Beste mede tweakers, ik lurk al meer dan 20 jaar op dit mooie forum en ook al weet ik dit een paar mensen uit mijn prive sfeer mij wel aan dit account kunnen linken heb ik toch besloten om een topic aan te maken met wat redelijk persoonlijke informatie.
Zoals de topic titel al vermeld ga ik Engeland vaarwel zeggen en wil ik weer in Nederland aan het werk.
Ik ben industrieel programmeur, 41 jaar en iedere sollicitatie (van de zes bedrijven waar ik mee in aanraking ben gekomen) is erg succesvol verlopen.
Ik zit nu in het stadium waarin al drie bedrijven mij willen aannemen en daarover een gesprek willen hebben (de andere drie heb ik het tweede gesprek al gehad en wacht ik op HR). En nu wordt het lastig voor mij; ik wil me liever niet blind staren op lonen - maar naturrlijk wel de beste keuze maken. Maar ondertussen wordt ik flink onder druk gezet om snel te beslissen.
Waar er nu het probleem zit is in de onderhandelingen, ieder bedrijf heeft een paar voor en tegen punten en ik moet nu dus alles met elkaar afwegen, ik vind het alleen lastig om verschillende scenario's met elkaar te vergelijken en om bepaalde voorwaarden voor te stellen om de deal aantrekkelijker te maken.
Bedrijf 1 is bijvoorbeeld relatief klein en dynamisch en sluit goed aan bij mijn kennis, hun loon aanbod is niet super hoog en de verklaring is dat ik naturrlijk niet meer kan verdienen dan management.
Bedrijf 2 is kwa loon ook niet om mijn huidige niviau maar men is bereid een een lease wagen erbij te gooien - maar ik heb geen idee hoe ik dit onder de streep moet verekenen (ik heb nooit een lease wagen gehad, wordt dit gezien als verkapt loon als je em voor prive gebruikt?) - hoeveel in de maand is zoiets nou waard?
Bedrijf 3 heeft dan weer een goed loon (500 eur / maand meer) en een erg goede pensioen regeling; waar ik mijn pensioengat kan aanvullen (naast de normale regeling kan je extra bijleggen waar het bedrijf er 20% bij gooit). Het werk hier is alleen veel minder interresant en de lokatie is verder van familie en vrienden (maar dat wist ik toen ik solleciteerde)
Dan heb ik het nog nieteens over de andere drie bedrijven waar ik deze week denk ik wel een aanbod van tegemoet kan zien (gesprekkken verliepen erg goed).
Kortom ik moet kiezen en de beste deal eruit zien te halen maar ik zou echt graag wat input hebben van mensen die voor dezelfde keuzes hebben gestaan, zijn er secundaire arbeids voorwaarden bijvoorbeeld waar ik bedrijf 1 om kan vragen zodat mijn loon lager blijft dan management maar ik toch beter af ben?
Twee van deze bedrijven heb ik trouwens via recruiters gevonden en de andere (vier, waarvan 1 nu een loon aanbod doet) zelf - is dit ook nog een belangrijk punt om mee te nemen in de overwegingen?
Ik kijk uit naar jullie inzichten
Zoals de topic titel al vermeld ga ik Engeland vaarwel zeggen en wil ik weer in Nederland aan het werk.
Ik ben industrieel programmeur, 41 jaar en iedere sollicitatie (van de zes bedrijven waar ik mee in aanraking ben gekomen) is erg succesvol verlopen.
Ik zit nu in het stadium waarin al drie bedrijven mij willen aannemen en daarover een gesprek willen hebben (de andere drie heb ik het tweede gesprek al gehad en wacht ik op HR). En nu wordt het lastig voor mij; ik wil me liever niet blind staren op lonen - maar naturrlijk wel de beste keuze maken. Maar ondertussen wordt ik flink onder druk gezet om snel te beslissen.
Waar er nu het probleem zit is in de onderhandelingen, ieder bedrijf heeft een paar voor en tegen punten en ik moet nu dus alles met elkaar afwegen, ik vind het alleen lastig om verschillende scenario's met elkaar te vergelijken en om bepaalde voorwaarden voor te stellen om de deal aantrekkelijker te maken.
Bedrijf 1 is bijvoorbeeld relatief klein en dynamisch en sluit goed aan bij mijn kennis, hun loon aanbod is niet super hoog en de verklaring is dat ik naturrlijk niet meer kan verdienen dan management.
Bedrijf 2 is kwa loon ook niet om mijn huidige niviau maar men is bereid een een lease wagen erbij te gooien - maar ik heb geen idee hoe ik dit onder de streep moet verekenen (ik heb nooit een lease wagen gehad, wordt dit gezien als verkapt loon als je em voor prive gebruikt?) - hoeveel in de maand is zoiets nou waard?
Bedrijf 3 heeft dan weer een goed loon (500 eur / maand meer) en een erg goede pensioen regeling; waar ik mijn pensioengat kan aanvullen (naast de normale regeling kan je extra bijleggen waar het bedrijf er 20% bij gooit). Het werk hier is alleen veel minder interresant en de lokatie is verder van familie en vrienden (maar dat wist ik toen ik solleciteerde)
Dan heb ik het nog nieteens over de andere drie bedrijven waar ik deze week denk ik wel een aanbod van tegemoet kan zien (gesprekkken verliepen erg goed).
Kortom ik moet kiezen en de beste deal eruit zien te halen maar ik zou echt graag wat input hebben van mensen die voor dezelfde keuzes hebben gestaan, zijn er secundaire arbeids voorwaarden bijvoorbeeld waar ik bedrijf 1 om kan vragen zodat mijn loon lager blijft dan management maar ik toch beter af ben?
Twee van deze bedrijven heb ik trouwens via recruiters gevonden en de andere (vier, waarvan 1 nu een loon aanbod doet) zelf - is dit ook nog een belangrijk punt om mee te nemen in de overwegingen?
Ik kijk uit naar jullie inzichten
at your service