Loopbaan richting ICT, denkrichtingen qua opleiding gevraagd

[xxxMaverick]

Ik zou graag van jullie kennis gebruik maken.

Situatie:
Op dit moment ben ik net 36 geworden en overweeg een compleet nieuwe stap in mijn carrière. Van vroeger uit heb ik 2 grote interesses: Financien (wereldeconomie, beurs enz) en ICT (volgen nieuwste ontwikkelingen, early adopter van nieuwe speeltjes enz). De afgelopen 13 jaar heb ik een carrière ontwikkelt in interesse 1. Op dit moment voel ik dat ik hier uitgeleerd en uitgegroeid ben. Ik heb in die 13 jaar 8 verschillende functies gehad omdat ik zeer snel doorgroeide in de organisatie. Dit geeft aan dat ik altijd zeer leergierig ben geweest en kansen heb gepakt en waar hebt gemaakt.

Ik zou graag vanuit kracht (altijd goede beoordelingen, aantoonbaar snel nieuwe dingen opgepakt, verandertrajecten begeleid en relatief jong) nu de eerste stappen zetten in deze verandering van richting ipv dat ik de komende 10- jaar beperkt leer, een reorganisatie om de oren krijg en dan te oud ben om een nieuwe stap te maken.

Wat zoek ik?
Uiteindelijk lijkt het mij enorm gaaf om mijn ervaring met het begeleiden van verandertrajecten (lean six sigma o.a.) , management ervaring (afdelingen van 200+ mensen aangestuurd) en commerciële ervaring (zelf adviesgesprekken gevoerd maar ook commerciële afdelingen aangestuurd) te gebruiken in een ICT omgeving.

Hulpvraag:
Ik ben aan het nadenken over hoe ik het beste de eerste stappen op dit vlak kan gaan zetten. In mijn ogen is mijn basis kennis op dit moment onvoldoende en zoek ik opleidingen op HBO/WO niveau die meer ingaan om de laatste ICT ontwikkelingen (bv security waar volgens mij ik een mooie combi kan gaan maken met mijn ervaring). Wellicht hebben jullie tips? Daarnaast zou ik graag jullie mening eens willen ophalen over dit verhaal en wellicht kunnen jullie mij helpen dit verhaal komend half jaar concreter te maken.

Alle suggesties zijn welkom! (uiteraard ook kritische!)

/edit
Nav onderstaande reactie wat aanvulling. HBO CE oorspronkelijk opgeleid, diverse WFT examens, Lean green belt certificaat, intern lean trainer. In de loop van de jaren nog diverse trainingen cursussen en teveel om hier te noemen.

in de kern kort de ervaring (maar wil me juist meer op toekomst richten), maar geeft wat informatie: intercedent geweest, adviseur, kantoordirecteur, operationeel manager functies gehad (zowel op callcenters als vakinhoudelijk zwaardere adviseurs aangestuurd). Ervaring ligt dus op procesverbetering, commercie en (strategisch) management.

[ Voor 13% gewijzigd door xxxMaverick op 19-03-2017 12:13 . Reden: wat aanvullende info ]

[The Eagle]

Welke diploma's heb je en wat voor werkervaring? Is wel relevant voor wat je zou moeten kunnen verwachten. 200 man aansturen is een leuk doel maar wellicht niet iets wat je zomaar kunt gaan doen, zeker niet bij een financiele multinational. En wat doe je nu voor werk?

Financie en IT combineren gaat prima in de ERP. Ik zie ook steeds meer dingen in de BI en big data hoek. Die laatste met name voor fraudedetectie en procesoptimalisatie.

Ambieer je een internationale carriere? Weet wel dat bij de grote jongens steeds meer outsourced wordt naar de lage lonen landen (india, oostblok).
Een opleiding in bedrijskundige informatica kan een eerste stap zijn, een master in finance en accounting ook. Maar is helemaal afhankelijk van welke vooropleiding je hebt en op welke termijn je je doelen wilt verwezenlijken. LSS zou ik er gewoon bij doen als ik aan het werk was; voor een greenbelt moet je al een project op je werk uitwerken en die mogelijkheid moet er wel zijn

[xxxMaverick]

The Eagle schreef op zondag 19 maart 2017 @ 10:36:
Welke diploma's heb je en wat voor werkervaring? Is wel relevant voor wat je zou moeten kunnen verwachten. 200 man aansturen is een leuk doel maar wellicht niet iets wat je zomaar kunt gaan doen, zeker niet bij een financiele multinational. En wat doe je nu voor werk?

Financie en IT combineren gaat prima in de ERP. Ik zie ook steeds meer dingen in de BI en big data hoek. Die laatste met name voor fraudedetectie en procesoptimalisatie.

Ambieer je een internationale carriere? Weet wel dat bij de grote jongens steeds meer outsourced wordt naar de lage lonen landen (india, oostblok).
Een opleiding in bedrijskundige informatica kan een eerste stap zijn, een master in finance en accounting ook. Maar is helemaal afhankelijk van welke vooropleiding je hebt en op welke termijn je je doelen wilt verwezenlijken. LSS zou ik er gewoon bij doen als ik aan het werk was; voor een greenbelt moet je al een project op je werk uitwerken en die mogelijkheid moet er wel zijn

Voor de duidelijkheid: het aansturen van grote groepen is mijn huidige ervaring. Ik verwacht niet een zelfde functie maar dan bij een ICT bedrijf. Ik ben juist breed naar de mogelijkheden aan het kijken dus zie het als een brainstorm topic. Ik heb in het openingstopic wat aanvullende informatie gezet.

[fender89]

Grappig..ik herken mezelf in dit verhaal. Zelfde interesses, soortgelijke opleidingen/certificaten en werkervaring.. alleen ben ik 9 jaar jonger (..geen 200 man aangestuurd, wel kleinere clubs)

Zelf heb ik onlangs de stap genomen vanuit het bankwezen, naar functioneel beheer bij een overheidsinstelling. Mijn inziens een mooie start/ingang in de ict voor iemand met 0,0 ict ervaring. Ik zie dit voor mezelf als een opstap naar een hoger doel, en voor nu een mooie gelegenheid om certificaten te halen en ervaring op te doen.

Zoiets zou je ook kunnen overwegen. Als je eenmaal een start gemaakt hebt kun je van daar uit verder werken richting je security wens.