:strip_icc():strip_exif()/u/312286/crop643543554636e_cropped.jpg?f=community)
Toc 10 jaar werk ervaring 
Lol misschien wel. Maar denk niet dat dit zo in het bedrijfsleven word gezien als volwaardige 10 jaar werkervaring:
Toc 10 jaar werk ervaring
/u/130188/crop6202f586c08b3.png?f=community)
:strip_icc():strip_exif()/u/149636/imagesCADH1FG8.jpg?f=community)
Ik zat tijdens mijn duale studie bij een detacheerder. Via deze detacheerder heb ik een periode voor mijn nieuwe werkgever gewerkt. Dit heeft absoluut een positief effect gehad op het aanbod. Stond zelf ook wel een beetje raar te kijken van de hoogte van het aanbod. Je hoort me natuurlijk niet klagen
:strip_exif()/u/26181/Hunnypot-new60.gif?f=community)
:strip_exif()/u/4251/ERT2.gif?f=community)
:strip_icc():strip_exif()/u/188423/crop67c5f1a423917_cropped.jpg?f=community)
Ik zou dit jaar met de crisis enz blij zijn met 100 euro netto hoor!
Het hangt wel helemaal van je situatie af. Als je een starter bent die met een laag salaris is ingestapt, dan zou 100 euro wel wat aan de lage kant zijn.
Bekijk de cao-onderhandelingen maar eens. Dit gaat over 3% verhoging waar ze moeilijk over doen.
Op 2000 euro is dat 60 euro bruto
Ik ben idd ingestapt als starter, maar ik had wel een salaris wat boven het marktgemiddelde lag. Ik verdien bijv. meer als wat ik bij mijn afstudeerbedrijf Accenture zou krijgen als starter.
Mijn manager, goudeerlijke man, zei wel dat het niet zo vaak voorkomt dat een starter gelijk 100euro netto erbij krijgt. Het is natuurlijk een mooi extra bedrag in de maand die je kunt opsparen. Of zoals in mijn geval, met de 13de maand erbij kan ik eindelijk eens die XPS16 laptop aanschaffen
Garmin Forerunner 265 |Samsung Galaxy S23 |Volvo XC40 P8 (MY20)|
Ik krijg dit jaar helemaal geen verhoging ondanks ik dit jaar "boven verwachting" ben beoordeeld. Dus stop die €100 maar lekker in je zak.
Ik hoop gauw op betere tijden
[ Voor 0% gewijzigd door Miki op 22-12-2009 16:30 . Reden: beoordeling = verhoging ]
:strip_icc():strip_exif()/u/256962/2380.jpg?f=community)
:strip_icc():strip_exif()/u/204146/nekoTweakers.jpg?f=community)
/u/44276/got_icon5.png?f=community)
Aan de inhoud van de bovenstaande tekst kunnen geen rechten worden ontleend, tenzij dit expliciet in dit bericht is verwoord.
:strip_exif()/u/53066/bluexp.gif?f=community)
/u/26868/crop5b3dd74726996_cropped.png?f=community)
Bedankt voor de uitgebreide reactie! +- 2200,- euro is inderdaad een bedrag waar ik naar toe wil werken ( ik heb namelijk dan al 2 jaar ervaring met het ERP pakket en de implementaties )
. Nog 1 vraag zit jij in het westen van het land? Ik hoor namelijk van verschillende mensen dat de salarissen daar significant hoger liggen. ( uiteraard ligt het levensonderhoud daar ook een stuk hoger ).
[ Voor 6% gewijzigd door r.e.s op 23-12-2009 08:57 ]
Ik zit meer tussen het westen en oosten in Komt ook prima uit aangezien ik in Zwolle woon. Of de salarissen echt in het westen hoger ligt, kan het me eigenlijk niet voorstellen. Enige wat een optie zou kunnen zijn is dat je voor je werk gaat verhuizen (omdat je werkgever dat graag wil) en dat je daardoor misschien een iets hoger salaris kunt eisen. Het is in zo'n geval natuurlijk geven en nemen.
Verder is het natuurlijk wel zo dat de meeste grote klanten vaak in regio westen zitten. Al hebben wij klanten echt door het hele land heen en niet specifiek het westen.
Komt ook prima uit aangezien ik in Zwolle woon. Of de salarissen echt in het westen hoger ligt, kan het me eigenlijk niet voorstellen. Enige wat een optie zou kunnen zijn is dat je voor je werk gaat verhuizen (omdat je werkgever dat graag wil) en dat je daardoor misschien een iets hoger salaris kunt eisen. Het is in zo'n geval natuurlijk geven en nemen.Verder is het natuurlijk wel zo dat de meeste grote klanten vaak in regio westen zitten. Al hebben wij klanten echt door het hele land heen en niet specifiek het westen.
Garmin Forerunner 265 |Samsung Galaxy S23 |Volvo XC40 P8 (MY20)|
De kantonformule is sinds jan 2009 aangepast he. per gewerkt jaar 2 week salaris. Voorheen was het 1 maand salaris per gewerkt jaar. ZO'n vetpot is het niet meer. dankzij de ohhhh zo fijneeee regering of wie er ook over gaat en he ttoestaat mensen zo makkeijk op straat te gooien
Weet er alles van nu aangezien mijn verloofde ook op straat is gegooit met de rest van har bedrijf 98% ontslagen na overname.
Ik ben wezen solliciteren in het oosten jaren geleden en daar werdt voor mij stuk minder betaald dan in de randstad. €1000 minder p/m vind ik nogal wat. en dta is buiten je valkantie\bonus\pensioen\opties:
Ik zit meer tussen het westen en oosten in
Verder is het natuurlijk wel zo dat de meeste grote klanten vaak in regio westen zitten. Al hebben wij klanten echt door het hele land heen en niet specifiek het westen.
/u/40481/crop63f777c898038_cropped.png?f=community)
Wat een agressie steeds zeg...
Het klopt idd dat daar de lonen een stuk lager liggen, maar bedenk je wel dat andere zaken ook veel minder geld kosten. Kijk bijvoorbeeld naar de huizenprijzen.. In de randstad koop je een 65m² appartement en voor hetzelfde geld koop je in Enschede een hoekhuis met een oprit. Dan heb je verder nog de gemeentelijke belasting enz die ook een stuk lager liggen.
Uiteindelijk zul je dus netto na aftrek vaste lasten zo ongeveer op hetzelfde uitkomen hoor
(in het oosten misschien zelfs voordeliger ondanks lager salaris)
[ Voor 5% gewijzigd door AndereKoekoek op 23-12-2009 16:43 ]
/u/57137/avator.JPG?f=community)
Anoniem: 35872
Daarom zijn er best veel mensen die vanuit hier (Twente) in het westen werken. Ik ken in mijn omgeving al enkele mensen die elke dag richting Utrecht/randstad pendelen.:
[...]
