Met een VMBO diploma aan de slag in de ICT sector.

[Akoe]

Mijn vraag
...
Ik wil graag in de ICT sector werken maar door persoonlijke problemen ben ik na mijn middelbare school gestopt met school en ben ik gaan werken. Ik heb allerlei soorten werk gedaan na mijn middelbare school. Het waren vooral baantjes die je met een vmbo diploma word voor aangenomen. Ik ben nu 29 jaar en zou graag in de ICT sector werken als het mogelijk is. Ik ben nu 2 jaar werkloos waarvan ik 1 jaar in het buitenland zat vanwege persoonlijke omstandigheden.

Ik ben nu 3 weken terug in Nederland en zou graag iets in de ICT sector willen doen. Mijn vraag nu is dit mogelijk door middels van certificaten. Of ben ik te oud of te laag opgeleid om nog iets te doen in de ICT sector. Ik ben altijd goed geweest met computers. Ik ben afgelopen jaar begonnen met het leren van programmeer talen. Ik ben begonnen met python en daarna overgestapt naar java. Ik ben nu bezig met mobiele apps en games aan het schrijven maar dat gaat wat moeizaam.

Wat zijn mijn opties en zijn er mensen die in dit soort situaties zat en het wel gelukt is om iets in de ICT te doen. En als er mensen die in een soortgelijke situaties zaten wat was jouw methode om verder te komen.

Ik heb sites zoals peak-it gevonden die een opleiding aanbieden zoals Microsoft Technology Specialist. Maar op hun site word aangegeven dat je minimaal een mbo diploma nodig hebt. Is het waard om het toch te proberen bij zulke opleiding. Zijn er mensen die bij soortgelijke sites een opleiding hebben gedaan. En wat zijn jullie ervaring met zulke opleiding.

Ik wil gewoon heel graag werken en als het mogelijk is in de ICT sector.

[_Rayman_]

Wil je op de "achtergrond" werken of is b.v. een (hardware)winkel ook een optie?

[jimz93]

Proberen bij verschillende partijen kan natuurlijk geen kwaad.

Verder is het zaak om je basis IT-kennis uit te breiden. Zoals ik het zie is het ten alle tijde mogelijk om op een ict servicedesk te beginnen en zolang je maar de drive hebt om jezelf verder te ontwikkelen door te groeien naar een applicatiebeheerder/ontwikkelaar. Mijn advies zou dan wel zijn om het eerst te proberen bij een detacheerder omdat zij de opleidingen voor je betalen en je gemakkelijker van functie kan switchen

[t_captain]

Ik lees steeds meer van dit soort topics (geen relevante opleiding, wil graag in ICT werken).

Vraag me telkens af wat de mensen beweegt, want vaak komt de motivatie niet verder dan "iets in de ICT" willen doen.

Is dat dan het imago van het snelle geld uit de jaren 1980 tot de .com bust dat de sector nog steeds achtervolgt? (tip: juridische en economische beroepen verdienen aanzienlijk beter). Of is er een indruk dat ICT toekomstige werkzekerheid bevat? Of is er een verlangen om van een hobby een baan te maken?

Just wondering..

[Ebayzo]

t_captain schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 07:50:
Ik lees steeds meer van dit soort topics (geen relevante opleiding, wil graag in ICT werken).

Vraag me telkens af wat de mensen beweegt, want vaak komt de motivatie niet verder dan "iets in de ICT" willen doen.

Is dat dan het imago van het snelle geld uit de jaren 1980 tot de .com bust dat de sector nog steeds achtervolgt? (tip: juridische en economische beroepen verdienen aanzienlijk beter). Of is er een indruk dat ICT toekomstige werkzekerheid bevat? Of is er een verlangen om van een hobby een baan te maken?

Just wondering..

Aangevuld met:

Akoe schreef op dinsdag 29 maart 2016 @ 23:44:Ik ben altijd goed geweest met computers.

