Ik wil graag mijn verhaal delen omdat ik momenteel in het duister tast over mijn toekomst en hoe ik me verder kan ontwikkelen binnen de IT-sector.
Ik ben momenteel in de dertig en heb zowel een MBO-opleiding systeem- en netwerkbeheer als een HBO-opleiding in Business IT Management met een minor in IT-audit afgerond.
Mijn carrière begon als data engineer bij een groot detacheringsbureau. Helaas ontdekte ik al snel dat dit niet mijn roeping was; ik vond het niet interessant genoeg. Daarom besloot ik over te stappen naar een functie als Microsoft Cloud Engineer, maar helaas waren er weinig Azure-projecten en bracht ik vaak mijn tijd op de bank door. Na twee jaar maakte ik de overstap naar een kleiner detacheringsbureau, dat me beloofde dat ik nooit meer op de bank zou zitten en genoeg opdrachten zou hebben. Helaas bleek dit niet waar te zijn, en ik zat daar een jaar lang op de bank, met af en toe wat kleine opdrachten. Na dat jaar besloot ik te vertrekken, omdat ik merkte dat ik me daar niet kon ontwikkelen.
Ik ging vervolgens aan de slag bij een groot detacheringsbureau als Microsoft Engineer, waar ik me voornamelijk bezighoud met Azure en het Power Platform.
Ik heb gemerkt dat programmeren en coderen niet mijn sterkste punten zijn. Binnen Azure moet je vaak met Infrastructure as Code werken, en hoewel ik het graag zou willen begrijpen, vind ik de logica soms moeilijk te vatten. Dit is een uitdaging voor me.
In al die jaren heb ik weinig praktijkervaring kunnen opdoen. Ondanks het behalen van talloze certificaten, heb ik niet de kans gekregen om deze kennis in de praktijk te brengen. Ik heb altijd geprobeerd om meer praktijkervaring op te doen, maar er waren ofwel te weinig opdrachten of ze zochten naar meer ervaren professionals. Vooral met het thuiswerken is de begeleiding uiterst beperkt. Er zijn niet genoeg opdrachten, en als die er zijn, zijn ze vaak voor senior medewerkers. Aanvankelijk dacht ik dat het aan mij lag, maar ik hoor dit ook van anderen.
Wat betreft mijn salaris en arbeidsvoorwaarden heb ik niets te klagen. Ik verdien ruim voldoende, misschien zelfs meer dan ik op basis van mijn kennis en praktijkervaring zou moeten verdienen.
Wat ik momenteel doe, heeft een negatieve impact op mijn welzijn en motivatie. De IT-sector biedt een breed scala aan mogelijkheden, maar ik heb geen duidelijk idee welk specifiek domein me het meest interesseert. Daarbij maak ik me zorgen dat ik, gezien mijn leeftijd in de vroege dertig, misschien te laat ben om een carrièreswitch te maken.
Financieel gezien heb ik het goed, en ik ben bereid een stap terug te doen en opnieuw te beginnen. Maar ik vrees dat dit een grote stap achteruit zou zijn.
Zijn er anderen die vergelijkbare ervaringen hebben gehad? Zo ja, hoe heb je dit aangepakt en wat zijn jouw ervaringen?
Ik ben momenteel in de dertig en heb zowel een MBO-opleiding systeem- en netwerkbeheer als een HBO-opleiding in Business IT Management met een minor in IT-audit afgerond.
Mijn carrière begon als data engineer bij een groot detacheringsbureau. Helaas ontdekte ik al snel dat dit niet mijn roeping was; ik vond het niet interessant genoeg. Daarom besloot ik over te stappen naar een functie als Microsoft Cloud Engineer, maar helaas waren er weinig Azure-projecten en bracht ik vaak mijn tijd op de bank door. Na twee jaar maakte ik de overstap naar een kleiner detacheringsbureau, dat me beloofde dat ik nooit meer op de bank zou zitten en genoeg opdrachten zou hebben. Helaas bleek dit niet waar te zijn, en ik zat daar een jaar lang op de bank, met af en toe wat kleine opdrachten. Na dat jaar besloot ik te vertrekken, omdat ik merkte dat ik me daar niet kon ontwikkelen.
Ik ging vervolgens aan de slag bij een groot detacheringsbureau als Microsoft Engineer, waar ik me voornamelijk bezighoud met Azure en het Power Platform.
Ik heb gemerkt dat programmeren en coderen niet mijn sterkste punten zijn. Binnen Azure moet je vaak met Infrastructure as Code werken, en hoewel ik het graag zou willen begrijpen, vind ik de logica soms moeilijk te vatten. Dit is een uitdaging voor me.
In al die jaren heb ik weinig praktijkervaring kunnen opdoen. Ondanks het behalen van talloze certificaten, heb ik niet de kans gekregen om deze kennis in de praktijk te brengen. Ik heb altijd geprobeerd om meer praktijkervaring op te doen, maar er waren ofwel te weinig opdrachten of ze zochten naar meer ervaren professionals. Vooral met het thuiswerken is de begeleiding uiterst beperkt. Er zijn niet genoeg opdrachten, en als die er zijn, zijn ze vaak voor senior medewerkers. Aanvankelijk dacht ik dat het aan mij lag, maar ik hoor dit ook van anderen.
Wat betreft mijn salaris en arbeidsvoorwaarden heb ik niets te klagen. Ik verdien ruim voldoende, misschien zelfs meer dan ik op basis van mijn kennis en praktijkervaring zou moeten verdienen.
Wat ik momenteel doe, heeft een negatieve impact op mijn welzijn en motivatie. De IT-sector biedt een breed scala aan mogelijkheden, maar ik heb geen duidelijk idee welk specifiek domein me het meest interesseert. Daarbij maak ik me zorgen dat ik, gezien mijn leeftijd in de vroege dertig, misschien te laat ben om een carrièreswitch te maken.
Financieel gezien heb ik het goed, en ik ben bereid een stap terug te doen en opnieuw te beginnen. Maar ik vrees dat dit een grote stap achteruit zou zijn.
Zijn er anderen die vergelijkbare ervaringen hebben gehad? Zo ja, hoe heb je dit aangepakt en wat zijn jouw ervaringen?
[ Voor 4% gewijzigd door Dirkbd94 op 12-10-2023 17:32 ]
/u/2820/crop60efd54698630_cropped.png?f=community)
:strip_icc():strip_exif()/u/103959/buddy_small.jpg?f=community)