Wat een agressie steeds zeg...
Het klopt idd dat daar de lonen een stuk lager liggen, maar bedenk je wel dat andere zaken ook veel minder geld kosten. Kijk bijvoorbeeld naar de huizenprijzen.. In de randstad koop je een 65m² appartement en voor hetzelfde geld koop je in Enschede een hoekhuis met een oprit. Dan heb je verder nog de gemeentelijke belasting enz die ook een stuk lager liggen.
Uiteindelijk zul je dus netto na aftrek vaste lasten zo ongeveer op hetzelfde uitkomen hoor
(in het oosten misschien zelfs voordeliger ondanks lager salaris)
Ik reageer op mierenneuker zijn bericht. Hoe zijn collega reageerd op het feit dat hij verder richting het oosten woont en dus minder hoort te verdienen. Lonen met andere landen heb ik het niet over.
Ik heb ook mensen moeten aannemen en ik vind het normala dat je iemadn betaald naar zijn kennis en niet naar zijn woon gemeente
Mijn hypotheek is 2K p/m dat is 50% meer dan me collega. ZOu ik nu ook 50% meer loon moeten krijgen dan, omdat ik een "duurder" gedeelte woon dan hij.
Ik heb ook mensen moeten aannemen en ik vind het normala dat je iemadn betaald naar zijn kennis en niet naar zijn woon gemeente
/u/26260/icon.png?f=community){kind=icon}
Onderhandelen en jezelf verkopen is een kunst. bedenkt wel dat het modale inkomen in NL tussen de 30K en 35K zit. Dus als je 25 bent en je zit daarop dan heb je echt wel een goed inkomen. Meer kan altijd, maar de meeste hebben minder
:strip_icc():strip_exif()/u/42463/gunther.jpg?f=community)
vuurwerk - vlees eten - tuinkachel - bbq - alcohol - voetbalwedstrijden - buitenfestivals - houtkachels
Je mag me gewoon noemen zoals ik heet, niet zo denigrerend doen nergens voor nodig:
Ik reageer op mierenneuker zijn bericht. Hoe zijn collega reageerd op het feit dat hij verder richting het oosten woont en dus minder hoort te verdienen. Lonen met andere landen heb ik het niet over.
[...]
Mijn hypotheek is 2K p/m dat is 50% meer dan me collega. ZOu ik nu ook 50% meer loon moeten krijgen dan, omdat ik een "duurder" gedeelte woon dan hij.
Ik heb ook mensen moeten aannemen en ik vind het normala dat je iemadn betaald naar zijn kennis en niet naar zijn woon gemeente
Als je wat beter had gelezen, denk ik hetzelfde als jij doet. De praktijk is helaas anders. Bekrompenheid noem ik de situatie dus maar, maar daar doe ik dus persoonlijk niet aan mee. En inderdaad is het dus ook hoe je jezelf verkoopt. Een beetje assertiviteit kan geen kwaad. Je salaris moet een representatie zijn voor datgene wat je waard bent voor het bedrijf vind ik
Ahhh excuus was niet de bedoeling heb je nick verkeerd gelezen. Maar ik nam het juist voor je op:
[...]
Je mag me gewoon noemen zoals ik heet, niet zo denigrerend doen nergens voor nodig
/u/32368/crop626fbb4180ae1.png?f=community)
In Frankrijk is het bijvoorbeeld ook gebruikelijk dat iemand in Parijs 10% meer verdient dan iemand die het zelfde werk "in de provincie" doet. Nou is dat natuurlijk ook niet te vergelijken met de situatie in Nederland; hier kan je best buiten de randstad wonen en binnen de randstad werken. Maar het Île de France (de metropoolregio rond Parijs) is zo groot dat het onmogelijk is om buiten IDF te wonen en toch binnen IDF te werken, en het leven in IDF is nou eenmaal veel duurder dan in de provincie. Sowieso zijn de boodschappen er vaak al 10% duurder, woonlasten zijn makkelijk 100% duurder dan bijvoorbeeld in de regio Nantes/St-Nazaire, waar ik 7 jaar gewoond heb. Slechts 10% meer in Parijs is dan eigenlijk nog een aanfluiting...:
Ik heb ook mensen moeten aannemen en ik vind het normala dat je iemadn betaald naar zijn kennis en niet naar zijn woon gemeente
Het is alleen een echte hetze als het uit Hetzerath komt, anders is het gewoon sprankelende ophef.
Het gaat niet om waar je woont maar om waar je werkt. In de randstad is er nu eenmaal meer werk en dus liggen de tarieven ook hoger (meer vraag drijft prijs op). Lijkt mij dan niet meer dan logisch dat je buiten de randstad minder verdient.
Om diezelfde redenen zijn huizen ook goedkoper buiten de randstad. Dus dat heft het weer een beetje op.
Het is een cirkeltje wat niet makkelijk te doorbreken is helaas
. Anders zouden er veel meer mensen buiten de randstad gaan wonen denk ik zo.
Overigens denk ik dat het zelfs binnen de randstad nog verschilt. Wellicht vergis ik me, maar ik denk dat de lonen in Amsterdam nog hoger liggen dan in de rest van de randstad.
Om diezelfde redenen zijn huizen ook goedkoper buiten de randstad. Dus dat heft het weer een beetje op
.Het is een cirkeltje wat niet makkelijk te doorbreken is helaas
. Anders zouden er veel meer mensen buiten de randstad gaan wonen denk ik zo.Overigens denk ik dat het zelfs binnen de randstad nog verschilt. Wellicht vergis ik me, maar ik denk dat de lonen in Amsterdam nog hoger liggen dan in de rest van de randstad.
[ Voor 15% gewijzigd door McVirusS op 24-12-2009 10:49 ]
:strip_icc():strip_exif()/u/206968/325134.jpg?f=community)
Dat ligt er maar net aan in welke branche je zit. Als je in de *zachte*(NoFI) kant van de markt zit; denk hierbij aan economie, recht, etc., dan is de Randstad, the place to be. Ga je voor de *harde* (technische) kant van de markt, dan moet je toch echt wel in regio Eindhoven zijn, bij de High-Tech-Campus en omstreken.:
Het gaat niet om waar je woont maar om waar je werkt. In de randstad is er nu eenmaal meer werk en dus liggen de tarieven ook hoger (meer vraag drijft prijs op). Lijkt mij dan niet meer dan logisch dat je buiten de randstad minder verdient.
Om diezelfde redenen zijn huizen ook goedkoper buiten de randstad. Dus dat heft het weer een beetje op
Het is een cirkeltje wat niet makkelijk te doorbreken is helaas
If money talks then I'm a mime
If time is money then I'm out of time
Oude situatie (begonnen met 0 jaar echte fulltime werkervaring).