Dit zijn toch dingen die je in mijn ogen riep toen je 12 was en bedacht wat je na je basisschool moest gaan doen. Als je als 29 jarige ICT starter dit nog moet roepen zal ik toch even nadenken of het wel haalbaar is. Zeker als starter, zonder diploma, zal het geen vetpot worden. Het aantal starters met minimaal een MBO diploma is natuurlijk groot en dan sta je als 29 jarige zonder diploma toch laag op de ladder ben ik bang.

Ik denk dat de beste optie nog via de retail is. Even wat ervaring opdoen met klanten, reparaties e.d. en dan met wat geluk doorstromen via een toko als peak-it. Maar ja, de retail is momenteel ook op sterven na dood natuurlijk

[Piet_Piraat7]

Ebayzo schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 08:19:
[...]
Ik denk dat de beste optie nog via de retail is. Even wat ervaring opdoen met klanten, reparaties e.d. en dan met wat geluk doorstromen via een toko als peak-it.

Dit. Al vragen dat soort detacheerders wel een MBO diploma. Vrees dat je, zonder enig beroepsonderwijs, vrij weinig keuze hebt en gewoon alles wat op je pad komt aan moet nemen.

[Frostbite]

^^ Sluit ik me bij aan...

Dat je goed bent met computers betekent niet dat er verstand van hebt en dat bedoel ik op de meest vriendelijke manier

Als ik in het weekend met mijn broodbakmachine eens een broodje bak dat betekent niet dat ik dan maar bakker kan worden.

Duik de boeken wat betreft Servicedesk/Helpdeskmedewerker Nivo 2/3 of zoek naar lokale bedrijfjes die zo iemand nodig hebben. Dat is namelijk een goede opstartplek voor beginnende IT-ers. Eenmaal aan het werk kun je ervoor kiezen om certificaten te halen of een (betaalde) opleiding als systeembeheerder te volgen. Reken erop dat je daar ongeveer 3 a 4 jaar voor nodig hebt. En eenmaal als systeembeheerder aan het werk kun je weer verder leren (als je dat niet wil)

Maar goed dat is allemaal toekomst. Begin gewoon eerst eens te zoeken naar servicedesk/helpdeskwerk. Zorg ervoor dat je je IT vaardigheden vermeld op je CV. En "omgaan/goed zijn met computers" zorgt voor een enkele reis richting prullenbak...

[Gadgeteer]

Ben je goed met computers?
In welke zin? Kun je ze repareren of heb je ook netwerk kennis?
Over wat voor computers heb je het eigenlijk? clients of servers?

Ben je ook goed met besturingssystemen?
Wat versta je eigenlijk onder goed?

Antwoord op je vraag: Ja certificaten helpen een hoop en Technology Specialist is niet zo bijzonder, deze kun je redelijk eenvoudig zelf doen door thuisstudie en zelf je examen plannen.

[t_captain]

Ik vind de arbeidsmarktvooruitzichten voor MBO ICT al niet fantastisch. Servicedesk wil je niet je hele leven doorbrengen. Werkplekbeheer is langzaam maar zeker een aflopende zaak (SaaS diensten en apps hebben minder lokaal beheer nodig dan PCs dat hadden). Systeembeheer wordt steeds meer gecentraliseerd (cloud) en geautomatiseerd (devops); stijging van de vraag op HBO niveau, daling op MBO niveau; globalisering zorgt dat de vraag ook niet perse in Nederland is. En retail / TD...ik zie een verschuiving van PC's waaraan je kunt sleutelen naar mobiele apparaten waarin de retail slechts een (online) dozenschuiver is.

Als je dan 29 bent en nog een MBO diploma mist, sta je er niet heel sterk voor.

[Ahrnuld]

t_captain schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 07:50:
Ik lees steeds meer van dit soort topics (geen relevante opleiding, wil graag in ICT werken).

Vraag me telkens af wat de mensen beweegt, want vaak komt de motivatie niet verder dan "iets in de ICT" willen doen.

Is dat dan het imago van het snelle geld uit de jaren 1980 tot de .com bust dat de sector nog steeds achtervolgt? (tip: juridische en economische beroepen verdienen aanzienlijk beter). Of is er een indruk dat ICT toekomstige werkzekerheid bevat? Of is er een verlangen om van een hobby een baan te maken?

Just wondering..

