jou honderden anderen vrees ik.

Dit dus. Iedere lul noemt zich manager of projectleider.

Ook complete faal van recruiting, HR en meer van die types. Zoeken ze een: 'scrum projectmanager'. Deze gabber moet ook technisch inhoudelijk mee gaan beslissen over de opdracht. sorry, project noemen ze dat. Echt, de halve wereld heeft geen benul waar ze het over hebben.
Vooral de 'so-called' managers. Zitten alleen voor zichzelf en hun korte termijn prestaties. Meeste van die lui hebben nog nooit een meerjaren budget in elkaar gezet.. Weten niks van wat hun medewerkers drijft.


Anyway, ik zie vanzelf wel wat voorbij komen dat me beter past. Tot die tijd draai ik braaf mn uurtjes wel

[Ernemmer]

RichieB schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 12:55:
[...]

Cold calling voor een IT functie, werkt dat? En je concurrentie is iedere IT-er in een straal van 100km, toch?

Als je heel erg gespecialiseerd bent in een of andere IT-niche zie ik zo'n aanpak wel zitten, maar voor Microsoft Infra + Azure lijkt me dat lastig.

Ik denk dat elk bedrijf wel kennis wil maken met goede opdrachtnemers, veel willen geen vast personeel meer aannemen en het uitbreiden van de flexibele schil is een mooie oplossing om toch het werk gedaan te krijgen.
Als jij wacht tot een detacheerder zich heeft aangeboden om jou door te schuiven naar die klant zit er alweer 10-20 euro extra op het tarief wat de opdrachtgever ook liever niet betaald.

Op dit moment is er ook redelijk wat vraag en als een potentiële klant jou niet kent dan zal hij je ook nooit bellen voor een opdracht.

Ook via Linkedin post liken en soms eens iets in een positiefs in een discussie typen zal ervoor zorgen dat je echt wel bij bedrijven in de schijnwerpers komt.
Dus alle ICT bedrijven waar je wilt werken asap gaan volgen op Linkedin en de eerstvolgende keer dat ze iets posten over een onderwerp wat bij je past even een korte opmerking typen. Zo kom je bij hun in de kijker en zit je eerste rang als ze iemand zoeken om een opdracht te vervullen.

Kreeg net nog een berichtje in de inbox van iemand die ik niet ken, maar omdat ik actief op Linkedin zit kennis zij mij wel.

Beste Fable,

Voor ... Advies zijn we op zoek naar Senior Bouwkundig Tekenaars. ... richt zich op een klantenkring die zich kenmerkt door agrariërs of klanten die in het buitengebied actief zijn.
Bouwkundig tekenwerk niet complex of uitdagend genoeg? Niet bij ..... Advies, neem maar eens een kijkje in de volgende projecten: www.website.nl Een lang verhaal kort, jouw profiel sprak ons erg aan en daarom zouden we ook graag in contact met je komen. Hopelijk ga je .... in de toekomst versterken. Voor aanvullende informatie aangaande de vacature verwijs ik je naar: www.website.nl Je mag natuurlijk ook altijd bellen. Vriendelijke groet, naam en nummer

Hier gaat het dus om een vacature maar dit zal 9/10 keer ook als zelfstandige ingevuld kunnen worden.

[ Voor 44% gewijzigd door Ernemmer op 12-03-2019 14:17 ]

[bord4kop]

Eindelijk:

Kvk stopt met verkoop adresgegevens

https://www.nu.nl/interne...-van-adressenbestand.html

[t_captain]

Zal er dan een einde komen aan de aanbiedingen van zakelijke energie (voor je prive woning) van [MKB / Voordeel / ZZP / Markt / Bespaar / Advies / Business / Deal / Voordeel / Aanbod / Zakelijk / Energie]*

(*) combineer drie willekeurige woorden en je hebt een bedrijfsnaam.

[sverzijl]

Voor nieuwe ondernemers wellicht wel, maar onze gegevens liggen al jaren op straat. Ze zullen die NAW gegevens onderling ook wel weer gaan doorverkopen nu KvK ze niet meer (bijna) gratis verstrekt.

[edit] ik zie nu dat het alleen gaat om het stoppen met het _online_ aanbieden van deze gegevens.

De Kamer van Koophandel heeft naar aanleiding van deze kritiek de beslissing genomen om te stoppen met het online aanbieden van adresbestanden.

Bedrijven moeten nu eerst contact opnemen en via een medewerker een aanvraag indienen om gegevens te krijgen.

Oftewel, kan dus nog steeds

[ Voor 53% gewijzigd door sverzijl op 12-03-2019 14:37 ]

[RichieB]

Ernemmer schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 14:05:
[...]
Voor ... Advies zijn we op zoek naar Senior Bouwkundig Tekenaars.
[...]

Dat lijkt me een aardige niche, niet? Had je dezelfde mail kunnen krijgen als daar had gestaan "Microsoft Azure" ? Dat betwijfel ik. ICT bedrijven afbellen met de vraag of ze een Microsoft specialist nodig hebben lijkt me ook niet heel zinvol. Natuurlijk ben ik actief op LinkedIn, fora, github, etc. Wel leuk voor je kennis en soms je CV maar leads zal ik daar niet snel uithalen.

[Ernemmer]

RichieB schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 15:08:
[...]

Dat lijkt me een aardige niche, niet? Had je dezelfde mail kunnen krijgen als daar had gestaan "Microsoft Azure" ? Dat betwijfel ik. ICT bedrijven afbellen met de vraag of ze een Microsoft specialist nodig hebben lijkt me ook niet heel zinvol. Natuurlijk ben ik actief op LinkedIn, fora, github, etc. Wel leuk voor je kennis en soms je CV maar leads zal ik daar niet snel uithalen.

Na het bericht iets beter te lezen was het weer een recruiter ipv het bedrijf zelf. mijn fout

Ik krijg mijn klanten wel door cold calling en Linkedin berichtjes en zou het echt raar vinden als dat voor de IT niet zou gelden. En natuurlijk zijn er genoeg bedrijven die alles qua inhuur of recruiting uitbesteden en dat is ook goed maar als je 50 bedrijven hebt gebeld zijn er echt wel een paar waar je eens op gesprek zou mogen komen voor nadere kennismaking.

Ook denk ik dat er voor Azure specialisten meer werk is dan voor bouwkundig tekenaars.

PS. vacatures zoeken op Indeed en dan bellen of dit als freelance ingevuld kan worden geeft ook nog wel eens een opdracht.

[ Voor 9% gewijzigd door Ernemmer op 12-03-2019 15:15 ]

[jb84]

bord4kop schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 13:54:
Omdat "men" dat alsmaar en overal roept.
Echter heb je volkomen gelijk; de techneuten kunnen overal beginnen. De zogenaamde coaches, managers en projectmanagers reageren met z'n driehonderd elfenvijftig en zessen op één en dezelfde functie..


[...]

Weet je toevallig hoe makkelijk het is om als ZZPer aan de slag te gaan in een functionele rol. Ik heb 10 jaar werkervaring, grotendeels als product manager en functioneel solution architect in de enterprise software. Ik kan me voorstellen dat men dit soort rollen toch liever in vaste dienst heeft gezien de kennis van de markt die je nodig hebt.

[ Voor 7% gewijzigd door jb84 op 12-03-2019 15:15 ]

[Woy]

t_captain schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 14:29:
Zal er dan een einde komen aan de aanbiedingen van zakelijke energie (voor je prive woning) van [MKB / Voordeel / ZZP / Markt / Bespaar / Advies / Business / Deal / Voordeel / Aanbod / Zakelijk / Energie]*

(*) combineer drie willekeurige woorden en je hebt een bedrijfsnaam.

Je vergeet "Collectief" nog

Ik had laatst nog zo'n pipo aan de lijn die beweerde dat hij geen verkoper was, maar dat hij voor mijn huidige energiemaatschappij werkte. Op de een of andere manier kon hij niet aangeven welke maatschappij dat was

[ Voor 20% gewijzigd door Woy op 12-03-2019 16:18 ]

[bord4kop]

jb84 schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 15:14:
[...]