Leeftijd: 21
Opleiding(en): MBO ICT niv 3 + 4
Certificaten: geen (ja ECDL, maar das net zo nuttig als mijn strikdiploma)
Werkervaring: 8 maanden
Werkgever: Grote Zorginstelling
Huidige functie: 2e lijn support, netwerkbeheer, WPO
Laptop: geen
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 22 dagen + 26 ATV dagen (1 week 40 uur, 1 week 32 uur) vrije dag naar keuze.
13/14e maand of winstuitkering: 6% eindejaarsuitkering
GSM: nee
Leaseauto*: nee
Werkweek: 36
Pensioenregeling: volgens mij 50% maar dit weet ik niet helemaal zeker.
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: HBO studie op kosten van zorginstelling.
Land: Nederland
Reistijd**: 30 tot 45 min met OV, en 20 minuten met de auto (alleen nog geen rijbewijs
Maand salaris(bruto): 1900
Ik vraag mij af wat andere hiervan vinden, want ik ben niet helemaal tevreden.
Nieuwe situatie (overname) per 1 januari 2010Leeftijd: 21
Opleiding(en): MBO ICT niv 3 + 4
Certificaten: geen (ja ECDL, maar das net zo nuttig als mijn strikdiploma)
Werkervaring: bijna 1 jaar
Werkgever: Detacheerder
Huidige functie: op contract staat medewerker helpdesk, maar waar ik gedetacheerd ben doe ik allerlei dingen. van 2e lijn support tot netwerkbeheer.
Laptop: nee
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 25
13/14e maand of winstuitkering: nee
GSM: nee
Leaseauto*: nee
Werkweek: 40
Pensioenregeling: geen
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: onkosten vergoeding van 70 euro
Land: Nederland
Reistijd**: 30 tot 45 min met OV, en 20 minuten met de auto (alleen nog geen rijbewijs
Maand salaris(bruto): 1500
Leeftijd: 21
Opleiding(en): MBO ICT niv 3 + 4
Certificaten: geen (ja ECDL, maar das net zo nuttig als mijn strikdiploma)
Werkervaring: 8 maanden
Werkgever: Grote Zorginstelling
Huidige functie: 2e lijn support, netwerkbeheer, WPO
Laptop: geen
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 22 dagen + 26 ATV dagen (1 week 40 uur, 1 week 32 uur) vrije dag naar keuze.
13/14e maand of winstuitkering: 6% eindejaarsuitkering
GSM: nee
Leaseauto*: nee
Werkweek: 36
Pensioenregeling: volgens mij 50% maar dit weet ik niet helemaal zeker.
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: HBO studie op kosten van zorginstelling.
Land: Nederland
Reistijd**: 30 tot 45 min met OV, en 20 minuten met de auto (alleen nog geen rijbewijs
Maand salaris(bruto): 1900
Ik vraag mij af wat andere hiervan vinden, want ik ben niet helemaal tevreden.
:strip_exif()/u/13960/Hf988262922.gif?f=community)
:strip_icc():strip_exif()/u/268562/crop667928d770cde_cropped.jpg?f=community)
:strip_exif()/u/92899/Floppy.gif?f=community)
dat is (neem ik aan) omdat hij 36 uur werkt, dan spaar je iedere week 4 uur op (als je 5x8 werkt), dus dat is dan toch 26 dagen extra per jaar, zijn dus geen vakantiedagen maar ADV (of hoe dat ook heet
)dat is het dus
[ Voor 20% gewijzigd door _Arno_ op 24-12-2009 13:39 ]
Anoniem: 151099
Dat is best goed, ik verdiende hetzelfde op m'n 20e met 1 jaar werkervaring. Een leasebak zit er toch niet in als je geen rijbewijs hebt. Ik zou lekker certificaten gaan halen en op een andere functie gaan zoeken als je meer wilt verdienen, want als support/beheer zal je geen bergen goud gaan verdienen met wat groei in ervaring en werkjaren zal je hier wellicht naar 2500 kunnen groeien, niet nu iig.:
Oude situatie (begonnen met 0 jaar echte fulltime werkervaring).
[...]
Nieuwe situatie (overname) per 1 januari 2010
Leeftijd: 21
Opleiding(en): MBO ICT niv 3 + 4
Certificaten: geen (ja ECDL, maar das net zo nuttig als mijn strikdiploma)
Werkervaring: 8 maanden
Werkgever: Grote Zorginstelling
Huidige functie: 2e lijn support, netwerkbeheer, WPO
Laptop: geen
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 22 dagen + 26 ATV dagen (1 week 40 uur, 1 week 32 uur) vrije dag naar keuze.
13/14e maand of winstuitkering: 6% eindejaarsuitkering
GSM: nee
Leaseauto*: nee
Werkweek: 36
Pensioenregeling: volgens mij 50% maar dit weet ik niet helemaal zeker.
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: HBO studie op kosten van zorginstelling.
Land: Nederland
Reistijd**: 30 tot 45 min met OV, en 20 minuten met de auto (alleen nog geen rijbewijs
Maand salaris(bruto): 1900
Ik vraag mij af wat andere hiervan vinden, want ik ben niet helemaal tevreden.
hmmn, misschien moet ik dan toch maar tevreden zijn . Ik zou eigelijk maar voor 1 week ingehuurd worden, maar dit werd steeds verlengd en ze waren zo tevreden dat ze me hebben overgenomen.
het zijn idd 26 ATV/ADV (hoe dat ook mag heten) extra. Ik kan al niet wachten op mijn eerste roostervrije dag.
Het is gewoon zo dat collega's van mij precies hetzelfde doen als ik (ook kwa opleiding, alleen niet kwa werkervaring), en in een andere hogere schaal zitten. Maargoed denk dat hier de komende jaren wel verandering in gaat komen, en vooral wanneer ik wil gaan beginnen met mijn HBO studie.
Leasebak gaat em niet worden in de zorg.
Een nadeel in de zorg is wel dat je een CAO hebt, en dus niet kan onderhandelen over loon. Je stijgt gewoon periodiek per jaar, alleen d.m.v. certificeringen en of opleidingen kan je beginnen met het feestje van onderhandelen. Of natuurlijk tijdens de sollicitatie, en daar heb ik al meer uit getrokken dan dat ze al van plan waren te geven.
Maargoed ik ben nog pas 21 jaartjes jong/oud, dus we zullen zien hoe het zal gaan lopen in de toekomst.
Er zijn binnen deze zorginstelling genoeg mogelijkheden om door te groeien. Zolang je maar laat zien dat je het wilt en de ambities hebt.
