Op zoek naar nieuwe uitdaging in ICT

[Pinsa]

Beste Got’ers

Onlangs ben ik op zoek naar een nieuwe uitdaging in misschien wel de ICT en zit zelf te denken aan een leer/werk traject of iets vergelijkbaars. Liefst 32 tot 36uur.
ICT is natuurlijk een breed begrip, wat is er mogelijk op HBO niveau met werken en leren?

Zelf vond ik de Chatgpt/ AI ook wel interessant maar zie hier nog niet veel vacatures van langs komen, komt dit omdat het redelijk nieuw is?

Ook een optie was cyber security.

Is parttime werken normaal in de ICT of kan hier over onderhandeld in worden?
Hebben jullie misschien tips over deeltijd opleiding of leerwerk traject op HBO niveau?


Ik hoor graag van jullie,

Grtz Pinsa

[ Voor 5% gewijzigd door Pinsa op 01-11-2023 05:52 ]

[CVTTPD2DQ]

[i]

Pinsa schreef op dinsdag 31 oktober 2023 @ 19:40:
Zelf vond ik de Chatgpt/ AI ook wel interessant maar zie hier nog niet veel vacatures van langs komen, komt dit omdat het redelijk nieuw is?

Er wordt in Nederland zeker wel wat met Machine Learning/AI gedaan. Qua opleiding moet je dan meer aan universiteit denken. Een goede achtergrond in statistiek kan helpen, maar op HBO niveau kom je er denk ik niet. Wel zijn er faciliterende rollen op HBO-niveau, als programmeur of data engineer.

[i]

Pinsa schreef op dinsdag 31 oktober 2023 @ 19:40:
Is parttime werken normaal in de ICT of kan hier over onderhandeld in worden?

De norm is 32 tot 40 uur. Onderhandelen over minder lukt in deze markt misschien wat beter, maar het was lange tijd zeldzaam om minder dan 4 dagen per week te werken in de ICT.

[kdekker]

Bedoel je met 'misschien in de ICT' dat je nog geen ervaring hebt op dit vakgebied?

Als je nu in een andere sector werkt en een afgeronde opleiding hebt die niet bij de ICT aansluit, dan zal het niet makkelijk zijn.

Die chat dingen zijn best handig, maar alleen als je al een antwoord kunt beoordelen naar waarde. Daar is gewoon kennis en ervaring voor nodig. Een AI chat ding heeft geen benul van correctheid, maar is wel een handige tool die slim in zijn bronnen zoekt en 'leert' van de reacties. Ik sta er zelf een beetje dubbel in of het nu niet overhyped is. Maar goed, ook dat is ICT: om de zoveel jaar een hype, waar afhankelijk van de hype meer of minder blijft hangen.

Een paar hypes van de afgelopen decennia: thin client, QA teams, Xtreme programming en andere team team methodes, scrum/agile en nu AI. Leesaar dit maar met een knipoog. Kenmerk is wel dat er altijd bureaus met dure cursussen op duiken.

[Pinsa]

kdekker schreef op dinsdag 31 oktober 2023 @ 21:00:
Bedoel je met 'misschien in de ICT' dat je nog geen ervaring hebt op dit vakgebied?

Als je nu in een andere sector werkt en een afgeronde opleiding hebt die niet bij de ICT aansluit, dan zal het niet makkelijk zijn.

Die chat dingen zijn best handig, maar alleen als je al een antwoord kunt beoordelen naar waarde. Daar is gewoon kennis en ervaring voor nodig. Een AI chat ding heeft geen benul van correctheid, maar is wel een handige tool die slim in zijn bronnen zoekt en 'leert' van de reacties. Ik sta er zelf een beetje dubbel in of het nu niet overhyped is. Maar goed, ook dat is ICT: om de zoveel jaar een hype, waar afhankelijk van de hype meer of minder blijft hangen.

Een paar hypes van de afgelopen decennia: thin client, QA teams, Xtreme programming en andere team team methodes, scrum/agile en nu AI. Leesaar dit maar met een knipoog. Kenmerk is wel dat er altijd bureaus met dure cursussen op duiken.

Correct ik kom idd uit een andere sector, enig idee of het uberhaupt mogelijk is om een carriereswitch te maken zonder ervaring?

Welke functies zijn veelal gevraagd en zijn makkelijker aan te leren op korte duur?

[kdekker]

Ik ben zelf programmeur voornamelijk met de taal C++. Als je 1 taal goed onder de knie hebt (ik ben begonnen met Pascal, daarna C) is een andere leren vaak makkelijker. Talen zitten in groepen (functionele talen, procedurele etc).

Dat gezegd hebbende: basisvaardigheden ga je niet in een bedrijf leren, daar is doorgaans geen tijd voor. Als je dus switched, dan is iets wat aansluit bij wat je nu je kracht ligt en binnen het bedrijf waar je bent of terecht komt een switch te maken is naar de ICT kant. De ICT kent niet zoals het onderwijs zijinstromers.

Welke functies dan meer in aanmerking komen weer ik niet. Voor managers is de eis tot vakkennis vaak lager en zijn de gevraagd vaardigheden meer uitwisselbaar. Echter, er worden minder managers gevraagd dan engineers. Als je bijv. al een gezin hebt en/of vaste lasten (huis) dan is omschakeling naar een (veel) lager betaalde junior functie uit praktisch oogpunt al lastig.