Weet je toevallig hoe makkelijk het is om als ZZPer aan de slag te gaan in een functionele rol. Ik heb 10 jaar werkervaring, grotendeels als product manager en functioneel solution architect in de enterprise software. Ik kan me voorstellen dat men dit soort rollen toch liever in vaste dienst heeft gezien de kennis van de markt die je nodig hebt.

Ik vermoed heel sterk: easy peasy..

Maar kan daar geen gefundeerde uitspraken over doen want ik zit niet in de software hoek.
Wellicht kunnen anderen hier meer over zeggen?
of
Hoe makkelijk vind jouw werkgever nieuwe klussen voor je? Misschien geeft dat een beeld?

[Gertjuhjan]

bord4kop schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 16:30:
[...]


Ik vermoed heel sterk: easy peasy..

Maar kan daar geen gefundeerde uitspraken over doen want ik zit niet in de software hoek.
Wellicht kunnen anderen hier meer over zeggen?
of
Hoe makkelijk vind jouw werkgever nieuwe klussen voor je? Misschien geeft dat een beeld?

Dit geef niet een heel eerlijk beeld. Er zijn genoeg aanvragers die alleen maar ingevuld mogen worden door freelancers en niet met detachering.

[ybos]

Woy schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 16:16:
[...]

Je vergeet "Collectief" nog

Ik had laatst nog zo'n pipo aan de lijn die beweerde dat hij geen verkoper was, maar dat hij voor mijn huidige energiemaatschappij werkte. Op de een of andere manier kon hij niet aangeven welke maatschappij dat was

Schofterig is het.
Gisteren werd ik ook gebeld. "Ik bel u voor de aangevraagde wijziging in de energievoorziening en ik zou u nog even terugbellen."
Snel afgewimpeld natuurlijk maar mijn zwager is er wel ingetuind en zit nu aan een contract vast terwijl hij in februari ook al overgestapt was. Dus gemekker met overstapboete enz.
Als je een beetje goedgelovig bent, lullen ze je zo om.

[Hydra]

Ik snap echt niet dat hier nog geen regels tegen zijn. Verder reguleren we alles hier in Nederland maar dat soort zwendel en oplichterij mag gewoon kennelijk.

[jb84]

bord4kop schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 16:30:
[...]


Ik vermoed heel sterk: easy peasy..

Maar kan daar geen gefundeerde uitspraken over doen want ik zit niet in de software hoek.
Wellicht kunnen anderen hier meer over zeggen?
of
Hoe makkelijk vind jouw werkgever nieuwe klussen voor je? Misschien geeft dat een beeld?

Ik werk momenteel in vaste dienst bij een Amerikaans bedrijf en we doen eigenlijk overal zaken behalve in Nederland. Vraag me niet waarom we dan in Nederland een development organisatie hebben, dat is historisch zo gegroeid. Feit is echter dat ik na 10 jaar werken (waarvan grote delen in het buitenland) eigenlijk bijzonder weinig zicht heb op de Nederlandse arbeidsmarkt. Intussen ben ik echter wel toe aan een andere baan, waarbij werken als ZZP-er wellicht een goede optie kan zijn.

[DesireHD]

com2,1ghz schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:46:
[...]

De KVK zei tegen mij dat je dit maar 1 of 2 keer kan doen totdat de Belastingdienst jouw bedrijf gaat opheffen omdat het een spookbedrijf is.

Is dit zo? Iemand die dit kan bevestigen? Ik speel ook met de gedachte om een KVK-inschrijving te doen en zo wat klusjes in de vrije uren te kunnen oppakken; wordt regelmatig benaderd voor dit soort klusjes dus is op dit moment wel redelijk concreet. Op deze manier hoop ik een basis te leggen waarmee ik over een paar maand/jaar helemaal uit loondienst kan. Maar de kans bestaat natuurlijk ook dat het niet op korte termijn van de grond komt waardoor ik van die zgn. nulaangiftes moet doen...

[t_captain]

Je gaat toch waarschijnlijk wel iets aan omzet maken in 2019 of anders 2020?

[gold_dust]

t_captain schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 13:01:
Die klant in Munchen betaalt wel 100-120 euro. Alleen: er zit een bureau tussen, en die hebben de rol geadverteerd met een tariefruimte van 90. Die aanvraag is dan weer opgepakt door het bureau dat jou benaderde. Dan resteert er inderdaad 70-80 euro.

En natuurlijk ben jij te duur. De andere mogelijkheid is dat de bureaus teveel marge hanteren, maar die komt natuurlijk niet in hun hoofd op.

Dit inderdaad. Behoorlijk opportunistisch ook om iemand die 1000+ km ver weg woont te gaan benaderen voor een project in München. Dat ik voor een minimaal uurtarief soms 2500 euro per week aan hotelkosten heb interesseert ze niet, als ze hun provisie maar krijgen. En het vinden van een woning gaat een half jaar kosten. En toch zul je zien dat er genoeg Polen of Slowaken zijn die hier gewoon intrappen.

En vervolgens klagen bedrijven dat ze geen goede mensen kunnen vinden ...

[ybos]

Hydra schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 17:40:
Ik snap echt niet dat hier nog geen regels tegen zijn. Verder reguleren we alles hier in Nederland maar dat soort zwendel en oplichterij mag gewoon kennelijk.

Gisteravond telefoontje... ze zijn er meerdere keren ingeluisd.
1x contract van 4 jaar, na 1 week al weer opgezegd door de volgende verkoper, 2700 opzegboete (contractbreuk);
daarna weer meerjarig contract, opgezegd na 3 weken, 2400 euro opzegboete (contractbreuk).


Ik ga hier werk van maken maar vrees dat ze weinig argumenten hebben, mede omdat het zakelijk is ben je stuk minder beschermd dan particulieren.
Ik vraag me af of je wettelijk niet ingelicht moet worden dat er kans is op een overstapboete. Ik ga eerst de "bewijzen" opvragen want mij zwager weet niet dat hij overgestapt is, hij heeft het idee dat hij verlengt heeft...

Iemand nog tips? Ook maar informeren of ze rechtsbijstand hebben, mooie case.

[t_captain]

ybos schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 08:39:
[...]

Gisteravond telefoontje... ze zijn er meerdere keren ingeluisd.
1x contract van 4 jaar, na 1 week al weer opgezegd door de volgende verkoper, 2700 opzegboete (contractbreuk);
daarna weer meerjarig contract, opgezegd na 3 weken, 2400 euro opzegboete (contractbreuk).


Ik ga hier werk van maken maar vrees dat ze weinig argumenten hebben, mede omdat het zakelijk is ben je stuk minder beschermd dan particulieren.
Ik vraag me af of je wettelijk niet ingelicht moet worden dat er kans is op een overstapboete. Ik ga eerst de "bewijzen" opvragen want mij zwager weet niet dat hij overgestapt is, hij heeft het idee dat hij verlengt heeft...

Iemand nog tips? Ook maar informeren of ze rechtsbijstand hebben, mooie case.

Waarom zou je 3 keer in 1 maand "ja" zeggen tegen een stroomverkoper?

Je kunt misleiding claimen, maar dat is geen makkelijke zaak.

[agraaff]

Hydra schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 13:02:
[...]


Dat gaat lastig worden. Ik heb me daar vorig jaar ook wat op verkeken; heb toen m'n LinkedIn kruit een beetje verschoten door 7 weken voor m'n start te melden dat ik ging ZZPen. De meeste bedrijven, zoals @t_captain zegt, willen je op korte termijn hebben. Een maand is al 'lang'.

Ik ben gister 1 uur nadat ik reageerde al een telefoontje dat ze geïnteresseerd zijn en me aan willen bieden.
Opzeg termijn geen probleem. Dus wat dat betreft valt het wel mee denk ik.
Linkedin wacht ik even mee want huidige werkgever is nog niet op de hoogte en anders per direct wel.

[Hydra]

agraaff schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 09:16:
Ik ben gister 1 uur nadat ik reageerde al een telefoontje dat ze geïnteresseerd zijn en me aan willen bieden.
Opzeg termijn geen probleem. Dus wat dat betreft valt het wel mee denk ik.
Linkedin wacht ik even mee want huidige werkgever is nog niet op de hoogte en anders per direct wel.