. Ik zou eigelijk maar voor 1 week ingehuurd worden, maar dit werd steeds verlengd en ze waren zo tevreden dat ze me hebben overgenomen.het zijn idd 26 ATV/ADV (hoe dat ook mag heten) extra. Ik kan al niet wachten op mijn eerste roostervrije dag
.Het is gewoon zo dat collega's van mij precies hetzelfde doen als ik (ook kwa opleiding, alleen niet kwa werkervaring), en in een andere hogere schaal zitten. Maargoed denk dat hier de komende jaren wel verandering in gaat komen, en vooral wanneer ik wil gaan beginnen met mijn HBO studie.
Leasebak gaat em niet worden in de zorg
.Een nadeel in de zorg is wel dat je een CAO hebt, en dus niet kan onderhandelen over loon. Je stijgt gewoon periodiek per jaar, alleen d.m.v. certificeringen en of opleidingen kan je beginnen met het feestje van onderhandelen. Of natuurlijk tijdens de sollicitatie, en daar heb ik al meer uit getrokken dan dat ze al van plan waren te geven.
Maargoed ik ben nog pas 21 jaartjes jong/oud, dus we zullen zien hoe het zal gaan lopen in de toekomst.
Er zijn binnen deze zorginstelling genoeg mogelijkheden om door te groeien. Zolang je maar laat zien dat je het wilt en de ambities hebt.
[ Voor 15% gewijzigd door w0oT op 24-12-2009 15:49 ]
Ik werk ook in de zorg en er valt inderdaad weinig te onderhandelen, je zit gewoon in een bepaalde schaal en daar blijf je in. Voordeel is wel dat ik nu al zeker weet dat ik in mei €100 meer ga verdienen en dat dit de komende jaren ook wel zo blijft groeien. Overstappen na een andere schaal is hier vrijwel niet mogelijk.:
Leasebak gaat em niet worden in de zorg
Een nadeel in de zorg is wel dat je een CAO hebt, en dus niet kan onderhandelen over loon. Je stijgt gewoon periodiek per jaar, alleen d.m.v. certificeringen en of opleidingen kan je beginnen met het feestje van onderhandelen. Of natuurlijk tijdens de sollicitatie, en daar heb ik al meer uit getrokken dan dat ze al van plan waren te geven.
Leasebak wordt hem idd niet
:strip_exif()/u/6801/animation_resized_70px.gif?f=community)
Zo mijn eerste week achter de rug:
Leeftijd: 23
Opleiding(en): Mavo, MBO Niveau 4 ICT Beheer
Certificaten:Cisco CCNA 1,2,3 en 4 verlopen is uit 2002
Stages/Werkervaring:Stage gelopen op een middelbare school, gewerkt voor een aanta webhosters, eigen bedrijfje gehad, voor een grote automatiseerder en voor een dienstverlend bedrijf
Werkgever:Zakelijke dienstverlener cq webhoster
Huidige functie:(Linux) Senior System Engineer
Laptop: Ja, type nog onbekend
Vakantiegeld: Ja, 8% bruto jaarsalaris, uitbetaling in mei
Vakantiedagen: 25
13/14e maand of winstuitkering: Nee
GSM: Ja, type nog onbekend
Leaseauto*: Ja, budget 750 euro EX brandstof, type nog onbekend
Werkweek: 40 uur
Pensioenregeling: 50/50
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
Land: Nederland
Reistijd**: c.a 35km rijden heen + 35km terug
Maand salaris(bruto): 3500
Niet heel erg slecht
En het bevalt erg goed 
Update(je):
Leeftijd: 23
Opleiding(en): Mavo, MBO Niveau 4 ICT Beheer
Certificaten:Cisco CCNA 1,2,3 en 4 verlopen is uit 2002
Stages/Werkervaring:Stage gelopen op een middelbare school, gewerkt voor een aanta webhosters, eigen bedrijfje gehad, voor een grote automatiseerder en voor een dienstverlend bedrijf
Werkgever:Zakelijke dienstverlener cq webhoster
Huidige functie:(Linux) Senior System Engineer
Laptop: Ja, tijdelijk een HP nc8430, komt een EliteBook
Vakantiegeld: Ja, 8% bruto jaarsalaris, uitbetaling in mei
Vakantiedagen: 25
13/14e maand of winstuitkering: Nee
GSM: Ja, Nokia 6300, privé bellen toegestaan
Leaseauto*: Ja, budget 750 euro EX brandstof, type : tijdelijk een Golf 5 TDI 105PK
Werkweek: 40 uur
Pensioenregeling: 50/50
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
Land: Nederland
Reistijd**: c.a 35km rijden heen + 35km terug
Maand salaris(bruto): 3500
/u/11812/crop63e8cc21b6572_cropped.png?f=community)
Leeftijd:29
Opleiding(en): Geen
Certificaten: Geen
Werkervaring: 6 Jaar
Werkgever: Repair Bedrijf
Huidige functie: ICT "hulp"
Laptop: Geen
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 25
13/14e maand of winstuitkering: Winstdeling als dat er is
GSM: Geen
Leaseauto*: Geen
Werkweek: 40
Pensioenregeling: Geen
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Geen
Pensioenregeling: Geen
Land: Nederland
Reistijd**: 10 min
Maand salaris(bruto): 1950
Opleiding(en): Geen
Certificaten: Geen
Werkervaring: 6 Jaar
Werkgever: Repair Bedrijf
Huidige functie: ICT "hulp"
Laptop: Geen
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 25
13/14e maand of winstuitkering: Winstdeling als dat er is
GSM: Geen
Leaseauto*: Geen
Werkweek: 40
Pensioenregeling: Geen
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Geen
Pensioenregeling: Geen
Land: Nederland
Reistijd**: 10 min
Maand salaris(bruto): 1950
[ Voor 0% gewijzigd door megaman144 op 10-01-2010 11:46 . Reden: foutje ]
amd64 3000+ 939 9800@pro 19"tft G7muisie
:strip_exif()/u/49713/racoon.gif?f=community)
Nou, laat ik ook eens posten
Leeftijd: 31
Opleiding(en): Academisch
Certificaten: Post-academische opleiding
Werkervaring: 7 jaar
Werkgever: Big four accountantskantoor
Huidige functie: Manager IT Audit
Laptop: ja
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 33 dagen
13/14e maand of winstuitkering: individuele bonus (dit jaar 2 maandsalarissen)
GSM: ja
Leaseauto*: ja (budget 950 incl. brandstof in binnen en buitenland, ook prive)
Werkweek: 40 (in de praktijk 50+)
Pensioenregeling: 100% werkgever
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
Land: Nederland, af en toe buitenland
Reistijd**: afhankelijk van de klant, varieert dus
Maand salaris(bruto): 4300 euro (ok, 4290...)