Ik vind het lastig om je een goed antwoord te geven. Recruiters hebben doorgaans niet jouw belang op het oog. Trainee rollen zijn waarschijnlijk alleen bij de grotere bedrijven te vinden en je leeftijd kan daar ook een rol spelen.

Als je switchen wil, verzin dan voor jezelf een goed verhaal waarom je dat wilt al dan niet met overleg met een loopbaanbegeleider/uitzendbureau. En vis in het netwerk rond als daar iemand in een sector werkt waar je heen zou willen. ICT zit bij veel meer bedrijven dan pure software huizen. Er zijn heel wat bedrijven die achter de schermen hun eigen software ontwikkelen, maar dat niet als hun product of dienst verkopen.

Overigens leg ik aan het thuisfront zelden in detail uit wat mijn werk inhoudt. Voor hen is programmeren saai bureauwerk, waar ze niets van snappen

[Pinsa]

kdekker schreef op dinsdag 31 oktober 2023 @ 21:38:
Ik ben zelf programmeur voornamelijk met de taal C++. Als je 1 taal goed onder de knie hebt (ik ben begonnen met Pascal, daarna C) is een andere leren vaak makkelijker. Talen zitten in groepen (functionele talen, procedurele etc).

Dat gezegd hebbende: basisvaardigheden ga je niet in een bedrijf leren, daar is doorgaans geen tijd voor. Als je dus switched, dan is iets wat aansluit bij wat je nu je kracht ligt en binnen het bedrijf waar je bent of terecht komt een switch te maken is naar de ICT kant. De ICT kent niet zoals het onderwijs zijinstromers.

Welke functies dan meer in aanmerking komen weer ik niet. Voor managers is de eis tot vakkennis vaak lager en zijn de gevraagd vaardigheden meer uitwisselbaar. Echter, er worden minder managers gevraagd dan engineers. Als je bijv. al een gezin hebt en/of vaste lasten (huis) dan is omschakeling naar een (veel) lager betaalde junior functie uit praktisch oogpunt al lastig.

Ik vind het lastig om je een goed antwoord te geven. Recruiters hebben doorgaans niet jouw belang op het oog. Trainee rollen zijn waarschijnlijk alleen bij de grotere bedrijven te vinden en je leeftijd kan daar ook een rol spelen.

Als je switchen wil, verzin dan voor jezelf een goed verhaal waarom je dat wilt al dan niet met overleg met een loopbaanbegeleider/uitzendbureau. En vis in het netwerk rond als daar iemand in een sector werkt waar je heen zou willen. ICT zit bij veel meer bedrijven dan pure software huizen. Er zijn heel wat bedrijven die achter de schermen hun eigen software ontwikkelen, maar dat niet als hun product of dienst verkopen.

Overigens leg ik aan het thuisfront zelden in detail uit wat mijn werk inhoudt. Voor hen is programmeren saai bureauwerk, waar ze niets van snappen

Super bedankt voor je heldere uitleg, ik kan hier wel uit op maken dat het niet haalbaar gaat worden zonder salaris in te leveren, en er een hoop energie en tijd in te gaan steken. Zo,n managersfunctie zie ik zwz niet zitten. Overigens wil ik ook niet via een of andere louche tussenpartij ergens in gestopt worden. Nogmaals bedankt ik denk dat de switch er voor mij niet inzit. Misschien moet ik hier maar eens een cursusje volgen voor de leuk: https://www.udemy.com/courses/development/data-science/

[kdekker]

Laat je niet ontmoedigen door mijn reactie. Een toekomst in de ICT kan prima, maar schakelen van job kost je bijna altijd - in het begin - een stuk salaris. Als je bijvoorbeeld in de vormgevingssector komt is doorgroeien naar frontend ontwikkelaar wellicht mogelijk. En dan weer naar backendontwikkelaar of architect.

En laat je mening niet afhangen van een enkele reactie van mij. Succes met je zoektocht.

[Pinsa]

kdekker schreef op woensdag 1 november 2023 @ 13:53:
Laat je niet ontmoedigen door mijn reactie. Een toekomst in de ICT kan prima, maar schakelen van job kost je bijna altijd - in het begin - een stuk salaris. Als je bijvoorbeeld in de vormgevingssector komt is doorgroeien naar frontend ontwikkelaar wellicht mogelijk. En dan weer naar backendontwikkelaar of architect.

En laat je mening niet afhangen van een enkele reactie van mij. Succes met je zoektocht.

Nee laat mijn mening hier zeker niet vanaf hangen ben al met wat dingen bezig ,komt goed! Het was meer om gewoon eens een mening te horen van een ervaren ICT’er. Nogmaals dank

Topic mag ook close voor mij

[retoohs]

Het is wel mogelijk om een switch te maken maar je moet er niet te luchtig over denken. Ik denk dat je data science wel kan vergeten zonder een master die op zn minst raakvlakken heeft qua statistieken en/of wiskunde. Dus met een udemy cursus kom je niet heel ver.

[t_captain]

TS zou iets meer moeten googlen en met iets meer specifieke vragen komen. in een forum vol met specialisten is het niveau van de vraag iets te algemeen.
Voor nu, topic dicht. Later kan een nieuw topic worden geopend met een meer specifieke vraag.