Da's fijn. Wat ik zeg is geen natuurwet he; als bedrijven maar wanhopig genoeg zijn wachten ze wel. Maar mijn ervaring is dat ze wanneer je beschikbaar komt nogal zwaar mee laten wegen.

Edit: Ik las je reactie verkeerd. Dat die tussenpartijen interesse hebben zegt helemaal niks. Veel daarvan hebben uberhaupt niet eens een contract met de eindklant en gebruiken je CV gewoon voor sales. Wed in dit soort dingen niet op een enkel paard, zeker niet als dat een recruiter-paard is. Die rennen niet erg hard en geven snel op.

[ Voor 22% gewijzigd door Hydra op 13-03-2019 09:47 ]

[GrooV]

agraaff schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 09:55:
[...]


Ik heb nu nog gewoon een baan met 1 mnd opzegtermijn, die ga ik pas opzeggen als ik een klus heb gevonden.
Een beetje voorbarig om dat nu al te doen.
Dan heb ik nog alle tijd voor opzetten administratie en verzekeringen regelen.
Wil niet nu al teveel kosten maken terwijl ik pas over bijvoorbeeld 2 maanden een klus heb.
Onderzoek ben ik wel al mee bezig.

Heb zelf afgelopen maand mijn baan opgezegd en begin per 1 april, kon gelukkig kiezen tussen 2 opdrachten maar de meeste opdrachten zijn inderdaad per direct en dan is het over 2-3 weken starten. Als je dus aan het begin van de maand zit kan je in het ergste geval pas over 8 weken starten, dat is te lang voor de meeste bedrijven. Ik had sowieso voor mezelf besloten om te stoppen ook al ging de opdracht niet door. Echter had ik net te lang gewacht en heb mijn baan ook telefonisch moeten opzeggen bij mijn manager (zit 150km verderop) wat ook minder netjes is.

Let wel op dat het ook even duurt voordat het contract helemaal rond is, ook als je ja gezegd hebt.

Ook heb je je Bankrekening, KVK en BTW nummer direct nodig zodra je ja zegt tegen een opdracht, als je het dan nog moet regelen ben je eigenlijk te laat (KVK zat in mijn geval zelfs komende 2 weken vol ivm vakanties)

Helemaal in de laatste week van februari werd ik veel gebeld en dan was 1 april net bespreekbaar.

Mijn advies, hak de knoop door

[ Voor 6% gewijzigd door GrooV op 13-03-2019 09:28 ]

[Hmmbob]

En: aanbieden != baan hebben. Dat zo'n tussenpartij je "exclusief" aan wil bieden is meer dat jíj niet via meerdere partijen aangeboden wordt bij de klant, niet dat die klant alleen jou aangeboden krijgt

[t_captain]

agraaff schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 09:16:
[...]


Ik ben gister 1 uur nadat ik reageerde al een telefoontje dat ze geïnteresseerd zijn en me aan willen bieden.
Opzeg termijn geen probleem. Dus wat dat betreft valt het wel mee denk ik.
Linkedin wacht ik even mee want huidige werkgever is nog niet op de hoogte en anders per direct wel.

"ze zijn geineteresseerd" en "ze willen je aanbieden". Dat klinkt als een bemiddelingsbureau. Zodra ze terugkomen dat de klant je graag wil spreken, heb je iets.

[Hydra]

t_captain schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 09:39:
"ze zijn geineteresseerd" en "ze willen je aanbieden". Dat klinkt als een bemiddelingsbureau. Zodra ze terugkomen dat de klant je graag wil spreken, heb je iets.

Precies. En meteen op tafel leggen welk uurtarief je wil hebben. Anders zit je uren te verspillen aan een bemiddelaar die het prima lijkt voor jou maar 60e/u over te laten.

[MeZZiN]

ybos schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 17:02:
[...]

Schofterig is het.
Gisteren werd ik ook gebeld. "Ik bel u voor de aangevraagde wijziging in de energievoorziening en ik zou u nog even terugbellen."
Snel afgewimpeld natuurlijk maar mijn zwager is er wel ingetuind en zit nu aan een contract vast terwijl hij in februari ook al overgestapt was. Dus gemekker met overstapboete enz.
Als je een beetje goedgelovig bent, lullen ze je zo om.

Ik heb het nu ook bijna elke week dat ze me bellen. Redelijk agressief nadat je niet gelijk hapt.

Het gaat om het verlengen van u huidige contract. vertellen ze je dan. Als ik aan geef dat wat ze doen niet kan en totaal niet klopt omdat zij niet over mijn contract gaan en dat ze onder valse voorwendselen is. Ging hij me nog uitlachen wat een idioot. Maar goed ze handelen o.a. onder zakelijk enegie collectief en variaties op dat thema.

Een grote issue is met een andere toko erg onbetrouwbaar. Ze heten provideradviseur. Deze maken het helemaal bond ze vertellen je gewoon dat ze van ziggo zelf zijn en dat ze een betere aanbod hebben. Dat je van beter van prive naar zakelijk kan gaan om kosten te besparen. Wat dus niet het geval is je gaat meer betalen. Het is namelijk 64 inclusief prive of 62 exclusief btw zakelijk. Natuurlijk wel iets sneller. Ik had zelf zo iets gooi op de mail dan sluit ik het wel af via ziggo zelf.

[-Jaap-io]

Ik had dat in het begin ook regelmatig dat ik werd gebeld, nadat ik zowel mijn zakelijk als privé nummer in bel-mij-niet had gezet nam het al af.
Daarna nog wel een paar keer gebeld, samenvatting laatste gesprek:
Aangegeven dat ik in bel-mij-niet stond dus ik het vreemd vond dat ik werd gebeld. De dame gaf aan dat het niet om verkoop ging maar om het maken van een afspraak. Waarop ik aangaf dat het doel dan toch was om iets te verkopen, toen ik aangaf dat ik er niet van gediend was en dat ik graag de bedrijfsnaam wou noteren. Gaf de dame aan dat ze dit een vreemd gesprek vond, wat ik bevestigde, daarna verbrak ze de verbinding. Dat is nu een maand of 3 geleden 😉

[agraaff]

GrooV schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 09:27:
[...]


Ook heb je je Bankrekening, KVK en BTW nummer direct nodig zodra je ja zegt tegen een opdracht, als je het dan nog moet regelen ben je eigenlijk te laat (KVK zat in mijn geval zelfs komende 2 weken vol ivm vakanties)


Mijn advies, hak de knoop door

KVK, BTW en bankrekening heb ik al geregeld

zit er ook aan te denken om gewoon mijn baan laatste dag van deze maand op te zeggen. maar zit met buffer probleem als ik niet meteen een klus vind... moet een auto kopen (nu een lease van de zaak) en dan is er niet veel meer over.

Heb wel buffer geld maar dat zit vast in een boot, die gaat verkocht worden maar moet nog een en ander aan doen voordat hij verkoopbaar is.

[CodeCaster]

Het gaat hierboven al even over klerelijers die je zakelijke energie proberen aan te smeren. Het is voor mij, ZZP'er die nauwelijks thuiswerkt, niet voordeliger, en alle nadelen van een zakelijk contract komen er wel bij kijken.

De afgelopen weken werd ik iedere dag gebeld door hetzelfde nummer uit Amsterdam, en mijn reactie werd steeds korter.

Het meest irritante nog is als ze "preemptive calling" doen (of hoe het ook heet, m'n dagen als systeembeheerder in een callcenter liggen ver, ver achter me): hun telefooncentrale belt alvast het volgende nummer, in de hoop dat tegen de tijd dat ik opneem, een van hun agents weer beschikbaar is. Zo niet, dan wordt de verbinding verbroken, en zo wel, dan zeg ik niks en hoor ik ze met hun collega's praten. Waarna ik vraag of ze alsjeblieft kunnen ophouden met bellen, want ik heb geen interesse.

[GrooV]

agraaff schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 10:27:
[...]

KVK, BTW en bankrekening heb ik al geregeld

zit er ook aan te denken om gewoon mijn baan laatste dag van deze maand op te zeggen. maar zit met buffer probleem als ik niet meteen een klus vind... moet een auto kopen (nu een lease van de zaak) en dan is er niet veel meer over.