Leeftijd: 31
Opleiding(en): Academisch
Certificaten: Post-academische opleiding
Werkervaring: 7 jaar
Werkgever: Big four accountantskantoor
Huidige functie: Manager IT Audit
Laptop: ja
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 33 dagen
13/14e maand of winstuitkering: individuele bonus (dit jaar 2 maandsalarissen)
GSM: ja
Leaseauto*: ja (budget 950 incl. brandstof in binnen en buitenland, ook prive)
Werkweek: 40 (in de praktijk 50+)
Pensioenregeling: 100% werkgever
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
Land: Nederland, af en toe buitenland
Reistijd**: afhankelijk van de klant, varieert dus
Maand salaris(bruto): 4300 euro (ok, 4290...)
Je bent er zeker een heel stuk op voorruit gegaan. Gefeliciteerd
Lux.Architectuur | Van Dromen tot Wonen | www.Lux-a.nl
Ik ben inmiddels vier maanden als contractor aan de slag, hierbij een update:
Leeftijd: 35
Opleiding(en): MSc Informatica + MBA
Certificaten: Siebel certified, PMP certificering komt er aan
Werkervaring: 11 jaar
Werkgever: contractor
Huidige functie: project/team manager van een man of 25
Laptop: niet nodig, het project regelt dit
Vakantiegeld: n.v.t., alles wat overblijft na aftrek van alle kosten/belastingen betaal ik mezelf uit als salaris
Vakantiedagen: n.v.t.
13/14e maand of winstuitkering: zie vakantiegeld
GSM: ja
Leaseauto/Reiskostenvergoeding: ik betaal mezelf een reis- en verblijfkostenvergoeding gezien mijn werklocatie. Af en toe huur ik een auto als ik de treinreis zat ben, die kosten vergoed ik mezelf ook belastingvrij
Werkweek: 40 uur in normale weken, veel meer in drukkere; behalve een project 'shut down' van twee weken tijdens de feestdagen zit er geen vakantie in de komende tijd
Pensioenregeling: ja, 9% van het brutosalaris dat ik mezelf uitbetaal (wettelijk verplicht)
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: n.v.t.
Land: Australie
Reistijd: 2 uur enkele reis, ik verblijf dan ook in een hotel doordeweeks
Maandelijkse inkomsten: mijn huidig jaarcontract betaalt AUD1200 per dag, exclusief 10% BTW. Dan betaalt de klant nog een per diem van AUD200, dit is belasting en BTW vrij. Gemiddeld per maand 20 dagen factureren betekent ongeveer AUD28000 per maand bruto aan inkomsten. Hier houd ik na aftrek van alle kosten (opzetten bedrijf, accountant, inkomstenbelasting, aansprakelijkheidsverzekering, reis- en verblijfkosten) zo'n 60% van over. Ik betaal mezelf ongeveer AUD17000 oftewel met de huidige koers zo'n EUR10500 per maand netto uit.
De locatie en de werkdruk gaan er zeer waarschijnlijk voor zorgen dat ik dit contract voortijdig vaarwel ga zeggen. Geld is niet alles.
Leeftijd: 35
Opleiding(en): MSc Informatica + MBA
Certificaten: Siebel certified, PMP certificering komt er aan
Werkervaring: 11 jaar
Werkgever: contractor
Huidige functie: project/team manager van een man of 25
Laptop: niet nodig, het project regelt dit
Vakantiegeld: n.v.t., alles wat overblijft na aftrek van alle kosten/belastingen betaal ik mezelf uit als salaris
Vakantiedagen: n.v.t.
13/14e maand of winstuitkering: zie vakantiegeld
GSM: ja
Leaseauto/Reiskostenvergoeding: ik betaal mezelf een reis- en verblijfkostenvergoeding gezien mijn werklocatie. Af en toe huur ik een auto als ik de treinreis zat ben, die kosten vergoed ik mezelf ook belastingvrij
Werkweek: 40 uur in normale weken, veel meer in drukkere; behalve een project 'shut down' van twee weken tijdens de feestdagen zit er geen vakantie in de komende tijd
Pensioenregeling: ja, 9% van het brutosalaris dat ik mezelf uitbetaal (wettelijk verplicht)
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: n.v.t.
Land: Australie
Reistijd: 2 uur enkele reis, ik verblijf dan ook in een hotel doordeweeks
Maandelijkse inkomsten: mijn huidig jaarcontract betaalt AUD1200 per dag, exclusief 10% BTW. Dan betaalt de klant nog een per diem van AUD200, dit is belasting en BTW vrij. Gemiddeld per maand 20 dagen factureren betekent ongeveer AUD28000 per maand bruto aan inkomsten. Hier houd ik na aftrek van alle kosten (opzetten bedrijf, accountant, inkomstenbelasting, aansprakelijkheidsverzekering, reis- en verblijfkosten) zo'n 60% van over. Ik betaal mezelf ongeveer AUD17000 oftewel met de huidige koers zo'n EUR10500 per maand netto uit.
De locatie en de werkdruk gaan er zeer waarschijnlijk voor zorgen dat ik dit contract voortijdig vaarwel ga zeggen. Geld is niet alles.
Tsja, maar in 4 maanden heb je zo al netto een heel bruto jaarsalaris van mij binnen
Dan wil ik me ook wel een paar maanden uitsloven om het daarna weer wat rustiger aan te doen
Het is alleen een echte hetze als het uit Hetzerath komt, anders is het gewoon sprankelende ophef.
:strip_icc():strip_exif()/u/110767/avatar_6060.jpg?f=community){kind=avatar}
Zal mijn gegevens ook even neerzetten, puur als vergelijkingsmateriaal
Leeftijd: 25
Opleiding(en): MBO niveau 4 ICT-Beheer
Certificaten: CCNA 1-4 cursus zonder officieel certificaat, TopDesk beheer, Informix 4GL
Werkervaring: ondertussen ongeveer 2,5 jaar bij huidige werkgever, 1 jaar stage als onderdeel van opleiding
Werkgever: Een havenbedrijf, IT afdeling ongeveer 15 man, hoofdkantoor (waar ik zit) rond de 200 man personeel
Huidige functie: Applicatiebeheerder/Programmeur, daarnaast zelfbenoemd MVA (Manusje van alles) omdat er zoveel kleine karweitjes niet echt binnen de functieomschrijving vallen.
Laptop: Nee, gebruik een VPN client op mijn eigen PC thuis
Vakantiegeld: Ja, standaardregeling
Vakantiedagen: 29
13/14e maand of winstuitkering: Winstdeling ongeveer €1000,- in het jaar
GSM: Nee, heb wel de mogelijkheid. Daarmee zou ik me wel aan oproepbaarheid verbinden.
