Hoi iedereen,
Ik heb een vraag / discussie waar ik al even mee zit.
Ik ben IT Consultant die vaak de baan op moet en ook vooral Brussel en sporadisch iets verder gaat.
Bij het beginnen van deze job was het hoofdzakelijk West-en Oost Vlaanderen, maar door een fusie is dit nu ook in de verdere contreien.
Tijdens deze fusie van bedrijven heb ik toegestemd om een product erbij te nemen en was me beloofd dat er veel remote kon gebeuren, wat eigenlijk niet het geval is :-|
Bij deze fusie is er ook een baanvergoeding gekomen van € 14 bruto, maar na wat aandringen heb ik toch € 20 gekregen. (16 netto)
Een overuur bij ons komt er pas na 9 uur arbeid en dit in een 39 uren stelsel. (6 ADV) dagen
Wekelijks reis ik toch 3 dagen naar de klant met elk 3-5 uur traveltime (heen en terug)
Dus dit wil zeggen dat ik per week zeker recht heb op anderhalve dag recup.
Hoe is dit bij jullie en vinden jullie dat de baanvergoeding de recup vervangt in dit geval?
Groetjes
Ik heb een vraag / discussie waar ik al even mee zit.
Ik ben IT Consultant die vaak de baan op moet en ook vooral Brussel en sporadisch iets verder gaat.
Bij het beginnen van deze job was het hoofdzakelijk West-en Oost Vlaanderen, maar door een fusie is dit nu ook in de verdere contreien.
Tijdens deze fusie van bedrijven heb ik toegestemd om een product erbij te nemen en was me beloofd dat er veel remote kon gebeuren, wat eigenlijk niet het geval is :-|
Bij deze fusie is er ook een baanvergoeding gekomen van € 14 bruto, maar na wat aandringen heb ik toch € 20 gekregen. (16 netto)
Een overuur bij ons komt er pas na 9 uur arbeid en dit in een 39 uren stelsel. (6 ADV) dagen
Wekelijks reis ik toch 3 dagen naar de klant met elk 3-5 uur traveltime (heen en terug)
Dus dit wil zeggen dat ik per week zeker recht heb op anderhalve dag recup.
Hoe is dit bij jullie en vinden jullie dat de baanvergoeding de recup vervangt in dit geval?
Groetjes