In het MBO worden we bijna overspoeld met dit soort aanmeldingen, waar ICT enkele jaren geleden echt niet populair was. Er zijn een aantal redenen te vinden, natuurlijk gaat het meestal om een combinatie van factoren. Wat ik het meeste tegenkom:

1. Baanzekerheid. Dit is sinds de economische crisis van 2008 en de weer relatief snel stijgende werkgelegenheid in ICT vanaf 2012 een veelgehoord argument.

2. Toegankelijkheid. Computers zijn sinds windows 7 relatief onderhoudsvrij, facebook en youtube zijn erg populair, kortom: iedereen heeft tegenwoordig het idee dat hij/zij goed om kan gaan met computers.

3. Geld, er leeft bij een bepaalde groep het idee dat er door iedereen veel verdiend kan worden met ICT. Ik verwijt lobbygroepen van het stimuleren van dit imago (het tekort aan ICT'ers verhaal).

4. Afsluiting van de maatschappij. Het idee leeft bij sommigen dat je in ICT ver kan komen zonder met andere mensen hoeven werken, en dat spreekt mensen aan. Dit is een kleine minderheid.

5. De groep uit zichzelf geïnteresseerden die er eigenlijk altijd al was. Die hebben ook al echt gewerkt met ICT (bijvoorbeeld als hobby) voor ze zich aanmelden voor een opleiding.

Disclaimer: geen wetenschappelijk onderzoek, puur eigen ervaring als iemand die aanmeldingen voor MBO ICT-opleidingen verwerkt.

[Anoniem: 457607]

Laat ik voorop stellen dat je in eerste instantie de schijn tegen hebt vanuit een werkgever gezien. 29 zonder werkervaring in de ICT is een dikke vette min. Werkgevers kunnen kiezen uit mensen die heel wat jonger zijn en toch meer ervaring hebben, dus waarom zouden ze jou een kans geven?

Er is een manier om je achterstand te compenseren: wordt ontzettend goed in iets waar veel vraag naar is, en weinig aanbod. Een "hot topic". Mobiele app development, VR, whatever. Als je daarin je niche vind en ook daadwerkelijk goed bent en dit ook kunt aantonen, dan vergeet iedereen je diploma en achterstand.

Een andere mogelijke ingang is software tester. Volgens velen geen sexy beroep, maar er is vraag naar, en het is een vak wat te leren is zonder vele jaren aan technische bagage.

[t_captain]

Ahrnuld schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 10:36:
[...]

Prima uiteenzetting imho!

In het MBO worden we bijna overspoeld met dit soort aanmeldingen, waar ICT enkele jaren geleden echt niet populair was. Er zijn een aantal redenen te vinden, natuurlijk gaat het meestal om een combinatie van factoren. Wat ik het meeste tegenkom:

1. Baanzekerheid. Dit is sinds de economische crisis van 2008 en de weer relatief snel stijgende werkgelegenheid in ICT vanaf 2012 een veelgehoord argument.

De huidige arbeidsmarkt is gunstig voor technische beroepen. Mijn langetermijnvisie is dat baanzekerheid in de technologie ook op termijn goed is. ICT is daarin overigens niet beter dan werktuigbouw, elektro, installatietechniek etc.

Op MBO niveau denk ik echter dat je beter af bent als loodgieder, installateur of elektromonteur. In de ICT zijn vrij sterke trends die de werkgelegenheid richting HBO/WO verschuiven. In andere technische beroepen speelt dat minder.

2. Toegankelijkheid. Computers zijn sinds windows 7 relatief onderhoudsvrij, facebook en youtube zijn erg populair, kortom: iedereen heeft tegenwoordig het idee dat hij/zij goed om kan gaan met computers.

Lijkt me een kwestie van "onbewust onbekwaam" en daarmee het begin van de leercurve

3. Geld, er leeft bij een bepaalde groep het idee dat er door iedereen veel verdiend kan worden met ICT. Ik verwijt lobbygroepen van het stimuleren van dit imago (het tekort aan ICT'ers verhaal).