Leaseauto*: Nee, heb wel de mogelijkheid. Geef zelf de voorkeur aan een eigen auto.
Werkweek: 37,5 uur maandag t/m vrijdag
Pensioenregeling: Ja
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
• Tantièmeregeling (prestatiebonus) die halfjaarlijks kan stijgen (zit nu rond een netto maandsalaris in bruto). Wordt verhoogd aan de hand van bedrijfsresultaten, uitzonderlijke prestaties of omdat je simpelweg nog in een lage schaal zit.
• Spaarloonregeling
• Jaarlijks verhogend aandeel in beleggingsfonds, wordt uitgekeerd bij overlijden of beëindiging dienstverband
• Collectieve zorgverzekering, betaald door werkgever
Reiskostenvergoeding: OV wordt 100% vergoed, of een kilometerbedrag (dacht 19 cent oid)
Land: Nederland
Reistijd**: 20-40 minuten auto, voornamelijk snelweg, weinig tot geen filewerk op de route. Binnenkort minder door verhuizing.
Maand salaris(bruto): €2200,-
Verdere opmerkingen: Sociale collega's en manager, ontspannen werksfeer. Voor minder had ik het ook gedaan, maar mijn onderhandelingen zijn door een detacheerder gevoerd. Na enkele maanden detachering kreeg ik een jaarcontract en het jaar daarop een contract voor onbepaalde tijd.
Leeftijd: 25
Opleiding(en): MBO niveau 4 ICT-Beheer
Certificaten: CCNA 1-4 cursus zonder officieel certificaat, TopDesk beheer, Informix 4GL
Werkervaring: ondertussen ongeveer 2,5 jaar bij huidige werkgever, 1 jaar stage als onderdeel van opleiding
Werkgever: Een havenbedrijf, IT afdeling ongeveer 15 man, hoofdkantoor (waar ik zit) rond de 200 man personeel
Huidige functie: Applicatiebeheerder/Programmeur, daarnaast zelfbenoemd MVA (Manusje van alles) omdat er zoveel kleine karweitjes niet echt binnen de functieomschrijving vallen.
Laptop: Nee, gebruik een VPN client op mijn eigen PC thuis
Vakantiegeld: Ja, standaardregeling
Vakantiedagen: 29
13/14e maand of winstuitkering: Winstdeling ongeveer €1000,- in het jaar
GSM: Nee, heb wel de mogelijkheid. Daarmee zou ik me wel aan oproepbaarheid verbinden.
Leaseauto*: Nee, heb wel de mogelijkheid. Geef zelf de voorkeur aan een eigen auto.
Werkweek: 37,5 uur maandag t/m vrijdag
Pensioenregeling: Ja
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
• Tantièmeregeling (prestatiebonus) die halfjaarlijks kan stijgen (zit nu rond een netto maandsalaris in bruto). Wordt verhoogd aan de hand van bedrijfsresultaten, uitzonderlijke prestaties of omdat je simpelweg nog in een lage schaal zit.
• Spaarloonregeling
• Jaarlijks verhogend aandeel in beleggingsfonds, wordt uitgekeerd bij overlijden of beëindiging dienstverband
• Collectieve zorgverzekering, betaald door werkgever
Reiskostenvergoeding: OV wordt 100% vergoed, of een kilometerbedrag (dacht 19 cent oid)
Land: Nederland
Reistijd**: 20-40 minuten auto, voornamelijk snelweg, weinig tot geen filewerk op de route. Binnenkort minder door verhuizing.
Maand salaris(bruto): €2200,-
Verdere opmerkingen: Sociale collega's en manager, ontspannen werksfeer. Voor minder had ik het ook gedaan, maar mijn onderhandelingen zijn door een detacheerder gevoerd. Na enkele maanden detachering kreeg ik een jaarcontract en het jaar daarop een contract voor onbepaalde tijd.
[ Voor 1% gewijzigd door Pathogen op 29-12-2009 16:11 . Reden: Collectieve zorgverzekering vergeten ]
Even een paar vraagjes voor je::
Nou, laat ik ook eens posten
Leeftijd: 31
Opleiding(en): Academisch
Certificaten: Post-academische opleiding
Werkervaring: 7 jaar
Werkgever: Big four accountantskantoor
Huidige functie: Manager IT Audit
Laptop: ja
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 33 dagen
13/14e maand of winstuitkering: individuele bonus (dit jaar 2 maandsalarissen)
GSM: ja
Leaseauto*: ja (budget 950 incl. brandstof in binnen en buitenland, ook prive)
Werkweek: 40 (in de praktijk 50+)
Pensioenregeling: 100% werkgever
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:
Land: Nederland, af en toe buitenland
Reistijd**: afhankelijk van de klant, varieert dus
Maand salaris(bruto): 4300 euro (ok, 4290...)
Wat voor academische opleiding heb je gedaan?
Hoe bevalt het werk als manager IT Audit je?
/u/5387/crop63d23eb9a9433_cropped.png?f=community)
Leeftijd: 21
Opleiding(en): MBO systeembeheerder niveau 4
Certificaten: een aantal kleintjes (Oracle, OES linux v2, etc.)
Werkervaring: bijna 2 jaar (3 incl. stages)
Werkgever: overheid
Huidige functie: Systeembeheerder (doe er nog wat applicatiebeheer bij)
Laptop: Ja
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 25 geloof ik
13/14e maand of winstuitkering: Ja
GSM: Ja
Leaseauto/Reiskostenvergoeding: €0.19 / km.
Werkweek: 36 uur
Pensioenregeling: Ja (ABP)
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: goede mogelijkheden m.b.t. het volgen van cursussen / opleidingen
Land: Nederland
Reistijd: 10 min.
Maand salaris(bruto): €2330,-
De collega's en de werksfeer zijn super. Blijf hier nog wel een paar jaartjes hangen voordat ik naar wat anders op zoek ga
Opleiding(en): MBO systeembeheerder niveau 4
Certificaten: een aantal kleintjes (Oracle, OES linux v2, etc.)
Werkervaring: bijna 2 jaar (3 incl. stages)
Werkgever: overheid
Huidige functie: Systeembeheerder (doe er nog wat applicatiebeheer bij)
Laptop: Ja
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 25 geloof ik
13/14e maand of winstuitkering: Ja
GSM: Ja
Leaseauto/Reiskostenvergoeding: €0.19 / km.
Werkweek: 36 uur
Pensioenregeling: Ja (ABP)
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: goede mogelijkheden m.b.t. het volgen van cursussen / opleidingen
Land: Nederland
Reistijd: 10 min.