Heb wel buffer geld maar dat zit vast in een boot, die gaat verkocht worden maar moet nog een en ander aan doen voordat hij verkoopbaar is.

Je krijgt sowieso pas later betaald als zzp’er hè. Aangezien je pas na 1 maand een factuur kan sturen , goedgekeurd moet worden en dan hanteert iedereen nog een betalingstermijn.

Auto kopen zou ik uitstellen als ik jou was. Ik ga de eerste maand met de trein, kost ook geld maar is volledig aftrekbaar. Daarna komt er een goedkope auto of shortlease . Eventueel eind van het jaar komt er een youngtimer of EV

[t_captain]

MeZZiN schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 10:12:
[...]

Ik heb het nu ook bijna elke week dat ze me bellen. Redelijk agressief nadat je niet gelijk hapt.

Het gaat om het verlengen van u huidige contract. vertellen ze je dan. Als ik aan geef dat wat ze doen niet kan en totaal niet klopt omdat zij niet over mijn contract gaan en dat ze onder valse voorwendselen is. Ging hij me nog uitlachen wat een idioot. Maar goed ze handelen o.a. onder zakelijk enegie collectief en variaties op dat thema.

Een grote issue is met een andere toko erg onbetrouwbaar. Ze heten provideradviseur. Deze maken het helemaal bond ze vertellen je gewoon dat ze van ziggo zelf zijn en dat ze een betere aanbod hebben. Dat je van beter van prive naar zakelijk kan gaan om kosten te besparen. Wat dus niet het geval is je gaat meer betalen. Het is namelijk 64 inclusief prive of 62 exclusief btw zakelijk. Natuurlijk wel iets sneller. Ik had zelf zo iets gooi op de mail dan sluit ik het wel af via ziggo zelf.

(https://zzpdaily.nl/internetkosten-aftrekbaar/)

Zo zit het met de internetkosten

Over de internetkosten worden vaak vragen gesteld. Mag je deze kosten nu wel of niet zakelijk aftrekken? Het antwoord daarop is eigenlijk heel eenvoudig: dat mag niet. Waarom dan niet? Het gaat hier om kosten die je privé ook zult hebben. Stel je hebt een alles in 1 pakket voor thuis en je maakt daar zakelijk ook gebruik van. Dan zou je het liefst deze kosten ook zakelijk nemen. Maar ook als je geen zaak zou hebben dan heb je deze kosten voor het internet als onderdeel van een alles in 1 pakket. De belastingdienst ziet het nog iets strikter zelfs. Als je een kantoor aan huis hebt, zonder eigen opgang en dergelijke dan zijn de internetkosten die je hebt voor het kantoor aan huis gewoon privékosten.

De meeste ZZP-ers kunnen helemaal geen zakelijk abonnement nemen. Zeker geen alles-in-1 met TV erbij. Deze handel is misleidend van aard.

[jadjong]

Je kan het wel afsluiten, alleen prive inboeken. Net als winkelen bij de Makro.

[Ernemmer]

t_captain schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 11:17:
[...]


[...]


De meeste ZZP-ers kunnen helemaal geen zakelijk abonnement nemen. Zeker geen alles-in-1 met TV erbij. Deze handel is misleidend van aard.

Afnemen kan wel, het boeken als zakelijke kosten is een 2e.

Ik ben heel vroeger eens in een verkoper getrapt van zo'n Eci boeken abonnement. Sindsdien koop ik niks meer van een verkoper of iemand die mij belt, helemaal nooit, ook niet als het de eenmalige nu of nooit aanbieding van de eeuw is.

[MeZZiN]

Precies doe ik ook niet maar het is ook een waarschuwing zeker omdat ze voordoen als Ziggo zelf dat is wel heel kwalijk.

Maar goed waarschijnlijk zou ik het zakelijk wel gaan afsluiten als is het alleen om de snellere upload van 40mbit ipv 20mbit. Maar dat is een ander argument.

[Viper®]

sverzijl schreef op dinsdag 12 maart 2019 @ 14:35:
Voor nieuwe ondernemers wellicht wel, maar onze gegevens liggen al jaren op straat. Ze zullen die NAW gegevens onderling ook wel weer gaan doorverkopen nu KvK ze niet meer (bijna) gratis verstrekt.

[edit] ik zie nu dat het alleen gaat om het stoppen met het _online_ aanbieden van deze gegevens.


[...]

Oftewel, kan dus nog steeds

Ik post hem nog maar eens

ongekend dat je verplicht bent in te schrijven bij zo'n bedrijf die gewoon je gegevens doorverkoopt.

8/10 telefoontjes die ik krijg zijn wazige nummers over energie of andere meuk.
Post over bedrijfsleningen.

[jadjong]

Viper® schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 11:42:
[...]


Post over bedrijfsleningen.

Ik kreeg twee briefjes op dezelfde dag. Eentje waarbij ik 100K kon lenen tegen 2.3% en aan ander waarbij ze mij 6.5% boden op een investering. Je gaat er dan toch over nadenken.

[TucanoItaly]

agraaff schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 10:27:
Heb wel buffer geld maar dat zit vast in een boot, die gaat verkocht worden maar moet nog een en ander aan doen voordat hij verkoopbaar is.

Plus, daarna kan hij best nog een maand of wat te koop staan, toch? Of is het een heel courante boot?

moet een auto kopen (nu een lease van de zaak) en dan is er niet veel meer over.

Tip: check eens of er deelauto's in de buurt zijn.

[gold_dust]

Viper® schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 11:42:
8/10 telefoontjes die ik krijg zijn wazige nummers over energie of andere meuk.
Post over bedrijfsleningen.

Ze moeten je dan wel hebben lijkt het . Ik sta inmiddels niet meer ingeschreven, ben in het buitenland verder gegaan, maar ik heb een paar keer een telefoontje gehad over één of andere gouden gids variant waar ik 'gratis' in mocht staan maar verder nooit iets.

Wat eigenlijk elke IT'er zou moeten hebben is een wegwerp prepaid simkaart voor recruiters, KvK inschrijving etc.

[Hankie0412]

In het verleden ook veel spooknota's van Buma en andere organisaties. Dat je moest betalen als zelfstandige! In de prullenbak ermee en wegwezen.

[agraaff]

GrooV schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 10:39:
[...]

Je krijgt sowieso pas later betaald als zzp’er hè. Aangezien je pas na 1 maand een factuur kan sturen , goedgekeurd moet worden en dan hanteert iedereen nog een betalingstermijn.

Auto kopen zou ik uitstellen als ik jou was. Ik ga de eerste maand met de trein, kost ook geld maar is volledig aftrekbaar. Daarna komt er een goedkope auto of shortlease . Eventueel eind van het jaar komt er een youngtimer of EV

Niet echt een optie, hoe haal ik de kids op bij mijn ex, breng ik ze naar sport, ga ik op vakantie?

TucanoItaly schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 12:07:
[...]

Plus, daarna kan hij best nog een maand of wat te koop staan, toch? Of is het een heel courante boot?

[...]


Tip: check eens of er deelauto's in de buurt zijn.

Redelijk courante speedboot met 135PK 3liter inboard.
Maar de hoofdschakelaar is rot en daardoor valt hij af en toe uit, die moet vervangen worden en dan te koop. verwacht dat hij in juni wel weg is voor 12K of meer.

kan ook een oude bak van 1000 euro kopen en hopen dat hij het lang genoeg volhoud

[GrooV]

Snel die boot repareren dus

Probeer alleen te zeggen dat je niet gelijk een dikke BMW voor de deur moet zetten totdat je eerste factuur is betaald. Iedere situatie is anders maar probeer wel zsm een goede buffer op te bouwen voor de toekomst. Een auto is helaas geen buffer

Mijn vriendin is gelukkig nog met zwangerschapsverlof dus we hebben op dit moment genoeg aan 1 auto. Mijn nieuwe opdracht kan binnen het uur met het OV dus daar ga ik eerst gebruik van maken.

[SeeS]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[BiLLY_daKid]

Al mijn contracten hebben een opzegtermijn tussen de 2wk en 1mnd. Dus al is de intentie een half- of heel jaar; dan nog zijn er voldoende clausules om te ontbinden. Met andere woorden, die onzekerheid moet je niet zomaar weggeven in je tarief

Als de condities opnieuw worden onderhandeld, kun je je tarief ook aanpassen. Kans dat je daarmee een opdracht kwijt raakt ook.