Ik denk dat er ooit wel zo'n periode was. Maar sinds de economische opleving eind jaren 1990 (die eindigde in de .com bust van ongeveer 2001) heb ik dergelijke dingen niet meer meegemaakt. Ik denk dat er ook een stuk onwetendheid of gebrek aan onderscheid meespeelt. Er zijn best veel mensen die goed verdienen in de IT, maar dat succes laat zich niet 1:1 afkijken door iemand met een heel andere achtergrond.

Dat "tekort aan ICT'ers" lobbyverhaal dient imho precies het tegenovergestelde doel. Het zijn brancheorganisaties die grote werkgevers in de ICT-dienstverlening vertegenwoordigen. Die zijn al jaren aan het bezuinigen op de loonkosten en willen graag daarmee doorgaan. Dat gaat makkelijker als je de keuze hebt, het verlangen is dus naar een hoge schooluitstroom en immigratie van personeel

[Harm_H]

Hmm.. 29, vmbo, geen opleiding en geen nuttige werkervaring.

Wie weet, je kan altijd nog de volgende Elon Musk worden.

Richting uitstippelen lijkt me heel belangrijk - wat denk je aan te kunnen?
Specialist mobile development? Systeembeheerder? Servicedesk?

Vervolgens pas kijken wat je nodig hebt (niet andersom). Erkende certificaten plus eigen zelfstudie zijn zeer goed! Ten slotte contact zoeken met werkgevers, of eigen klanten, of specialistische leersessies en laten weten dat je op zoek bent naar een baan.

Als je oprecht bent in je zoektocht dan wordt je dit zeer waarschijnlijk gegund!
(na veel doorzettingsvermogen)

[Bor]

Piet_Piraat7 schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 08:32:
[...]

Dit. Al vragen dat soort detacheerders wel een MBO diploma.

Afhankelijk van de detacheerder is dit minimaal HBO; zeker wanneer je zaken anders dan bijvoorbeeld helpdesk / servicedesk wilt doen.

[Ahrnuld]

t_captain schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 12:14:
[...]
Op MBO niveau denk ik echter dat je beter af bent als loodgieder, installateur of elektromonteur. In de ICT zijn vrij sterke trends die de werkgelegenheid richting HBO/WO verschuiven. In andere technische beroepen speelt dat minder.

Volledig mee eens. Andere kant van het verhaal is dat veel aanmeldingen komen van jongens en meisjes die ooit op HAVO of VWO begonnen zijn, of hier eigenlijk naartoe hadden gemoeten. Een aantal daarvan heeft zeker wel de capaciteiten om mee te bewegen met de trends, maar heeft geen toegang meer tot HBO of werk in de ICT via andere routes (of er moet dik betaald worden).

Als dat niet zo was, hadden we ICT opleidingen op MBO niveau al grotendeels af kunnen schaffen.

Lijkt me een kwestie van "onbewust onbekwaam" en daarmee het begin van de leercurve

Soms komt dat ook goed, soms ook niet. Velen kennen alleen consumentenproducten en verkijken zich op de moeilijkheidsgraad van 'echt' ICT werk. Scripting, programmeren en engelstalig lesmateriaal zijn dan al enorme struikelblokken.

Dat "tekort aan ICT'ers" lobbyverhaal dient imho precies het tegenovergestelde doel. Het zijn brancheorganisaties die grote werkgevers in de ICT-dienstverlening vertegenwoordigen. Die zijn al jaren aan het bezuinigen op de loonkosten en willen graag daarmee doorgaan. Dat gaat makkelijker als je de keuze hebt, het verlangen is dus naar een hoge schooluitstroom en immigratie van personeel

Dat is ook precies waar ik op doel. Door de lobby krijgen kinderen en ouders het idee dat er wat te halen valt in de ICT, terwijl het gevolg juist is dat de lonen nog verder omlaaggaan. En ze zijn eigenlijk voor MBO functies al niet zo uitzonderlijk hoog, enkele specialismes daargelaten.

Even terug OT:
Je kunt ook certificaten halen zonder een opleiding, kost je uit m'n hoofd 150 euro voor een examen bij Microsoft, en tussen de 50-100 euro voor een goed studieboek. Je kunt altijd een MCSA of MCTS examen uitzoeken en gewoon zelf gaan proberen, dan weet je ook ongeveer wat je te wachten staat als je dit doorzet.