Maand salaris(bruto): €2330,-
De collega's en de werksfeer zijn super. Blijf hier nog wel een paar jaartjes hangen voordat ik naar wat anders op zoek ga
:strip_icc():strip_exif()/u/97062/crop5601be1a24867_cropped.jpeg?f=community)
Dude... je gaat van 40 naar 36 uur. Van 1500 naar 1900 bruto. Eindejaarsuitkering. En niet al te veel reistijd.
Ik denk dat je niet moet klagen, en blij moet zijn dat het bedrijf je wilde overnemen. Gezien de opleidingsmogelijkheden zijn er genoeg kansen voor jou
En je bent nog jong, groeimogelijkheden zat!
Ik denk dat je niet moet klagen, en blij moet zijn dat het bedrijf je wilde overnemen. Gezien de opleidingsmogelijkheden zijn er genoeg kansen voor jou
En je bent nog jong, groeimogelijkheden zat!
Anoniem: 323548
Een vriend van mij zoekt *knip*
Dit valt onder spam en is daarom niet toegestaan. http://tweakers.net/jobs is daar beter voor geschikt
Dit valt onder spam en is daarom niet toegestaan. http://tweakers.net/jobs is daar beter voor geschikt
[ Voor 66% gewijzigd door SmartDoDo op 30-12-2009 21:58 ]
:strip_icc():strip_exif()/u/35767/images.jpg?f=community)
Wel netjes op je 21ste; lijkt me een goed idee om daar te blijven.:
Leeftijd: 21
Maand salaris(bruto): €2330,-
De collega's en de werksfeer zijn super. Blijf hier nog wel een paar jaartjes hangen voordat ik naar wat anders op zoek ga
/u/30806/Bacardi2.png?f=community)
:strip_exif()/u/75345/1041192609.gif?f=community)
Leeftijd: 23
Opleiding(en): HBO TI differentiatie ICT-Beheer & MBO Beheerder ICT niv. 4
Certificaten: Aantal Citrix certificeringen en alle RES Software certificeringen
Werkervaring: 1 jaar (met stages en bijbaantjes bij elkaar 3 jaar)
Werkgever: Kleine ICT projectorganisatie (+/- 30 man) voor complete infrastructuur oplossingen
Huidige functie: Engineer voor VDI/SBC implementatie
Laptop: Ja
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 25
13/14e maand of winstuitkering: Winstuitkering + kwaliteitsbonus
GSM: ja
Leaseauto*: Seat Leon 1.9TDI Business Line met "onbeperkt" privé
Werkweek: 40 uur (waarvan 4 dagen bij de klant en één dag intern voor R&D, vergaderingen, calls enz.)
Pensioenregeling: Ja
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Reistijdcompensatieregeling, €75 netto onkostenvergoeding.
Land: Nederland
Reistijd**: Veel (klanten in heel Nederland), maar doordat er een reistijdregeling is en ik centraal woon is het allemaal goed te doen :-)
Maand salaris(bruto): 3000
Ik mag zeker niet klagen voor mijn leeftijd en heb het er erg naar mijn zin
Opleiding(en): HBO TI differentiatie ICT-Beheer & MBO Beheerder ICT niv. 4
Certificaten: Aantal Citrix certificeringen en alle RES Software certificeringen
Werkervaring: 1 jaar (met stages en bijbaantjes bij elkaar 3 jaar)
Werkgever: Kleine ICT projectorganisatie (+/- 30 man) voor complete infrastructuur oplossingen
Huidige functie: Engineer voor VDI/SBC implementatie
Laptop: Ja
Vakantiegeld: 8%
Vakantiedagen: 25
13/14e maand of winstuitkering: Winstuitkering + kwaliteitsbonus
GSM: ja
Leaseauto*: Seat Leon 1.9TDI Business Line met "onbeperkt" privé
Werkweek: 40 uur (waarvan 4 dagen bij de klant en één dag intern voor R&D, vergaderingen, calls enz.)
Pensioenregeling: Ja
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: Reistijdcompensatieregeling, €75 netto onkostenvergoeding.
Land: Nederland
Reistijd**: Veel (klanten in heel Nederland), maar doordat er een reistijdregeling is en ik centraal woon is het allemaal goed te doen :-)
Maand salaris(bruto): 3000
Ik mag zeker niet klagen voor mijn leeftijd en heb het er erg naar mijn zin
Vaillant aroTHERM plus VWL55/6, Zehnder WHR 930 WTW, Itho Daalderop douche-WTW, SolarEdge SE6K 6610Wp, SE3000H 3160Wp, Kia EV6 GT-line RWD
:strip_icc():strip_exif()/u/31127/avatar.jpg?f=community){kind=avatar}
MacBook Pro “14” M4 Pro 24GB | iPhone 16 Pro | iPad Air 11-inch M2 | Denon AVC-X3800H | Q Acoustics 3050i
:strip_icc():strip_exif()/u/330095/anonymous2.jpg?f=community)
Leeftijd: 21
Opleiding(en): 3-4 jaar VWO, MBO
Certificaten: geen
Werkervaring: geen relavante
Werkgever: groot project bij een nog onbekend bedrijf
Huidige functie: wat ik dus ga doen als ik ermee ga beginnen, ADSL monteur
Laptop: nee
Vakantiegeld: geen idee
Vakantiedagen: geen idee
13/14e maand of winstuitkering: geen idee
GSM: ja
Leaseauto*: auto van de zaak
Werkweek: 40
Pensioenregeling: geen idee
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: geen idee
Pensioenregeling: geen idee
Land: NL
Reistijd**: 15 a 25 minuten zonder files
Maand salaris(bruto): wat ik dan ga verdienen is tussen de 1400 en 1900 euro
Wat vinden jullie hiervan?
Is het salaris aanvaardbaar, wat zou ik ongeveer bruto verdienen en wat zou ik ongeveer netto overhouden zo gezien ?
Er is mij namelijk gevraagd wat ik zou willen verdienen waarbij ik geantwoord heb dat ik in ieder geval meer wil verdienen als het minimumloon, wetende dat een monteur niet zo hoog betaald krijgt en dat ik niet echt wist wat het salaris is conform deze functie gemiddeld. Heb toen gevraagd naar een indicatie en er is mij toen verteld dat er gekeken werd naar ondere ervaring en dergelijke en van daaruit tussen de 1400 en 1900 euro bruto ga verdienen.
Al zeg ik het zelf, is het geen moelijke fucntie en uit ervaring weliswaar geen werkervaring maar vooral ervaring die ik zelf gedaan heb kan ik wel vanmezelf zeggen dat de werkzaamheden als monteur ADSL voor mij geen moeilijke opgave zulle zijn daar ik veel met dit spul speel en werk in eige tijd en onder andere stages en bijbaantjes.