[jadjong]

SeeS schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 20:43:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Dan zou ik daar verder op borduren.

[DeveloperNL]

SeeS schreef op woensdag 13 maart 2019 @ 20:43:

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[poehee]

jadjong schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 07:32:
[...]

Dan zou ik daar verder op borduren.

Vind ik de grootste misvatting van het zzp-schap. Weer die angst en onzekerheid, daar maken ze mooi gebruik van. Feitelijk ben je gewoon weer in loondienst (vastigheid, continuiteit e.d.).
In het begin dacht ik ook zo, dat dan weer wel :-)

Als ze me een jaar willen, dan wordt ik gedurende die tijd meer waard voor het bedrijf, niet minder.

Verlengen ze per maand dan het is bedrag x.
Willen ze me voor een jaar (ZIJ willen zekerheid), dan gaat het tarief zeker niet omlaag, eerder omhoog.

[t_captain]

Dat.

Zekerheid werkt twee kanten op en is dus geen reden om het tarief aanzienlijk bij te stellen.

Je moet geen 10% weggeven om een deel van een risico van 3% af te dekken.

[RichieB]

@SeeS Het lijkt me duidelijk: zij willen andere voorwaarden, dus dan wil jij een ander uurtarief. Gelijk hebben en gelijk krijgen zijn heel verschillende dingen.. dit moet je helemaal niet juridisch bekijken. Als je ze huidige uren niet willen betalen wel natuurlijk. Ook zonder contract heb je recht op vergoeding van gedane arbeid.

[TucanoItaly]

@SeeS Ik denk dat je jezelf toch eens moet afvragen hoe je nou in deze situatie terecht komt.

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[Crazy D]

poehee schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 11:41:
[...]


Vind ik de grootste misvatting van het zzp-schap. Weer die angst en onzekerheid, daar maken ze mooi gebruik van. Feitelijk ben je gewoon weer in loondienst (vastigheid, continuiteit e.d.).
In het begin dacht ik ook zo, dat dan weer wel :-)

Als ze me een jaar willen, dan wordt ik gedurende die tijd meer waard voor het bedrijf, niet minder.

Verlengen ze per maand dan het is bedrag x.
Willen ze me voor een jaar (ZIJ willen zekerheid), dan gaat het tarief zeker niet omlaag, eerder omhoog.

Nou ja dat vind ik ook wel kort door de bocht. Het is niet ongebruikelijk dat je bij een grote klus een lager tarief rekent dan bij kortlopende klussen (je als in: een bedrijf, niet specifiek een zzp'er). Het biedt uiteindelijk ook aan jou als zzp'er een stukje zekerheid voor werk. Hoewel zekerheid altijd relatief is, of je nu in loondienst bent of een eigen bedrijf hebt.

[agraaff]

poehee schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 11:41:
[...]


Vind ik de grootste misvatting van het zzp-schap. Weer die angst en onzekerheid, daar maken ze mooi gebruik van. Feitelijk ben je gewoon weer in loondienst (vastigheid, continuiteit e.d.).
In het begin dacht ik ook zo, dat dan weer wel :-)

Als ze me een jaar willen, dan wordt ik gedurende die tijd meer waard voor het bedrijf, niet minder.

Verlengen ze per maand dan het is bedrag x.
Willen ze me voor een jaar (ZIJ willen zekerheid), dan gaat het tarief zeker niet omlaag, eerder omhoog.

t_captain schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 11:47:
Dat.

Zekerheid werkt twee kanten op en is dus geen reden om het tarief aanzienlijk bij te stellen.

Je moet geen 10% weggeven om een deel van een risico van 3% af te dekken.

Ik zat juist hieraan te denken maar dan denk ik dus verkeerd?

o <10 dagen €1000,- per dag
• Wat ik dacht om de onderhandelingen wat makkelijker te maken is werken volgens deze afspraken:
• Inzet alleen per dag
• Een dag duurt zolang klant het wil, at betekent dat we eventueel een uurtje doorgaan zonder extra kosten.
• Geen weekendtoeslag, het dagtarief geld ook op zaterdag of zondag
• Klant kan me altijd bellen om even te sparren of een korte vraag te stellen tot max 1 maand na de opdracht.
o Klussen tussen de 2 weken en 3 maanden
• €85,- uur Tarief is afhankelijk van de functie.
o Klussen 3 maanden tot 1 jaar
• Tussen de €75,- en €85,-
o Klussen 1 jaar en langer
• Tussen de €65,- en €75,-

[Hankie0412]

agraaff schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 13:02:
[...]


[...]


Ik zat juist hieraan te denken maar dan denk ik dus verkeerd?

o <10 dagen €1000,- per dag
• Wat ik dacht om de onderhandelingen wat makkelijker te maken is werken volgens deze afspraken:
• Inzet alleen per dag
• Een dag duurt zolang klant het wil, at betekent dat we eventueel een uurtje doorgaan zonder extra kosten.
• Geen weekendtoeslag, het dagtarief geld ook op zaterdag of zondag
• Klant kan me altijd bellen om even te sparren of een korte vraag te stellen tot max 1 maand na de opdracht.
o Klussen tussen de 2 weken en 3 maanden
• €85,- uur Tarief is afhankelijk van de functie.
o Klussen 3 maanden tot 1 jaar
• Tussen de €75,- en €85,-
o Klussen 1 jaar en langer
• Tussen de €65,- en €75,-

Ik kies voor 1 basistarief en ga niet teveel onderhandelen, take it or leave it. Fixed price zou ik als freelancer niet doen enkel als je een product hebt, werken met een budget is beter.

Daarnaast staat er gewoon een opzegtermijn van een maand of korter in je contract dus als je dit voorstelt zegt de opdrachtgever doe maar een jaar. En zeg vervolgens na 3 maanden op.

[ Voor 7% gewijzigd door Hankie0412 op 14-03-2019 13:14 ]

[Hydra]

agraaff schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 13:02:
Ik zat juist hieraan te denken maar dan denk ik dus verkeerd?

o <10 dagen €1000,- per dag
• Wat ik dacht om de onderhandelingen wat makkelijker te maken is werken volgens deze afspraken:
• Inzet alleen per dag
• Een dag duurt zolang klant het wil, at betekent dat we eventueel een uurtje doorgaan zonder extra kosten.
• Geen weekendtoeslag, het dagtarief geld ook op zaterdag of zondag
• Klant kan me altijd bellen om even te sparren of een korte vraag te stellen tot max 1 maand na de opdracht.
o Klussen tussen de 2 weken en 3 maanden
• €85,- uur Tarief is afhankelijk van de functie.
o Klussen 3 maanden tot 1 jaar
• Tussen de €75,- en €85,-
o Klussen 1 jaar en langer
• Tussen de €65,- en €75,-

Veel te veel gedoe. Gewoon 1 tarief noemen en klaar. Daarnaast snap ik niet waarom je zoveel lager zou gaan zitten bij een project van 1 jaar of langer. Ik vind het zelf nieteens een voordeel; meer dan een jaar hetzelfde ding doen is sowieso niet echt m'n ding.

Heb je al een beeld van gangbare tarieven voor specifiek jouw functie? Want 85 is redelijk prima voor een Java developer maar jij zat niet in die technische hoek begreep ik. En zelfs daar zie je al dat de tarieven voor C# devs snel 10 e/uur lager liggen.

[agraaff]

Ik begreep dat 70 á 75 per uur gangbaar is voor een senior engineer

Reden vor lager tarief bij langere klus gedachte was: meer zekerheid, geen bankzitten 40 uur in de week voor 1 jaar werk dus mag het wat minder verdienen.

Maar zoals je zegt, na 3 opzeggen en dan laag tarief pakken.... tja

[ Voor 62% gewijzigd door agraaff op 14-03-2019 13:38 ]

[Hydra]

Ik heb je verward met iemand die hier onlangs postte die Scrum Master rollen wou, sorry. Of dat tarief haalbaar is kan ik niet inschatten, misschien dat mensen die meer in die hoek zitten er wat over kunnen zeggen.

