Carrière switch van Financial naar Software Engineer

[eialici]

Hallo,

Ik ben een finance professional van 46 die een carrière switch wil maken naar software engineering.
Momenteel zit ik zonder werk en zie hoe groot het tekort is naar specialisten binnen de ICT.
ICT is altijd mijn "ding" geweest maar heb never de stap durven nemen. Echter voor mij is het nu of nooit.

Mijn voorkeur gaat uit naar functies die aansluiten op functies die bedrijven momenteel moeilijk kunnen vervullen en dan met name binnen software engineering.

Maar, je ziet hem al aankomen, ik heb dus totaal geen opleiding binnen de ICT. Wel heb ik sterke affiniteit met de branche door mijn hobby en ben binnen bedrijven "de persoon" voor alle ICT vragen. Maar die richting wil ik niet op.

Mijn vraag is dus concreet, welke opleiding(en) en of trainingen raden jullie aan voor een complete starter die richting software engineering wil. Het gaat mij om het programmeren, dus geen testen, dat lijkt mij saai, of is het dat niet?

Ik zat zelf te denken aan Microsoft MTA en MCSA certificaten of Oracle Java 8 certificaten?

Ik hoop dat ik een beetje duidelijk ben geweest, ICT is een breed gebied en er zijn zoveel mogelijkheden dat ik door de bomen het bos niet meer echt zie

Gaarne jullie mening.

Thanks.


Erol

[Devilly]

eialici schreef op donderdag 26 april 2018 @ 23:51:
Het gaat mij om het programmeren, dus geen testen, dat lijkt mij saai, of is het dat niet?

Ik zat zelf te denken aan Microsoft MTA en MCSA certificaten of Oracle Java 8 certificaten?

Ikzelf ben software engineer met een testcertificering op zak. In de praktijk heb ik geautomatiseerde tests geschreven wat erop neerkomt dat je software schrijft om andere software te testen. Dat is, naar mijn mening, erg tof.

Qua certificeringen omtrent programmeren/programmeertalen zou ik eerst eens kijken welke kant je precies op wilt en op basis daarvan keuzes maken. Ik heb een aantal Java certificaten en kan zeggen dat ik niet zou aanraden hiermee te beginnen. Ze leren je niet programmeren, ze leren je de ins en outs van de taal en API leren waarvoor je eigenlijk eerst een basis in programmeren nodig hebt.

[Yucon]

Je ziet wel vaker vacatures van bedrijven die in een erp implementatie zitten en hulp bij migratiewerk zoeken. Dat is een kwestie van relatief simpele scripts schrijven en vooral heel goed de resultaten controleren.. iets waar mensen met een finance achtergrond heel goed in zijn. Echt software engineering is het niet, maar het zou wel een aardige opstap kunnen zijn.

[Hydra]

Een Software Engineer zijn heeft bijzonder weinig te maken met een paar taalcertificaten. Je hebt "affiniteit" met de ICT. Heb je al zelf een applicatie gebouwd en die ergens online / in een appstore staan?

[RobIII]

PRG > PFSL

[t_captain]

Wat voor opleiding heb je?

HBO/WO (bedrijfs)economisch, econometrisch of financiëel / actuariëel wordt gezien als relevante vooropleiding.

[ Voor 68% gewijzigd door t_captain op 27-04-2018 10:21 ]

[pieter.a]

eialici schreef op donderdag 26 april 2018 @ 23:51:
Het gaat mij om het programmeren, dus geen testen, dat lijkt mij saai, of is het dat niet?

Mwa, met de nodige jaren test ervaring op zak heb ik het nooit saai gehad. Als je niet ambitieus bent en blijft hangen in elke release dezelfde handmatige tests uitvoeren kan ik me voorstellen dat het saai wordt.
Voordeel van testen is wel dat het instap niveau wat lager is dan ontwikkelaar en je dus makkelijker zonder IT achtergrond betaald kan starten.

Daarnaast kan je natuurlijk beginnen met test automatisering en daarmee langzamerhand meer programmeer skills opdoen als je uiteindelijk toch die kant op wil.

Wellicht kan dit traject nog interessant zijn voor je:
https://www.it-omscholing.nl/nl/

[The Eagle]

Dat wordt dus financiele software, if any. Zou zelf de financiele ERP in duiken als ik jou was. SAP dan met name. Kunnen ze jouw kennis en ervaring goed gebruiken. Al is een ABAP software engineer wel echt iets anders dan een finance man. Maar dan kun je bijvoorbeeld als functioneel business consultant beginnen, en dan verder de techniek in mocht je dat nog steeds leuk vinden.
Die finanviele ervaring moet je iig niet weggooien.

Wat wel mee gaat spelen is je leeftijd en het inkomen dat je hebt / had en waar je naartoe wilt. Als finance pro zul je schat ik ergens richting de 4-5k bruto gaan, zo niet meer. Zonder ervaring in de software ga je dat niet direct halen. UWV vult gelukkig wel aan, mar hou rekening met een inkomensdip

Benader eens wat grote consultancyfirma's en zeker ook de wat kleinere, kijk wat er te vinden is.
Welke finance richting zit / zat je en welke regio?

[Tweezitsbank]

46 en dan nog beginnen met software engineering lijkt me niet makkelijk. Als je bij mij zou solliciteren op een developer functie zou ik je niet aannemen. Niets persoonlijks, puur het gebrek aan ervaring.

Als leidinggevende 'ergens' in de ICT zou ik je wellicht een kans geven aangezien je, gegeven je leeftijd, wellicht senior werk en denk niveau aankan.

