FrankHe schreef op donderdag 23 november 2017 @ 16:59:
[...]
Vandaar ook mijn punt, moeten we gewoon niet wat meer gaan betalen?
En dat hebben we inderdaad nog de winstmaximalisatie voor aandeelhouders. Daarbij heb ik het gevoeld dat de randen van de wet af en toe aardig worden opgezocht.
Drie vragen en antwoorden over zelfstandigheid van de pakketbezorger. Mijn persoonlijke interpretatie. Of noem het een concept manifest? Wie wil mag er gaten in schieten.
1.
Leidt de zelfstandig ondernemer ondernemersrisico? Kans op verlies bij slechte prestatie en kans op winst bij goede prestatie. Kortom kan de ZZP'er pakketbezorger rijk worden als zij/hij goed presteert? Als bij een 100% prestatie er nog steeds maar een hongerloontje overblijft dan spreken we niet over ondernemerschap maar over slavernij.
2.
Kan de zelfstandig ondernemer helemaal zelf het werk indelen. Concreet, maakt de ZZP-er de planning en route helemaal zelf? Zo ja dan is die zelfstandig ondernemer. Als iemand anders de gehele planning van begin tot eind maakt en de route tot in detail uitstippelt, bijvoorbeeld het (automatiserings)systeem van PostNL, dan is er voor mijn gevoel sprake van een gezagsverhouding. De pakketbezorger is dan geen ondernemer.
3.
Kan de zelfstandig ondernemer op dezelfde dag gemakkelijk voor meerdere opdrachtgevers tegelijk pakketten bezorgen? Op de witte bus staat, bezorgers Jan en Sarah bezorgen voor u, met foto van Jan en Sarah een een eigen bedrijfslogo op de bus. In de bus liggen pakketten van ten minste drie opdrachtgevers, bijvoorbeeld PostNL, DPD en GLS. De bezorgers hebben eigen bedrijfskleding met zelfgekozen logo. Als dit allemaal kan en mag dan zijn Jan en Sarah samen zelfstandig ondernemer. Wanneer bezorgers Jan en Sarah voor slechts een enkele opdrachtgever tegelijk mogen rijden, krijgen voorgeschreven welke stickers er op de bus moeten en hoe het tenue eruit moet zien en met exact welk logo erop? Dan zijn ze werknemer in loondienst en geen zelfstandig ondernemer.
1: Als zelfstandige pakketbezorger krijgen wij alle ondernemersrisico's die er ook maar zijn om even een korte opsomming te maken;
- Ben je ziek kom je gewoon werken, of als je een erkend en door PostNL vervangende chauffeur hebt mag je deze voor je laten rijden.
- Je bedrijfswagen is geheel van je zelf en veelal de lease auto's die rondrijden kosten gemiddeld € 550 euro (excl BTW) per maand. Werkt deze niet meer omdat de bedrijfsbussen niet geschikt zijn voor de werkzaamheden dan ga je toch gewoon even vervangend vervoer regelen. De geplande route moet gewoon weg en je hebt tot 10 uur savonds de tijd om het weg te rijden.
- Is er een ongeval gebeurd waarbij je betrokken bent, gelijk afhandelen en weer verder met je werk.
- Past je route niet in de bus? Pech gehad dan rijd je toch gewoon even 2 a 3 keer op en neer je route.
- Je diensten draai je gewoon 6 dagen per week, en als je wat bent gegroeid dan mag je er ook een avond rit bij hebben (verplicht) maar dan wel met je eigen auto(s).
Daarnaast rijk worden van PostNL? Daar kan je dan ook alleen van dromen hoe harder jij werkt hoe minder je gaat verdienen. PostNL stelt nu al grenzen hoeveel jij per uur moet doen, en in stedelijke gebieden loopt dit al op tot ongeveer 27 stops per uur. Er zal never simpatie vanuit PostNL komen om zich eens van een andere kant te laten zien, dan de hardwerkende ZZP'ers te straffen. Daarnaast draaien wij voor alle kosten op welke PostNL anders kwijt is denk hierbij aan verplichte verzekeringen, loonkosten, pensioenen, arbeidsongeschiktsheid verzekeringen en nog vele dingen meer.
2: Nee je sluit met PostNL een contract af en daarin staat het te rijden gebied met postcode's, hoe je het inelkaar flanst dat mag je lekker zelf regelen. PostNL gaat je 2 weken lang op de route volgen en zet dan alles voor je op rij met daarbij veelal niet kloppende tijdvak indicaties. Van een gezagsverhouding is dan ook zeker sprake gezien PostNL bepaald wat jij doet. Is je gebied te klein en maak je te weinig uren dan gooien ze er wel wat bij wat om en nabij bij hun in de buurt komt. Wij hebben helemaal niks te vertellen bij hun, hun leggen alleen dingen bij ons op schoot die we moeten uitvoeren.