[Verwijderd]

Beste mede freelancers,

Ben sinds kort ook freelancer / ZZP'er en heb paar vragen rondom “ondernemer zijn voor de inkomstenbelasting” waar ik hoop dat jullie mij bij kunnen helpen. Daar zitten natuurlijk paar mooie financiële voordelen aan, waar ik graag gebruik van wil maken, maar ik maak me wat zorgen of ik er straks ook recht op heb:

Ik ben net gestart als ZZP, werkte hiervoor bij een IT detacheringsbureau. Nu is mijn eerste klant, tevens de laatste klant waar ik gedetacheerd was toen ik vast in loondienst zat. Vanwege concurrentiebeding op een akkoord gegooid met voormalig werkgever (het detacheringsbureau) om percentage af te dragen, terwijl een extra tussenpartij de administratie doet (en waar ik overeenkomst mee heb), maar in principe betaald opdrachtgever deels aan mijn voormalig werkgever. Nu vroeg ik me af denken jullie dat de Belastingdienst dit ziet als dat mijn laatste werkgever ook mijn opdrachtgever nu is? Daarmee zou ik namelijk strenger bekeken gaan worden of ik wel echt ondernemer ben.

Daarbij ben ik bij een groot en mooi project aangehaakt wat denk ik iig een jaar duurt en misschien wel een stuk langer. Op lange termijn wil ik natuurlijk meerdere klanten, maar nu kan ik daar 40 uur per week maken, veel leren en een mooi tarief factureren (kortom voor continuïteit is jaar dit project doen zeker een goede keuze). Denken jullie dat dit problemen gaat veroorzaken bij Belastingdienst of dat ik wel echt ondernemer ben als ik geen enkele andere opdracht dit jaar zou uitvoeren? Ik heb een goed tarief (EU 90), modelovereenkomst met onafhankelijk tussenpartij, presenteer me ook onafhankelijk met website etc., bouw ook aantoonbaar netwerk op (had aantal potentiele opdrachten).

Of hebben jullie nog andere tips om te zorgen dat ik geen problemen verkrijg buiten huidige opdracht op gegeven moment opzeggen? Tooling belastingdienst geeft namelijk als je maar 1 klant hebt (ook in 1e jaar) dan ben je geen ondernemer, maar kan me voorstellen dat meerdere van jullie in deze situatie hebben gezeten.

Hartstikke bedankt!

[poehee]

Verwijderd schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 13:52:
Beste mede freelancers,

Ben sinds kort ook freelancer / ZZP'er en heb paar vragen rondom “ondernemer zijn voor de inkomstenbelasting” waar ik hoop dat jullie mij bij kunnen helpen. Daar zitten natuurlijk paar mooie financiële voordelen aan, waar ik graag gebruik van wil maken, maar ik maak me wat zorgen of ik er straks ook recht op heb:

Hartstikke bedankt!

Als je een project aangaat dat een jaar duurt, waar jij als specialist wat toevoegt, dan ga je lekker dat project aan. Geef aan dat je 1 opdracht hebt.
Wie maakt je wat? Niemand. Langdurige projecten in ICT zijn gebruikelijk (implementaties, migraties e.d.)

Er komt niemand langs, laat je niet intimideren door tussenbureau's die jou op de payroll willen.

[TucanoItaly]

agraaff schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 13:36:
Reden vor lager tarief bij langere klus gedachte was: meer zekerheid, geen bankzitten 40 uur in de week voor 1 jaar werk dus mag het wat minder verdienen

Ik vind het niet specifiek een goed argument voor de huidige markt, eerlijk gezegd. Ze willen je allemaal zo lang mogelijk hebben. Ik reken gewoon 1 tarief, en voor korte klussen iets er bovenop.

[Ernemmer]

agraaff schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 13:02:
[...]


[...]


Ik zat juist hieraan te denken maar dan denk ik dus verkeerd?

o <10 dagen €1000,- per dag
• Wat ik dacht om de onderhandelingen wat makkelijker te maken is werken volgens deze afspraken:
• Inzet alleen per dag
• Een dag duurt zolang klant het wil, at betekent dat we eventueel een uurtje doorgaan zonder extra kosten.
• Geen weekendtoeslag, het dagtarief geld ook op zaterdag of zondag
• Klant kan me altijd bellen om even te sparren of een korte vraag te stellen tot max 1 maand na de opdracht.
o Klussen tussen de 2 weken en 3 maanden
• €85,- uur Tarief is afhankelijk van de functie.
o Klussen 3 maanden tot 1 jaar
• Tussen de €75,- en €85,-
o Klussen 1 jaar en langer
• Tussen de €65,- en €75,-

Ik vind dit ook veel te veel gedoe, gewoon een vast uurtarief nemen, of de opdracht nu lang of kort is maakt daarbij niet uit. Wel kan je kijken of je opdrachtgever een vast aantal uren per jaar kan reserveren bij jou. Die kan je dan iets goedkoper aanbieden omdat je dan echte zekerheid hebt. Dus niet een opdracht van een jaar aannemen met 2 weken opzegtermijn aangezien je dan nog maar een ''vastigheid'' hebt voor 2 weken.

Verwijderd schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 13:52:
Beste mede freelancers,

Ben sinds kort ook freelancer / ZZP'er en heb paar vragen rondom “ondernemer zijn voor de inkomstenbelasting” waar ik hoop dat jullie mij bij kunnen helpen. Daar zitten natuurlijk paar mooie financiële voordelen aan, waar ik graag gebruik van wil maken, maar ik maak me wat zorgen of ik er straks ook recht op heb:

Ik ben net gestart als ZZP, werkte hiervoor bij een IT detacheringsbureau. Nu is mijn eerste klant, tevens de laatste klant waar ik gedetacheerd was toen ik vast in loondienst zat. Vanwege concurrentiebeding op een akkoord gegooid met voormalig werkgever (het detacheringsbureau) om percentage af te dragen, terwijl een extra tussenpartij de administratie doet (en waar ik overeenkomst mee heb), maar in principe betaald opdrachtgever deels aan mijn voormalig werkgever. Nu vroeg ik me af denken jullie dat de Belastingdienst dit ziet als dat mijn laatste werkgever ook mijn opdrachtgever nu is? Daarmee zou ik namelijk strenger bekeken gaan worden of ik wel echt ondernemer ben.

Daarbij ben ik bij een groot en mooi project aangehaakt wat denk ik iig een jaar duurt en misschien wel een stuk langer. Op lange termijn wil ik natuurlijk meerdere klanten, maar nu kan ik daar 40 uur per week maken, veel leren en een mooi tarief factureren (kortom voor continuïteit is jaar dit project doen zeker een goede keuze). Denken jullie dat dit problemen gaat veroorzaken bij Belastingdienst of dat ik wel echt ondernemer ben als ik geen enkele andere opdracht dit jaar zou uitvoeren? Ik heb een goed tarief (EU 90), modelovereenkomst met onafhankelijk tussenpartij, presenteer me ook onafhankelijk met website etc., bouw ook aantoonbaar netwerk op (had aantal potentiele opdrachten).

Of hebben jullie nog andere tips om te zorgen dat ik geen problemen verkrijg buiten huidige opdracht op gegeven moment opzeggen? Tooling belastingdienst geeft namelijk als je maar 1 klant hebt (ook in 1e jaar) dan ben je geen ondernemer, maar kan me voorstellen dat meerdere van jullie in deze situatie hebben gezeten.

Hartstikke bedankt!

Je moet even kijken op hoeveel punten je volgens die check geen ondernemer bent. Als dan alleen die 1 opdrachtgever overblijft dan denk ik dat er weinig aan de hand is.

[ Voor 47% gewijzigd door Ernemmer op 14-03-2019 15:22 ]

[Hydra]

Ernemmer schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:16:
Je moet even kijken op hoeveel punten je volgens die check geen ondernemer bent. Als dan alleen die 1 opdrachtgever overblijft dan denk ik dat er weinig aan de hand is.

Volgens de check van de belastingdienst is geen enkele ZZP software engineer die ik ken 'ondernemer'; iedereen haalt de meeste jaren het grootste deel van z'n omzet bij 1 klant vandaan. Daar zou ik dus niet te zwaar aan tillen. Die regels gaan toch in de komende jaren weer op de schop.