Fulltime testen lijkt mij ook saai overigens. Of het moet usability testen zijn, daarin is meer variatie en werk je over het algemeen met meer verschillende mensen. Een soort 'mensen kijken' maar dan niet op het terras

[t_captain]

Als TS een enigzins relevante vooropleiding heeft en de juiste software skills kan aantonen middels github en cursussen, zal hij moeiteloos een baan als junior developer kunnen scoren.

Alleen: niet schrikken als de WW van een bankier met 20 jaar ervaring meer is dan het salaris van een startende developer.

[The Eagle]

Dat laatste valt wel mee, in de zin van dat er gewoon een max aan de WW zit. Zie ook https://ontslag.nl/ww-uitkering/hoe-hoog-de-ww-uitkering/

De eerste twee maanden bedraagt de WW-uitkering voor xxx dan dus 75% x 209,26 x 21,75 = 3.413,55 euro bruto inclusief vakantietoeslag. Vanaf maand drie bedraagt de WW-uitkering dus 70% x 209,26 x 21,75 = 3.185,98 euro bruto.

Die 21,75 komt overigens af van het aantal dagen per maand dat je werkt dat UWV hanteert.

Maar idd, een startende dev verdient minder.

[Greyfox]

eialici schreef op donderdag 26 april 2018 @ 23:51:
Hallo,

Ik ben een finance professional van 46 die een carrière switch wil maken naar software engineering.

Wat wil je, in de financiele wereld blijven als software engineer of ook de branch uit?
Er zijn detacheerders die op de finance gericht zijn, misschien kun je daar een kickstart maken?
Anders wordt het wel een lastig verhaal denk ik, tenzij je als junior ergens wilt starten (met bijbehorend junior salaris).

[Paprika]

t_captain schreef op vrijdag 27 april 2018 @ 11:42:
Alleen: niet schrikken als de WW van een bankier met 20 jaar ervaring meer is dan het salaris van een startende developer.

TS is dan ook geen bankier geweest (wel een andere rol met zeer uitlopende salarissen zo te zien).

[ Voor 10% gewijzigd door Paprika op 27-04-2018 13:07 ]

[Sissors]

Tweezitsbank schreef op vrijdag 27 april 2018 @ 10:54:
46 en dan nog beginnen met software engineering lijkt me niet makkelijk. Als je bij mij zou solliciteren op een developer functie zou ik je niet aannemen. Niets persoonlijks, puur het gebrek aan ervaring.

Is nou leeftijd of het gebrek aan ervaring het probleem? Hij heeft nog ruim 20 jaar te gaan tot zijn pensioen, dus leeftijd zou niet heel relevant hoeven te zijn. Uiteraard werkt dat twee kanten op, en zal er een salaris bijhoren wat niet significant hoger is dan een zij-instromer die 20 jaar is.

[Tweezitsbank]

Sissors schreef op vrijdag 27 april 2018 @ 15:05:
Is nou leeftijd of het gebrek aan ervaring het probleem? Hij heeft nog ruim 20 jaar te gaan tot zijn pensioen, dus leeftijd zou niet heel relevant hoeven te zijn. Uiteraard werkt dat twee kanten op, en zal er een salaris bijhoren wat niet significant hoger is dan een zij-instromer die 20 jaar is.

Leeftijd zou in principe niet uit maken denk ik, al heb ik geen idee hoe dit salaris-technisch uitpakt. Een jonger persoon die net van school komt heeft vaak ook nog weinig relevante werkervaring maar als die persoon een ICT opleiding van een beetje niveau heeft gedaan zal die persoon iig een beter idee hebben of ICT bij hem/haar past en welke richting, zeker als daar nog 1 of 2 stages bij gedaan zijn. Als een opleiding bestaat uit slechts een paar korte cursussen zegt dat naar mijn mening te weinig. Ik kreeg de indruk dat TS slechts op zoek was naar dat laatste maar wellicht vergis ik me daarin.

[JaQ]

Als je met finance wil blijven werken dan ligt functioneel consultant (SAP, PeopleSoft, M.S. Dynamics) binnen je bereik. Met minimale scholing zou je ook rapportages kunnen ontwikkelen (Cognos/OBIEE).

Ik werk voor een bank en wij zitten te springen om techneuten die wat snappen van Finance. Regulatory & staturory reporting, in alle lagen (dus ook low level data warehousing).

[Sissors]

Tweezitsbank schreef op vrijdag 27 april 2018 @ 16:23:
[...]


Leeftijd zou in principe niet uit maken denk ik, al heb ik geen idee hoe dit salaris-technisch uitpakt. Een jonger persoon die net van school komt heeft vaak ook nog weinig relevante werkervaring maar als die persoon een ICT opleiding van een beetje niveau heeft gedaan zal die persoon iig een beter idee hebben of ICT bij hem/haar past en welke richting, zeker als daar nog 1 of 2 stages bij gedaan zijn. Als een opleiding bestaat uit slechts een paar korte cursussen zegt dat naar mijn mening te weinig. Ik kreeg de indruk dat TS slechts op zoek was naar dat laatste maar wellicht vergis ik me daarin.

Ik bedoelde iemand die van een andere opleiding komt en dan erachter komt dat er geen werk is, en dus maar de IT in gaat. Ik kan me prima voorstellen dat je liever een IT student aanneemt dan iemand met een paar cursusjes. Alleen zou leeftijd dus niet het probleem moeten zijn, maar het gebrek aan ervaring en kennis