3: In de afgesloten contracten staat heel duidelijk dat indien je werkzaam bent als ZZP'er bij PostNL je geen secundair werk mag gaan verlenen voor andere partijen welke zich eigen begeven in diezelfde markt. Immers zijn wij ook verplicht om PostNL kleding te dragen. Daarnaast is het ook raar als je een pakket van DHL in PostNL kleding komt rondbrengen. Randtaken naast het werk is gewoonweg niet toegestaan omdat dat de service van PostNL kan benadelen. En na je dienst hebben de meeste geen zin meer om uberhaupt wat te doen gezien onze dagen al lang genoeg duren. Daarnaast was het toenertijd ook verplicht om streamers van PostNL op je bus te plaatsen wat door de rechter vorig jaar is terug geroepen.
Verder willen mensen gerust meer betalen voor bezorgkosten, jij hoeft immers niet de deur uit om wat op te halen, dit scheelt je weer parkeerkosten, je eigen tijd, brandstof en afschrijving van je auto. Maar omdat PostNL zo groot mogelijk wilt blijven gaan ze geen prijzen opdrijven omdat alle grote partijen als Bol.com, zalando, H&M en nog vele andere dan over gaan naar andere partijen omdat het te duur wordt. Ze vergeten dat ook service geld kost. Als er gewoon voldoende naar de chauffeurs gaat dan zal je zien dat de service ook om hoog kan gaan, maar daar tegenover blijft wel staan dat het ook een stukje menselijkheid blijft en dat je soms ook moet geven en nemen (in positieve zin uiteraard).
--Verdere discussie ---
Dat vele slechte ervaringen hebben met chauffeurs komt gewoon omdat het feit dat PostNL veel werk in weinig tijd gedaan wilt hebben. En hun bepalen hoelang jij erover doet. Er zijn ook vele goede chauffeurs zoals ik die ons werk wel serieus nemen. En ook daadwerkelijk naar een oplossing willen gaan zodat een ieder tevreden is. Dat dat niet altijd gebeurd is iets wat PostNL zelf aan heeft getrokken omdat alles en iedereen maar kan aanmelden voor de job als koerier.
Dat ik na aanleiding van een klant zelf teken is iets wat ik met de klant afspreek, dat heeft niks met valsheid in geschrifte te maken gezien ikzelf ten alle tijden onder mijn eigen naam teken in opdracht van de ontvanger. Als iemand een pakje in de bus gooit en dan in naam van de ontvanger tekent is gewoon stommiteit en zal vroeg of laat bestraft worden zo dan niet door PostNL dan wel door de ontvanger.
Wij rijden nu al meer dan 5 jaar dezelfde wijken en hebben een aardige band opgebouwd met de bewoners aldaar. Maar wij zeggen ook service moet van 2 kanten komen en je kan vooral in deze drukke tijden niet altijd voldoen aan afspraken of bijvoorbeeld een extra rondje voor de klant. Momenteel zitten we gemiddeld op 240 stops per dag waar de echte drukte nog moet beginnen.
Ook is het tegenwoordig al zo dat als je vandaag iets besteld en dit aangemeld wordt bij PostNL dat je via de app tot 22:00 je aflevermoment kunt wijzigen naar bijvoorbeeld een andere dag, of direct naar het afhaalkantoor. Maar dit is slecht gecommuniceerd door PostNL zelf waar er enkel een paar reclame's op tv zijn geweest. Het is beter dat PostNL meer doet naar de web winkeliers door ze zelf een voorkeursdag te laten kiezen. Of dat je een email binnen krijgt van leuk je hebt wat besteld, weet je zeker dat je er bent of zou je het op een andere dag willen hebben?
Dat wij ons niet altijd aan de indicatie tijden kunnen houden heeft ook te maken dat als het druk is deze tijden als snel gaan uitlopen, daarnaast dat wij ook met ander verkeer op de weg te maken hebben. Wij rijden bijvoorbeeld ook een centrum waarbij we ook wel eens moeten wachten op een vrachtwagen, en het daarnaast ook eenrichting verkeer is, of dat wij vele buren af moeten om een pakketje af te leveren voor iemand die niet thuis is. Als er meerdere keren per dag oponthoud is dan lopen onze tijden als snel uit de hand.