[Ernemmer]

Hydra schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:37:
[...]


Volgens de check van de belastingdienst is geen enkele ZZP software engineer die ik ken 'ondernemer'; iedereen haalt de meeste jaren het grootste deel van z'n omzet bij 1 klant vandaan. Daar zou ik dus niet te zwaar aan tillen. Die regels gaan toch in de komende jaren weer op de schop.

Dat klopt en er wordt ook niet op gecontroleerd (ik ken niemand die gecontroleerd is) maar volgens de wet moet je minimaal drie meer dan één opdrachtgevers hebben per jaar wil je als ondernemer aangemerkt worden.

[ Voor 31% gewijzigd door Ernemmer op 14-03-2019 16:10 ]

[Hydra]

Ernemmer schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:43:
Maar als jij op veel punten negatief scoort heb je wel grotere kans dat je niet als ondernemer, maar als freelancer gezien gaat worden.

Mee eens hoor. Alleen de bewoording van de test strijkt mij nogal tegen de haren in

[Ernemmer]

Hydra schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:46:
[...]


Mee eens hoor. Alleen de bewoording van de test strijkt mij nogal tegen de haren in

Ik heb mijn post aangepast, aangezien het toch wel een wet is.

[Hydra]

Ernemmer schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:47:
Ik heb mijn post aangepast, aangezien het toch wel een wet is.

Wet DBA bedoel je?

[agraaff]

Mijn zusje is gecontrolleerd,
Die doet vertalen van films en acteren in series en reclame spotjes.
Hoe ziet zo een dag eruit vroeg de controleur.

Nou, op dinsdag om 10 uur aanwezig in die en die kleding en dan exact om 11 uur filmen want dan is het licht het mooiste.

Oh dus u mag niet kiezen met welke kleding u komt, of u wel of niet komt en hoelaat u begint.
Dan bent u in loondienst

Helemaal gek zijn die inspectueurs soms.

Nee natuurlijk niet: ze was een victoriaanse zombie in een koets, in je spijkerbroek?????
En er staat een hele filmcrew omheen.....

Uiteindelijk wel goedgekomen maar heeeeeel veel gezeik mee gehad

[ Voor 5% gewijzigd door agraaff op 14-03-2019 15:50 ]

[Ernemmer]

Hydra schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:48:
[...]


Wet DBA bedoel je?

Wet DBA heeft niks met de inkomstenbelasting te maken, die bepaald alleen of je ergens in loondienst bent of niet. Deze gaat er niet over of je ondernemer bent voor de inkomstenbelasting.
Ik heb het over de wet op de inkomstenbelasting en dan via via kom je uit bij een beleidsregel.

https://wetten.overheid.nl/BWBR0024084/2008-07-01

Bij mij scheelt het ongeveer 7k netto per jaar of ik ondernemer ben of niet.

[ Voor 42% gewijzigd door Ernemmer op 14-03-2019 16:04 ]

[Hydra]

Ernemmer schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:54:
[...]


Wet DBA heeft hier niks mee te maken, die bepaald alleen of je ergens in loondienst bent of niet. Deze gaat er niet over of je ondernemer bent voor de inkomstenbelasting.
Ik heb het over de wet op de inkomstenbelasting en dan via via kom je uit bij een beleidsregel.

https://wetten.overheid.nl/BWBR0024084/2008-07-01

Misschien zit ik er naast maar: "Geldend van 01-07-2008 t/m 16-05-2011"

IANAL maar heeft dit nog waarde?

[sverzijl]

Ernemmer schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:43:
[...]


Dat klopt en er wordt ook niet op gecontroleerd (ik ken niemand die gecontroleerd is) maar volgens de wet moet je minimaal drie opdrachtgevers hebben per jaar wil je als ondernemer aangemerkt worden.

Eens in de zoveel tijd komt dit misverstand weer terug. Er bestaat geen wettelijke eis dat je minimaal 3 opdrachtgevers moet hebben om als ondernemer gezien te worden.

Er wordt slechts vermeld “U streeft ernaar meerdere opdrachtgevers te hebben, onder andere om betalings- en continuïteitsrisico's te verminderen. Wanneer u meerdere opdrachtgevers hebt, neemt uw afhankelijkheid van een of enkele opdrachtgevers af en neemt uw zelfstandigheid toe.”

Geen enkele harde eis dus, en zeker geen ‘minimaal 3’.

[Ernemmer]

Hydra schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:04:
[...]


Misschien zit ik er naast maar: "Geldend van 01-07-2008 t/m 16-05-2011"

IANAL maar heeft dit nog waarde?

Hier staat ook de nieuwe versie.
https://mijnwetten.nl/wet...begrip-in-handelsregister

sverzijl schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:05:
[...]


Eens in de zoveel tijd komt dit misverstand weer terug. Er bestaat geen wettelijke eis dat je minimaal 3 opdrachtgevers moet hebben om als ondernemer gezien te worden.

Er wordt slechts vermeld “U streeft ernaar meerdere opdrachtgevers te hebben, onder andere om betalings- en continuïteitsrisico's te verminderen. Wanneer u meerdere opdrachtgevers hebt, neemt uw afhankelijkheid van een of enkele opdrachtgevers af en neemt uw zelfstandigheid toe.”

Geen enkele harde eis dus, en zeker geen ‘minimaal 3’.

Klopt, het is meer dan 1 opdrachtgever en niet minimaal 3.

Uit de beleidsregel

- Is er sprake van meer dan één opdrachtgever/afnemer (zelfstandigheid)?

Nu kan het zijn dat de definitie voor de wet inkomstenbelasting weer anders is dan voor het handelregisterbesluit maar dat lijkt mij niet.
Nadeel is alleen dat als je niet aan de eisen uit het handelsregisterbelsuit voldoet dat je je dus ook niet mag inschrijven bij de kvk.

[ Voor 64% gewijzigd door Ernemmer op 14-03-2019 16:11 ]

[sverzijl]

En meer dan 1 opdrachtgever in x jaar tijd zal geen probleem zijn voor de meesten.

Laat je er in ieder geval niet door afschrikken om bijv een fulltime langlopende migratieklus bij een grote multinational aan te nemen.

[Ernemmer]

sverzijl schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:13:
En meer dan 1 opdrachtgever in x jaar tijd zal geen probleem zijn voor de meesten.

Laat je er in ieder geval niet door afschrikken om bijv een fulltime langlopende migratieklus bij een grote multinational aan te nemen.

Ik trek mij er ook niks van aan, maar hou er wel rekening mee dat als ik ooit gecontroleerd wordt en dan toch moet betalen, dat ik dat geld wel op een spaarrekening heb staan.

En als je het hele verhaal leest kan je ook nog ondernemer voor de inkomstebelasting zijn zonder dat je ondernemer voor de omzetbelasting bent.

2. Ook als geen sprake is van een ondernemer in de zin van de omzetbelasting, kan sprake zijn van een onderneming. Er is doorgaans sprake van een onderneming als de ondernemer 15 uur per week of meer in de onderneming werkzaam is.

Al met al dus lekker vaag nog steeds.

[ Voor 30% gewijzigd door Ernemmer op 14-03-2019 16:18 ]

[Hydra]

Ernemmer schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:07:
Klopt, het is meer dan 1 opdrachtgever en niet minimaal 3.

Per wat? Maand? Jaar? Eeuw? Dat staat er niet. Daarbij; zoals ik al eerder zei ken ik letterlijk geen enkele software engineer ZZPer die hier gezeik over gehad heeft en ik ken er echt wel veel. Dus ik ga me hier niet druk over maken.

Ernemmer schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:15:
Ik trek mij er ook niks van aan, maar hou er wel rekening mee dat als ik ooit gecontroleerd wordt en dan toch moet betalen, dat ik dat geld wel op een spaarrekening heb staan.

Welk geld bedoel je?

[ Voor 27% gewijzigd door Hydra op 14-03-2019 16:16 ]

[-Jaap-io]

Hydra schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:37:
[...]


