Netto loonberekening grensarbeider

[janedoe]

Mijn vraag
...
Ik (Belg) overweeg een jobaanbieding in Nederland maar heb geen idee wat het nettoloon zou zijn. Mijn voorstel is 3500 euro bruto. Hoeveel houd ik hiervan over als 26 jarige, thuiswonende?
...

[Piete2022]

Denk rond de 2600, maar geen idee wat voor regels gelden als je buiten NL woont. Laat ik pensioen even buiten beschouwing.

[ Voor 20% gewijzigd door Piete2022 op 19-12-2022 23:19 ]

[fruxxxano]

De enige manier om daar exact achter te komen, is door te vragen naar een proforma loonstrook bij de potentiële nieuwe werkgever. Geen gekke vraag als je het mij vraagt.

[Ilmar]

In principe zal je voor de inkomstenbelasting en sociale zekerheid onder Nederlands systeem gaan vallen, dus idd rond de € 2600 netto. Maar hou wel rekening met andere regelingen dan puur de belasting (zoals bijvoorbeeld de veel hogere ziektekostenpremie in Nederland of de verschillende pensioenregelingen).

Zie ook https://startpuntgrensarbeid.benelux.int/

[ Voor 5% gewijzigd door Ilmar op 19-12-2022 23:53 ]

[eLScha]

fruxxxano schreef op maandag 19 december 2022 @ 23:28:
De enige manier om daar exact achter te komen, is door te vragen naar een proforma loonstrook bij de potentiële nieuwe werkgever. Geen gekke vraag als je het mij vraagt.

Als je als Belg in Nederland werkt ben je bijvoorbeeld ook verplicht om een NL zorgverzekering af te sluiten. Dat staat denk ik niet op die loonstrook. Geen idee of er nog meer van dit soort “verborgen” kosten zijn.

[Lordy79]

janedoe schreef op maandag 19 december 2022 @ 23:14:
Mijn vraag
...
Ik (Belg) overweeg een jobaanbieding in Nederland maar heb geen idee wat het nettoloon zou zijn. Mijn voorstel is 3500 euro bruto. Hoeveel houd ik hiervan over als 26 jarige, thuiswonende?
...

Wat hierboven staat klopt en het beste is een pro forma loonstrook aan te vragen. Verder moet je ca 130 euro per maand aftrekken van het netto loon voor een basiszorgverzekering.

Het mooiste zou zijn als je voor een deel je loon van een Belgische entiteit krijgt en een ander deel loon van een Nederlandse entiteit. En dan net iets meer van de Belgische. Dan kun je je zorgverzekering via België doen wat fors goedkoper is en je profiteert in beide landen van de lagere belastingschijven.

Maar daar moet je werkgever wel aan meewerken en je moet dan ook een deel van je werktijd fysiek in België werken.

[Ardana]

Welkom op Tweakers! Hier verwachten we iets meer inzet van je voordat je een topic opent met de resterende vragen die je na eigen onderzoek nog hebt. Daarom gaat dit topic op slot.