Er is een vacature Eerstelijns Suppport medewerker op m’n pad gekomen en dat (grote bekende) bedrijf zoekt meerdere mensen voor minimaal 20 uur per week. Ik ben hiervoor benaderd via LinkedIn door een IT uitzendbureau en op het eerste gezicht lijkt het me een goede kans om werkervaring op te bouwen in de IT.
Per 1 september 2022 ben ik gestart met een 2 jarige AD ICT Service Management opleiding op het HBO. Dit is een voltijd opleiding. Ik wil graag beginnen om alvast relevante werkervaring op te bouwen en op basis van het rooster en persoonlijke omstandigheden zou ik per week maar 17,5 uur kunnen werken (volgens mij zou het dan een 16 uur contract worden) als het bedrijf in het weekend gesloten is. Qua ervaring heb ik alleen een MBO 3 ICT diploma en geen relevante ervaring in ICT functies. Wel heb ik ervaring als administratief medewerker en een aantal stages. Hoe gewild ben ik voor bedrijven met mijn 25 jaar? En dan met name de starters functies.
Ik heb een aantal opties aan de hand van of ik wel of niet aangenomen word.
Optie 1:
Het bedrijf wilt me aannemen en 16 uur zou geen probleem zijn ook al willen ze minimaal 20 uur. Dan zou ik de voltijd variant kunnen blijven doen en 2 dagen kunnen werken en 3 dagen naar school gaan.
Optie 2:
Het bedrijf wilt me aannemen maar 16 uur vinden ze te weinig, dan zou ik kunnen switchen naar de deeltijd variant en bijvoorbeeld 24 uur kunnen werken. Dan zou ik dus 1 dag naar school gaan, 1 dag vrij en 3 dagen werken.
Optie 3:
Het bedrijf wilt me niet aannemen. Dan zou ik op de voltijd variant blijven en daarnaast een ander bedrijf zoeken dat me zou willen aannemen voor 16 uur en als ze in het weekend open zijn voor 24 uur en dan of voltijd blijven of switchen naar deeltijd. Als dat niet lukt zou ik een baan als administratief medewerker kunnen zoeken aangezien ik daarin al enige ervaring in heb. Daarbij is het denk ik wel mogelijk om wat voor 16 uur te vinden en vaak kan je dan ook in het weekend werken. Het nadeel is dan dat ik geen IT ervaring opbouw.
Het salaris bij optie 1 (inclusief studiefinanciering) en optie 2 zijn nagenoeg hetzelfde. 32 uur bij deeltijd zou natuurlijk nog wat meer zijn.
Het nadeel is dat als ze mij alleen willen aannemen voor 20 uur en ik op de voltijd variant blijf, het rooster om de 3 maanden veranderd en het niet gegarandeerd is dat je iedere keer op dezelfde dagen vrij zult zijn, het soms kan voorkomen dat het rooster in die 3 maanden ook kan veranderen. Bijvoorbeeld dat je in plaats van op vrijdag, donderdag vrij bent en vrijdag de lessen van donderdag hebt. Ook is het probleem dat ik dus niet 20 uur kan werken op werkdagen en niet weet of ik ergens 2/3 uur kan gaan werken en niet naar de les kom. Maar dat lijkt mij persoonlijk ook een gedoe om iedere keer te moeten denken wanneer je kan wegblijven etc. Misschien zijn bedrijven zelf hier ook niet flexibel in.
Ik moet wel nog uitzoeken hoe het zit als je eenmaal geswitcht bent naar die deeltijd variant en je je “werkplek” kwijtraakt. Of je dan terug kan naar de voltijd mocht je niks relevants voor de opleiding vinden of dat de opleiding dan pauzeert en tot hoe ver in de toekomst je kan switchen.
Ook denk ik dat IT functies waar ik enige kans maak niet te vinden zijn voor 16 uur en dat IT bedrijven in het weekend meestal gesloten zijn.
Ik zou graag jullie mening horen hierover.
Per 1 september 2022 ben ik gestart met een 2 jarige AD ICT Service Management opleiding op het HBO. Dit is een voltijd opleiding. Ik wil graag beginnen om alvast relevante werkervaring op te bouwen en op basis van het rooster en persoonlijke omstandigheden zou ik per week maar 17,5 uur kunnen werken (volgens mij zou het dan een 16 uur contract worden) als het bedrijf in het weekend gesloten is. Qua ervaring heb ik alleen een MBO 3 ICT diploma en geen relevante ervaring in ICT functies. Wel heb ik ervaring als administratief medewerker en een aantal stages. Hoe gewild ben ik voor bedrijven met mijn 25 jaar? En dan met name de starters functies.
Ik heb een aantal opties aan de hand van of ik wel of niet aangenomen word.
Optie 1:
Het bedrijf wilt me aannemen en 16 uur zou geen probleem zijn ook al willen ze minimaal 20 uur. Dan zou ik de voltijd variant kunnen blijven doen en 2 dagen kunnen werken en 3 dagen naar school gaan.
Optie 2:
Het bedrijf wilt me aannemen maar 16 uur vinden ze te weinig, dan zou ik kunnen switchen naar de deeltijd variant en bijvoorbeeld 24 uur kunnen werken. Dan zou ik dus 1 dag naar school gaan, 1 dag vrij en 3 dagen werken.
Optie 3:
Het bedrijf wilt me niet aannemen. Dan zou ik op de voltijd variant blijven en daarnaast een ander bedrijf zoeken dat me zou willen aannemen voor 16 uur en als ze in het weekend open zijn voor 24 uur en dan of voltijd blijven of switchen naar deeltijd. Als dat niet lukt zou ik een baan als administratief medewerker kunnen zoeken aangezien ik daarin al enige ervaring in heb. Daarbij is het denk ik wel mogelijk om wat voor 16 uur te vinden en vaak kan je dan ook in het weekend werken. Het nadeel is dan dat ik geen IT ervaring opbouw.
Het salaris bij optie 1 (inclusief studiefinanciering) en optie 2 zijn nagenoeg hetzelfde. 32 uur bij deeltijd zou natuurlijk nog wat meer zijn.
Het nadeel is dat als ze mij alleen willen aannemen voor 20 uur en ik op de voltijd variant blijf, het rooster om de 3 maanden veranderd en het niet gegarandeerd is dat je iedere keer op dezelfde dagen vrij zult zijn, het soms kan voorkomen dat het rooster in die 3 maanden ook kan veranderen. Bijvoorbeeld dat je in plaats van op vrijdag, donderdag vrij bent en vrijdag de lessen van donderdag hebt. Ook is het probleem dat ik dus niet 20 uur kan werken op werkdagen en niet weet of ik ergens 2/3 uur kan gaan werken en niet naar de les kom. Maar dat lijkt mij persoonlijk ook een gedoe om iedere keer te moeten denken wanneer je kan wegblijven etc. Misschien zijn bedrijven zelf hier ook niet flexibel in.
Ik moet wel nog uitzoeken hoe het zit als je eenmaal geswitcht bent naar die deeltijd variant en je je “werkplek” kwijtraakt. Of je dan terug kan naar de voltijd mocht je niks relevants voor de opleiding vinden of dat de opleiding dan pauzeert en tot hoe ver in de toekomst je kan switchen.
Ook denk ik dat IT functies waar ik enige kans maak niet te vinden zijn voor 16 uur en dat IT bedrijven in het weekend meestal gesloten zijn.
Ik zou graag jullie mening horen hierover.
[ Voor 62% gewijzigd door Ibriboy op 04-09-2022 00:55 ]