Volgens de check van de belastingdienst is geen enkele ZZP software engineer die ik ken 'ondernemer'; iedereen haalt de meeste jaren het grootste deel van z'n omzet bij 1 klant vandaan. Daar zou ik dus niet te zwaar aan tillen. Die regels gaan toch in de komende jaren weer op de schop.

daarnaast zag ik laatst een aanvraag voorbij komen voor een zzp front-ender of designer bij de belastingdienst, full-time voor een jaar...

[Hydra]

-Jaap-io schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:17:
daarnaast zag ik laatst een aanvraag voorbij komen voor een zzp front-ender of designer bij de belastingdienst, full-time voor een jaar...

Precies. Alle BD SE opdrachten zijn voor langere termijn.

[Ernemmer]

-Jaap-io schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:17:
[...]

daarnaast zag ik laatst een aanvraag voorbij komen voor een zzp front-ender of designer bij de belastingdienst, full-time voor een jaar...

Dat is natuurlijk geen probleem, ze zoeken een zzp-er, niet per se een ondernemer.

Hydra schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:16:
[...]


Per wat? Maand? Jaar? Eeuw? Dat staat er niet. Daarbij; zoals ik al eerder zei ken ik letterlijk geen enkele software engineer ZZPer die hier gezeik over gehad heeft en ik ken er echt wel veel. Dus ik ga me hier niet druk over maken.


[...]


Welk geld bedoel je?

Het geld wat ik per jaar extra kwijt zou zijn aan inkomstenbelasting als ik niet als ondernemer aangemerkt zou worden door de belastingdienst.

[agraaff]

mannier om onder de wet DBA onderuit te komen:
Als er GEEN sprake van persoonlijke arbeid is, is er GEEN sprake van een arbeidovereenkomst.
Dus als je in overeenkomst laat zetten dat je iemand anders kan sturen bij ziekte/vakanties etc. (wat je nooit zal doen) is er geen sprake van persoonlijke arbeid.

(Tip van mijn Accountant)

[sverzijl]

Artikeltje “vrije vervanging” hoort er standaard wel in ja.

[-Jaap-io]

agraaff schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 16:24:
mannier om onder de wet DBA onderuit te komen:
Als er GEEN sprake van persoonlijke arbeid is, is er GEEN sprake van een arbeidovereenkomst.
Dus als je in overeenkomst laat zetten dat je iemand anders kan sturen bij ziekte/vakanties etc. (wat je nooit zal doen) is er geen sprake van persoonlijke arbeid.

(Tip van mijn Accountant)

staat ook in de model overeenkomsten van de belastingdienst idd

[BiLLY_daKid]

agraaff schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 15:50:
Oh dus u mag niet kiezen met welke kleding u komt, of u wel of niet komt en hoelaat u begint.
Dan bent u in loondienst

Belastingdienst heeft gewoon de opdracht gekregen om resultaten uit inkomstenbelasting te verhogen. Als het loopt als een eend, kwaakt als een eend.. soort van profileren he.

[Verwijderd]

Dank allen, stelt mij al stuk meer gerust. Voor de zekerheid, mijn vraag gaat inderdaad niet om de DBA, maar echt om of ik ondernemer voor de belastingdienst ben

@Ernemmer : Op veel punten scoor ik goed bij de Belastingdienst, maar het is inderdaad bij een grote multinational dus werk ik ook op hun laptop (kortom hun materiaal), stuur factuur niet rechtstreeks naar hun (naar tussenpartij), maar dat lijken me ook zaken die normaal zijn in zoon situatie als ZZP'er.

Grootste zorgpunt is echter het punt, of dat ik bij voormalig werkgever aan de slag ga. Dat is namelijk ook een punt van de Belastingdienst en kan me voorstellen dat ze daar wel zwaar aan trekken. Zoals gezegd ga ik aan de slag bij de laatste klant waar ik gedetacheerd was, maar pakt ook mijn voormalig werkgever een graantje mee. Zou de BD dan oordelen dat ik voor mijn oude werkgever nu werk?

@sverzijl & @agraaff Dank voor de tip over de vervanging, ik ga eens nazoeken hoe dit in mijn overeenkomst staat. Wist niet dat dit redelijk standaard was om daar in te hebben.

[jadjong]

poehee schreef op donderdag 14 maart 2019 @ 11:41:
[...]


Vind ik de grootste misvatting van het zzp-schap. Weer die angst en onzekerheid, daar maken ze mooi gebruik van. Feitelijk ben je gewoon weer in loondienst (vastigheid, continuiteit e.d.).
In het begin dacht ik ook zo, dat dan weer wel :-)

Als ze me een jaar willen, dan wordt ik gedurende die tijd meer waard voor het bedrijf, niet minder.

Verlengen ze per maand dan het is bedrag x.
Willen ze me voor een jaar (ZIJ willen zekerheid), dan gaat het tarief zeker niet omlaag, eerder omhoog.

Daarnaast gaat je waarde als bedrijf een stukje omlaag, een jaar lang 'nee' verkopen aan potentiele klanten helpt je niet met het bouwen van een netwerk. Als nieuweling zou ik eerder op zoek gaan naar klussen van 1-3 maanden en daar ervaring mee op doen.

[SeeS]

Members only:

Alleen zichtbaar voor ingelogde gebruikers. Inloggen

[tony-stark]

Ik kreeg vd week van iemand te horen dat de FOR oudedagsreserve volgend jaar wordt afgeschaft. Ik kan hier echter vrij weinig over vinden online. Weet iemand meer?

[Crazy D]

Nee maar ik ben er 3 x over begonnen bij mijn accountant en 3 x begon ze te huilen Grootste probleem met de FOR is dat zodra ja stopt, of zodra je een jaar (bv door ziekte) het urencriterium niet haalt, het geld vrijkomt en je de belasting moet betalen. Het klinkt aantrekkelijk om mooi een paar 1000 euro extra van de winst af te mogen halen, maar het is wel een behoorlijk risico om dat via de FOR te doen. Misschien verwoord ik het niet helemaal juist, maar haar advies was een paar keer heel duidelijk: niet doen. Regel pensioen of lijfrente, maar geen FOR regeling gebruiken....

[sverzijl]

tony-stark schreef op vrijdag 15 maart 2019 @ 06:54:
Ik kreeg vd week van iemand te horen dat de FOR oudedagsreserve volgend jaar wordt afgeschaft. Ik kan hier echter vrij weinig over vinden online. Weet iemand meer?

Misschien omdat er straks iets van een (verplichte) pensioenregeling voor ZZP-ers komt, die de FOR overbodig maakt?

Zal er zelf niet om rouwen, ik gebruik het niet. Leg wel ieder jaar mijn jaarruimte in bij BrandNewDay tbv pensioen.

Niet zo heel veel over te vinden inderdaad, alleen dat het in 2017 in de 'Ombuigings- en intensiveringslijst' is opgenomen (https://www.rijksoverheid...-intensiveringslijst-2017)

29. Afschaffen fiscale oudedagsreserve (FOR)

De fiscale oudedagsreserve (FOR) is een faciliteit voor IB-ondernemers. Toevoeging aan de FOR
komt ten laste van de winst, afneming van de FOR wordt belast, tenzij deze wordt besteed aan
premies voor lijfrenten, in welk geval de latere uitkeringen worden belast. In ongeveer de helft van
de gevallen wordt de FOR uiteindelijk niet aangewend voor een oudedagsvoorziening en heeft deze
daardoor vaak alleen het effect van een belastinguitstelpost. De mogelijkheid om aan de (FOR) toe
te voegen zou kunnen worden afgeschaft. Voor de reeds opgebouwde FOR blijft het huidige recht
gelden. De IB-ondernemer heeft nog wel de mogelijkheid een oudedagsvoorziening op te bouwen
conform de zogenoemde derde pijler (kwalificerende lijfrenteproducten e.d.) en de
stakingswinstlijfrente.
De maatregel is voor de Belastingdienst een structuuraanpassing voor de inkomstenbelasting winst
en leidt tot een afname van complexiteit. Invoering is bij opneming in het Belastingplan 2019 niet
eerder mogelijk dan per 1 januari 2020. Bij deze implementatietermijn is geen rekening gehouden
met de mogelijke samenloop met de implementatie van andere maatregelen (categorie .

[ Voor 68% gewijzigd door sverzijl op 15-03-2019 07:52 ]