Op korte termijn zullen de eerste gesprekken komen en wordt mij een aanbod gedaan betreft salaris. Wat kan ik verwachten in bruto en netto als jullie dit zo zien
Opleiding(en): 3-4 jaar VWO, MBO
Certificaten: geen
Werkervaring: geen relavante
Werkgever: groot project bij een nog onbekend bedrijf
Huidige functie: wat ik dus ga doen als ik ermee ga beginnen, ADSL monteur
Laptop: nee
Vakantiegeld: geen idee
Vakantiedagen: geen idee
13/14e maand of winstuitkering: geen idee
GSM: ja
Leaseauto*: auto van de zaak
Werkweek: 40
Pensioenregeling: geen idee
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden: geen idee
Pensioenregeling: geen idee
Land: NL
Reistijd**: 15 a 25 minuten zonder files
Maand salaris(bruto): wat ik dan ga verdienen is tussen de 1400 en 1900 euro
Wat vinden jullie hiervan?
Is het salaris aanvaardbaar, wat zou ik ongeveer bruto verdienen en wat zou ik ongeveer netto overhouden zo gezien ?
Er is mij namelijk gevraagd wat ik zou willen verdienen waarbij ik geantwoord heb dat ik in ieder geval meer wil verdienen als het minimumloon, wetende dat een monteur niet zo hoog betaald krijgt en dat ik niet echt wist wat het salaris is conform deze functie gemiddeld. Heb toen gevraagd naar een indicatie en er is mij toen verteld dat er gekeken werd naar ondere ervaring en dergelijke en van daaruit tussen de 1400 en 1900 euro bruto ga verdienen.
Al zeg ik het zelf, is het geen moelijke fucntie en uit ervaring weliswaar geen werkervaring maar vooral ervaring die ik zelf gedaan heb kan ik wel vanmezelf zeggen dat de werkzaamheden als monteur ADSL voor mij geen moeilijke opgave zulle zijn daar ik veel met dit spul speel en werk in eige tijd en onder andere stages en bijbaantjes.
Op korte termijn zullen de eerste gesprekken komen en wordt mij een aanbod gedaan betreft salaris. Wat kan ik verwachten in bruto en netto als jullie dit zo zien
Ik zat namelijk ook rond de 1600,- te denken, alleen de vraag is hoe kan je dit voorleggen en meer er uit slepen zonder concrete bewijzen dat je wel de ervaring hebt en over de capaciteiten beschikt.
Hoeveel zou plus minus, ongeveer, een reeële indicatie van mijn netto kunnen zijn
Leeftijd: 22
Opleiding(en): HBO informatica
Certificaten: -
Werkervaring: 1 1/2 jaar
Werkgever: Middelgrote software ontwikkelaar
Huidige functie: Developer
Laptop: Ja, Dell D830
Vakantiegeld: Ja
Vakantiedagen: 24, plus aantal variabel extra
13/14e maand of winstuitkering: Winstuitkering
GSM: Ja
Leaseauto*: Nee
Werkweek: 40 u
Pensioenregeling: Ja
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:-
Reistijd**: < 5 min. lopen
Maand salaris(bruto): 2550
Opleiding(en): HBO informatica
Certificaten: -
Werkervaring: 1 1/2 jaar
Werkgever: Middelgrote software ontwikkelaar
Huidige functie: Developer
Laptop: Ja, Dell D830
Vakantiegeld: Ja
Vakantiedagen: 24, plus aantal variabel extra
13/14e maand of winstuitkering: Winstuitkering
GSM: Ja
Leaseauto*: Nee
Werkweek: 40 u
Pensioenregeling: Ja
Andere secundaire arbeidsvoorwaarden:-
Reistijd**: < 5 min. lopen
Maand salaris(bruto): 2550
Jezelf verkopen is een vak apart. Alleen jij weet waarom ze jou zouden moeten hebben, en niet iemand die bv. 200,- goedkoper is.
Je zou iets kunnen doen met je VWO opleiding (indicatie van denk/werk niveau). Helaas heb je dit niet afgemaakt dus ik denk dat je hier ook vragen over kan verwachten.
Ik denk rond de 1200,-.Hoeveel zou plus minus, ongeveer, een reeële indicatie van mijn netto kunnen zijn
Lux.Architectuur | Van Dromen tot Wonen | www.Lux-a.nl
daar dacht ik ook aan ja dat ik mezelf daarmee wel op een of andere manier beter kan verkopen vanwege het denk/werk vermogen/niveau.
minimaal had ik ook 1200,- netto in gedachten, moet wel te realiseren zijn toch
[ Voor 7% gewijzigd door Personal op 04-01-2010 20:26 ]
Het klinkt mij ook niet al de spanned in de oren daar niet van
het is omdat ik nog niet weet wat ik nu wil gaan doen en dit tegenkwam wat een beetje in mijn ervaring/profiel/interesse zit kwa kennen en kunnen op het moment. Lijkt me wel leuk om bij klanten langs te gaan met auto en telefoon van de zaak, kom je nog eens mensen tegen en beweeg je nog eens wat vergelijken met een job in de retail of detailhandel.
/u/50622/server.GIF?f=community)
Hier ongeveer dezelfde situatie (ook in BE gaan werken), en ik onderschrijf dat volledig. Je moet gewoon af en toen eens om je heen kijken, en als je een goed aanbod hebt dan laat je dat vallen bij je huidige werkgever. Je hoeft niet eens meer geld te vragen, als ze je graag willen hebben komen ze vanzelf wel aankloppen. Het enige is dat het ook kan backfiren, ze kunnen ook zeggen "Als je dat zo graag wil dan ga je maar". Als dat gebeurt moet je ook bereid zijn te gaan, dus zorg ervoor dat het aanbod ook echt goed is
Dit topic is gesloten.
Let op:
Dit topic is bedoeld om arbeidsvoorwaarden in relatie tot functie, werkzaamheden en achtergronden te delen.
Beperk vragen en bijbehorende reacties tot:
* redelijkheid van de arbeidsvoorwaarden gegeven het profiel
* verduidelijking van de arbeidsvoorwaarden en/of het profiel
Geen discussies! Daarvoor zijn andere topics.
Reageer je voor de 2e maal kort achter elkaar dan ben je waarschijnlijk offtopic aan het discussieren
Idem bij gebruik van [offtopic] tags.
Dit topic is bedoeld om arbeidsvoorwaarden in relatie tot functie, werkzaamheden en achtergronden te delen.
Beperk vragen en bijbehorende reacties tot:
* redelijkheid van de arbeidsvoorwaarden gegeven het profiel
* verduidelijking van de arbeidsvoorwaarden en/of het profiel
Geen discussies! Daarvoor zijn andere topics.
Reageer je voor de 2e maal kort achter elkaar dan ben je waarschijnlijk offtopic aan het discussieren
Idem bij gebruik van [offtopic] tags.