[SBTweaker]

Netwerken is belangrijk, een goed portfolio helpt erg veel als je geen andere aantoonbare kennis hebt zoals een diploma.

[BTFD]

En toch is niets onmogelijk, heb zelf totaal niks van papieren en na diverse productiemedewerker-baantjes heb ik mezelf AutoCad aangeleerd en inmiddels al de nodige jaren werkzaam als Civieltechnisch ontwerper..

Maar zoals eerder ook al aangegeven is, zal je eerst wat tijd en moeite in iets moeten stoppen zodat je weet waar je over praat op je eerste sollicitatiegesprek..

Neemt niet weg dat je ook gewoon "geluk" moet hebben om je ergens te bewijzen!

Succes alvast!

[Akoe]

_Rayman_ schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 06:09:
Wil je op de "achtergrond" werken of is b.v. een (hardware)winkel ook een optie?

Het liefst werk in de achtergrond.

t_captain schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 07:50:
Ik lees steeds meer van dit soort topics (geen relevante opleiding, wil graag in ICT werken).

Vraag me telkens af wat de mensen beweegt, want vaak komt de motivatie niet verder dan "iets in de ICT" willen doen.

Is dat dan het imago van het snelle geld uit de jaren 1980 tot de .com bust dat de sector nog steeds achtervolgt? (tip: juridische en economische beroepen verdienen aanzienlijk beter). Of is er een indruk dat ICT toekomstige werkzekerheid bevat? Of is er een verlangen om van een hobby een baan te maken?

Just wondering..

Voor mij is het om van een hobby een baan te maken. Ik ben me er van bewust dat je hard moet werken en voor iemand die in mijn positie zit dat je laag moet beginnen en omhoog moet werken.

Gadgeteer schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 08:59:
Ben je goed met computers?
In welke zin? Kun je ze repareren of heb je ook netwerk kennis?
Over wat voor computers heb je het eigenlijk? clients of servers?

Ben je ook goed met besturingssystemen?
Wat versta je eigenlijk onder goed?

Antwoord op je vraag: Ja certificaten helpen een hoop en Technology Specialist is niet zo bijzonder, deze kun je redelijk eenvoudig zelf doen door thuisstudie en zelf je examen plannen.

Ik weet niet precies hoe ik moet uitleggen of ik goed ben computers. Ik heb voor familie en vrienden heel veel computers gerepareerd. Maar dat zijn de basis dingen. HDD, moederbord of een voeding vervangen.
Qua software heb ik meer ervaring met de windows omgeving dan met linux of andere besturingssystemen. Meeste problemen die ik krijg los ik dan ook op met google. Dat vond ik altijd wel leuk om een probleem te krijgen en dat te onderzoeken en dan proberen op te lossen.
En voor mij zijn het allemaal clients geweest. Ik heb een basis kennis van servers. Maar ik heb nooit in een professionele omgeving met servers gewerkt.

[q-enf0rcer.1]

Als je kunt programmeren of affiniteit hebt met programmeren moet het denk ik wel mogelijk zijn ergens aan de bak te komen. Belangrijk is hiervoor wel dat je al een bepaalt niveau hebt en dit kunt aantonen aan de hand van een opdracht bijvoorbeeld. Als je denkt dit te kunnen doen zou je eens met een recruiter kunnen praten om te kijken wat de mogelijkheden zijn. Ik krijg bijna iedere week uitnodigingen dus het komt op mij over alsof de branche vrij wanhopig is op dit moment. Lijkt me dus niet gek dat ook een laatbloeier een kans kan krijgen

[ Voor 6% gewijzigd door q-enf0rcer.1 op 30-03-2016 19:10 ]

[t_captain]

@TS: het meeste van je ervaring zit in helpdesk/TD soort werk. Op een helpdesk zoeken ze vaak wel mensen, maar het promotiepad is lastig.

