Dag heren,
Na een lange discussie, tips, ervaringen van andere mensen en berichten op mijn eerdere topic. Heb ik besloten om weer gaan solliciteren bij IT bedrijven.
Ik ben een senior front-end ontwikkelaar met ruim acht jaar aan ervaring. Wat ik absoluut niet begrijp is dat recruiters je alle klanten sturen en hopen dat je word aangenomen.
Ik solliciteer voornamelijk op front-end functies maar ben al 3x bij een bedrijf op gesprek geweest die op zoek zijn naar: Node.js, C# ontwikkelaars. Kreeg ook regelmatig vragen zoals of ik kan werken met TypeScript, Next.js, Firebase of Angular.
Nergens op mijn CV heb ik dit vermeld. Waarom stellen ze je die vragen dan precies?
Mijn IT vaardigheden op CV:
HTML, CSS/SASS/BEM, JS/ES6, Git, Webpack, React (Router, Hooks, Context API), Styled Components, Headless CMS zoals Sanity, Contentful en Prismic, GatsbyJS, GrahpQL / GROQ, WordPress, PHP, Netlify (CD), Scrum / Agile.
Ik begrijp gewoon niet waarom er dan van mij verwacht word dat ik met C#, NextJS, TypeScript, Firebase of Angular kan werken? en dat het fijn is dat ik back-end beheers. Maar ondertussen solliciteer ik als front-ender
Het liefst willen ze een full-stack ontwikkelaar krijg ik dan te horen. Maar functie was front-end developer
Waarom nodigen ze je dan toch ook uit?
Iemand ervaringen met recruiters? en met zulke bedrijven?
Na een lange discussie, tips, ervaringen van andere mensen en berichten op mijn eerdere topic. Heb ik besloten om weer gaan solliciteren bij IT bedrijven.
Ik ben een senior front-end ontwikkelaar met ruim acht jaar aan ervaring. Wat ik absoluut niet begrijp is dat recruiters je alle klanten sturen en hopen dat je word aangenomen.
Ik solliciteer voornamelijk op front-end functies maar ben al 3x bij een bedrijf op gesprek geweest die op zoek zijn naar: Node.js, C# ontwikkelaars. Kreeg ook regelmatig vragen zoals of ik kan werken met TypeScript, Next.js, Firebase of Angular.
Nergens op mijn CV heb ik dit vermeld. Waarom stellen ze je die vragen dan precies?
Mijn IT vaardigheden op CV:
HTML, CSS/SASS/BEM, JS/ES6, Git, Webpack, React (Router, Hooks, Context API), Styled Components, Headless CMS zoals Sanity, Contentful en Prismic, GatsbyJS, GrahpQL / GROQ, WordPress, PHP, Netlify (CD), Scrum / Agile.
Ik begrijp gewoon niet waarom er dan van mij verwacht word dat ik met C#, NextJS, TypeScript, Firebase of Angular kan werken? en dat het fijn is dat ik back-end beheers. Maar ondertussen solliciteer ik als front-ender

Het liefst willen ze een full-stack ontwikkelaar krijg ik dan te horen. Maar functie was front-end developer

Waarom nodigen ze je dan toch ook uit?

Iemand ervaringen met recruiters? en met zulke bedrijven?
[Voor 26% gewijzigd door Galanthus op 09-03-2021 20:25]