Bedrijven als Peak-IT nemen grote groepen schoolverlaters aan (vaak MBO3/4) en stoppen die in helpdesk functies bij hun klanten. Als je de topics op GoT leest, ontstaat het beeld dat ze allemaal z.s.m. willen doorgroeien naar systeembeheerder, maar deze doorgroei niet zo vlot gaat als men zou willen. Ik vermoed dat er veel meer vacatures voor helpdeskers zijn dan boor beheerders.

[xatduty]

Ik zie dat je bezig bent met java, er is veel vraag naar java programmeurs (ben ik zelf ook). Probeer hier goed in te worden door veel programma's te schrijven.

Als je dan de onderstaande certificering (Oracle Certified Professional, Java SE 7 Programmer, of versie weet te halen dan is er vast een bedrijf dat je een kans wil geven en waarschijnlijk ook wel wil meebetalen aan een hbo opleiding in deeltijd

https://education.oracle....params=p_track_id:OCPJSE7

Op de oracle site kan je zien wat de eisen zijn, studiemateriaal is bijvoorbeeld enthuware:
http://enthuware.com/
en het boek

[Question Mark]

Akoe schreef op dinsdag 29 maart 2016 @ 23:44:
Ik heb sites zoals peak-it gevonden die een opleiding aanbieden zoals Microsoft Technology Specialist. Maar op hun site word aangegeven dat je minimaal een mbo diploma nodig hebt. Is het waard om het toch te proberen bij zulke opleiding.

Bel ze gewoon eens op zou ik zeggen. Geef aan dat je het niveau aankunt, en dat je erg gemotiveerd bent, dan hoor je vanzelf hun reactie wel. Veel sneller dan dat kun je er niet achterkomen.

[GoldenSample]

Sidestep: het UWV al gecontacteerd en gestuurd op een bijscholingsplan?

Verder met de rest inderdaad: waarom ict en wat?

Is er niet iets wat je de afgelopen 15 jaar gedaan hebt dat misschien zijdelings gerelateerd is aan een beroep dat je nu wel iets lijkt? Zeker in gedreven technische beroepen (kleinmetaal) is er nog wel werk (dat je shit betaald wordt en behandeld wordt is een ander verhaal, maar dat is in veel takken het geval), noem maar een dwarsstraat: metaalbewerking (machinebankwerker oid) of lasser, electromonteur (andere meer mechanisch georienteerde monteurs jobs kan ook) etc. moet nog wel ruimte zijn. Lijkt je zoiets niet iets?

[Tennisbal]

GoldenSample schreef op zaterdag 02 april 2016 @ 01:08:
Sidestep: het UWV al gecontacteerd en gestuurd op een bijscholingsplan?

Verder met de rest inderdaad: waarom ict en wat?

Is er niet iets wat je de afgelopen 15 jaar gedaan hebt dat misschien zijdelings gerelateerd is aan een beroep dat je nu wel iets lijkt? Zeker in gedreven technische beroepen (kleinmetaal) is er nog wel werk (dat je shit betaald wordt en behandeld wordt is een ander verhaal, maar dat is in veel takken het geval), noem maar een dwarsstraat: metaalbewerking (machinebankwerker oid) of lasser, electromonteur (andere meer mechanisch georienteerde monteurs jobs kan ook) etc. moet nog wel ruimte zijn. Lijkt je zoiets niet iets?

De tijden dat het UWV gratis omscholing financieerde is gelukkig al lang voorbij en terecht.

[Trommelrem]

Ik lees in dit topic allemaal doemscenario's over systeembeheerders, maar systeem- en netwerkbeheerders zijn door de opkomst van SaaS en IaaS heel hard nodig. Zeker als straks de oude slag (IT bedrijven die niet meegaan in het cloud model) eruit gaat, zal het tekort aan systeem- en netwerkbeheerders schrijnend zijn. Leer z.s.m. PowerShell, zet dat op je CV en begin met solliciteren.

[Anoniem: 311786]

Tennisbal schreef op zondag 03 april 2016 @ 21:27:
[...]


De tijden dat het UWV gratis omscholing financieerde is gelukkig al lang voorbij en terecht.

Want mensen die wel voor hun centen willen werken maar met hun huidige credentials niet aan de bak komen kunnen beter thuis blijven zitten, zodat wij hun leven kunnen bekostigen.

[Frostbite]

Je kunt natuurlijk ook jezelf inschrijven bij Randstad oid. Op de helpdesk bij ons zitten er ook 2 die van Randstad afkomen. Volgens mij 1 met interesse in de ict en die andere had al als helpdesker gewerkt.

Is voor een bedrijf ook handig, want die bellen vrijdag en maandag staat er iemand op de stoep.

[t_captain]

Tennisbal schreef op zondag 03 april 2016 @ 21:27:
[...]


De tijden dat het UWV gratis omscholing financieerde is gelukkig al lang voorbij en terecht.

Al dat budget ging niet naar echte opleidingen, maar naar bedrijven die vooral bezig waren om checklists af te vinken (en te factureren).

Ik meen dat een arbeidsmarkt training 4k per kandidaat mocht kosten ofzo, en dat was echt weggegooid geld.

Werkzoekenden kregen slechts in uitzonderlijke
gevallen toestemming om hun budget aan een echte cursus of opleiding te besteden, want het moest allemaal snel snel.

[Tennisbal]

t_captain schreef op maandag 04 april 2016 @ 07:53:
[...]


Al dat budget ging niet naar echte opleidingen, maar naar bedrijven die vooral bezig waren om checklists af te vinken (en te factureren).

Ik meen dat een arbeidsmarkt training 4k per kandidaat mocht kosten ofzo, en dat was echt weggegooid geld.

Werkzoekenden kregen slechts in uitzonderlijke
gevallen toestemming om hun budget aan een echte cursus of opleiding te besteden, want het moest allemaal snel snel.

Ik heb jaren geleden in de arbeidsvoorziening gewerkt en man man man tenenkrommend hoe daar met geld gesmeten werd.

In de jaren 90 kon alles en werden wel degelijks complete opleidingen gefinancierd. Heb aardig wat history gelezen en dat was erg.

Mevrouw weet niet wat ze wil en mag loopbaantraject doen. Daarna ze 3 jaar administratieve opleiding doen. Heeft ze gedaan. Lees je later dan ze na opleiding het niet leuk vond en toch maar wat anders wilde doen. Wat mocht! Echt bizar. En dit is geen uitzondering in die tijd.

Als ik nu een omscholing wil doen betaal ik zelf 10k p jaar waarom moet de overheid dit financieren? Had je maar beter vooruit moeten kijken.

Uitzonderingen wao/wajong etc daar kan het (terecht) wel (wel minder ivm bezuinigingen)

[t_captain]

Als maatschappij heb je een groot financiëel belang bij een goed opgeleide beroepsbevolking.

Als mensen slecht gepositioneerd zijn, een redelijk aantal jaren tot hun pensioen te gaan hebben, en wel kansrijk zijn om een opleiding af te maken, is het in ieders belang om om / bij / omhoog te scholen.

[Collaborator]

Ik zou toch echt aanraden aan een studie te beginnen, al is het al voor het papiertje.

[Radiant]

Collaborator schreef op maandag 04 april 2016 @ 14:23:
Ik zou toch echt aanraden aan een studie te beginnen, al is het al voor het papiertje.

Als je nog start voor je dertigste kan je nog studiefinanciering aanvragen ook.

[Hydra]

Akoe schreef op woensdag 30 maart 2016 @ 18:57:

Ik weet niet precies hoe ik moet uitleggen of ik goed ben computers. Ik heb voor familie en vrienden heel veel computers gerepareerd. Maar dat zijn de basis dingen. HDD, moederbord of een voeding vervangen.
Qua software heb ik meer ervaring met de windows omgeving dan met linux of andere besturingssystemen. Meeste problemen die ik krijg los ik dan ook op met google. Dat vond ik altijd wel leuk om een probleem te krijgen en dat te onderzoeken en dan proberen op te lossen.
En voor mij zijn het allemaal clients geweest. Ik heb een basis kennis van servers. Maar ik heb nooit in een professionele omgeving met servers gewerkt.

Ik hoop dat je begrijpt dat dit niet meer is dan wat de gemiddelde puber aan kennis heeft, waarmee ze bij de lokale PC boer pcs in elkaar klussen. En die kosten een stuk minder dan jij.

Je hebt voor de IT dus geen relevante werkervaring of opleiding dus zul je op dit moment niet verder komen dan retail. Ik raad je aan tenmiste parttime een oleiding te doen.

[dion_b]

Eens met overgrote deel van wat hierboven gepost wordt. Ben zelf ook zonder diploma's omhooggeklommen tot ondertussen mooie functie, maar...

1) Eerder begonnen. Ben in 2004 op m'n 26e bij (rechtsvoorganger van) huidige werkgever begonnen.
2) Heb daarvoor al semi-relevante ervaring op CV (paar jaar helpdeskwerk McJob)
3) Heb weliswaar geen diploma, maar kansrijker gesjeesd (universiteit om half-plausibele reden niet halen scoort beter dan MBO om half-plausibele reden niet halen).
4) Heb een paar zaken buiten diploma's die erg goed liggen op de arbeidsmarkt (English native speaker, veel internationale ervaring incl voorzitterschap van internationale studievereniging, genoeg van studie meekrijgen dat ik overkom alsof ik WO werk- en denkniveau heb)
5) Naast bovenstaande erg veel geluk gehad.
6) Desondanks moeten zien dat mensen die veel later begonnen en aanzienlijk minder in hun mars hebben veel sneller op beter betaalde functies terechtkwamen omdat zij wel papieren hadden.

Oh, en ik ben niet in de IT zelf bezig maar in telecoms. Dat laatste moet je niet onderschatten. Jan en alleman wil aan de slag in "de IT" waardoor de spoeling onderaan de ladder (waar jij zou moeten beginnen) erg dun is. Overige technische richtingen zijn veel minder modieus, maar er is minstens zoveel zo niet een stuk meer vraag naar arbeidskrachten. Bedenk dat de gemiddelde techneut 50+ is en dat misschien een derde van de totale workforce komende 10 jaar afszwaait. Dat geldt voor de hoogst opgeleide ingenieurs maar ook voor de simpelste monteurs in het veld.

Ik denk dat je puur in de IT op dit moment a) betrekkelijk kansarm bent en b) als je al wat vindt, je geen baanzekerheid of goede doorgroeimogelijkheden gaat hebben. Ik zou sterk aanraden zoals GoldenSample al zei om iets technisch buiten de IT te doen. Daar kan een affiniteit met IT alsnog flink helpen en is er relatief meer werk en meer kansen op een echte baan (en niet alleen maar McJob in de flexibele schil). Keerzijde is dat je bereid moet zijn de handen uit de mouwen te steken, en je moet bovenal een goede werkhouding hebben. Toen ik nog op uitzendbasis werkte waren opdrachtgevers vaak verbaasd als ik vijf dagen achter elkaar daadwerkelijk (op tijd...) op kwam dagen en zonder klagen m'n werk deed, ook als ik tijdelijk niets beters had dan industrieel reinigingswerk (vies, zwaar, ondankbaar). Daar goede houding tonen zorgde ervoor dat ze op uitzendbureau mij op de betere klussen gingen inzetten en uiteindelijk tot de klus leidde waar ik ben blijven plakken.

Als ik zo lees denk ik bij ons in de branche iig gelijk aan monteurswerk in het veld. Meerdere aannemers doen het graaf- en installeerwerk voor de grote providers en infrastructuurbedrijven, en zijn altijd op zoek naar goede mensen. Afgerond MBO in technische richting is een pre, maar als een opdrachtgever weer een grote blik mensen stante pede denkt te kunnen opentrekken worden ze desperaat en maak je met je VMBO misschien nog kans als je een goed verhaal kunt ophangen. Mocht je die eerste selectie overleven, dan krijg je alle relevante vaardigheden aangeleerd en de nodige certificaten. Al wil je dat werk niet langer doen, dan is dat erg handig voor je CV en verdere perspectieven.

En linksom of rechtsom, probeer in deeltijd MBO in technische richting te halen. Als je echt door omstandigheden (en niet onvermogen) destijds gefaald bent zou het zonder al teveel moeite mogelijk moeten zijn het alsnog te doen.