Ik zit momenteel in mijn 2e blok van het eerste jaar Ti op het HBO. De studie is niet helemaal wat ik ervan verwacht had. Het derde blok is een keuzeblok .Daar ga ik Informatica doen. Het 4e blok mag ik kiezen voor het blijven bij Ti of overstappen op Informatica. Ik denk dat ik het laatste ga doen. Ik vroeg me af of er wel genoeg werkgelegenheid is als je je informatica diploma op zak hebt. Ik heb namelijk gehoord dat Ti'ers genoeg banen kunnen vinden en veel informatica werk verhuisd naar Azië. Het laatste weerhoudt mij ervan om over te stappen van studie. Zou iemand zijn mening willen/kunnen geven over deze kwestie?
Als je informatica gelijkstelt aan programmeerwerk, ja, misschien gaat daar in de loop van tijd wat meer richting het buitenland. Echter blijven goede ontwikkelaars met de juiste ervaring altijd gewild. Het is ook zeker niet zo dat wanneer je een ontwikkelaar bent je je hele carrière alleen maar code zit te kloppen. Op een bepaald moment ga je je meer met de architectuur bemoeien, en wellicht uiteindelijk meer tegen projectleidersrollen aan. In dat geval ben jij al weer wat ouder en stuur jij het jonge grut aan wat dan weer net van de HBO komt.champion16 schreef op woensdag 23 november 2011 @ 19:54:
Ik zit momenteel in mijn 2e blok van het eerste jaar Ti op het HBO. De studie is niet helemaal wat ik ervan verwacht had. Het derde blok is een keuzeblok .Daar ga ik Informatica doen. Het 4e blok mag ik kiezen voor het blijven bij Ti of overstappen op Informatica. Ik denk dat ik het laatste ga doen. Ik vroeg me af of er wel genoeg werkgelegenheid is als je je informatica diploma op zak hebt. Ik heb namelijk gehoord dat Ti'ers genoeg banen kunnen vinden en veel informatica werk verhuisd naar Azië. Het laatste weerhoudt mij ervan om over te stappen van studie. Zou iemand zijn mening willen/kunnen geven over deze kwestie?
Als informatica ingenieur hoeft het zeker niet zo te zijn dat je perse de ontwikkeling induikt. Als het beheer je ligt zou je ook daar carriere in kunnen maken zodra je klaar bent met de opleiding. In veel junior rollen maakt het immers toch niet zoveel waar je vandaan komt, zolang je maar een technische HBO studie hebt gedaan.
Als de studie die je nu doet je echt niet bevalt en de prestaties naar gelang daaronder gaan lijden, dan is het misschien wel interessant om over te stappen. Maar je zult ooit bedacht hebben waarom je juist voor TI bent gegaan en niet iets anders. Is er iets wat je tegenvalt? Te weinig techniek? Te veel bedrijfskunde? Pas als je goed kunt benoemen wat het probleem is met je huidige opleiding, dan pas kun je bepalen wat je kunt doen om die situatie te verbeteren...
Maar hoe dan ook: voor (goede) ITers is er altijd werk. Het enige grote probleem met IT is is dat het nogal conjunctuur gevoelig is. ITers en IT systemen kosten immers flink geld en speelt vaak slechts een ondersteunende rol binnen de organisatie. Op het moment dat een organisatie vanwege economische teruggang moet bezuinigen ligt het budget voor ondersteunende functies en externe consultants altijd het eerste onder druk. En laat het nu net daar zijn waar de meeste ITers zich begeven.
Als je maar bijblijft bij nieuwe ontwikkelingen dan blijf je altijd te plaatsen. Mensen die op een bepaald moment dat niet meer doen, en zich ook ontwikkeld hebben in een meer senior rol (als projectlead of wat dan ook), ja, die hebben het vaak moeilijker om werk te vinden als ze ergens eruit gekickt worden.
Bij Ti had ik juist verwacht meer te programmeren. Echter zijn we veel bezig met netwerken. Dit ligt mij zoals gezegd niet echt. En ik ben er nu achter gekomen dat Informatica misschien meer mijn ding is. Ik ben bang dat ik echter moeite ga hebben een baan te vinden, omdat ik steeds berichten tegenkom dat IT-werk naar azie verhuisd.ebia schreef op woensdag 23 november 2011 @ 20:51:
[...]
Als je informatica gelijkstelt aan programmeerwerk, ja, misschien gaat daar in de loop van tijd wat meer richting het buitenland. Echter blijven goede ontwikkelaars met de juiste ervaring altijd gewild. Het is ook zeker niet zo dat wanneer je een ontwikkelaar bent je je hele carrière alleen maar code zit te kloppen. Op een bepaald moment ga je je meer met de architectuur bemoeien, en wellicht uiteindelijk meer tegen projectleidersrollen aan. In dat geval ben jij al weer wat ouder en stuur jij het jonge grut aan wat dan weer net van de HBO komt.
Als informatica ingenieur hoeft het zeker niet zo te zijn dat je perse de ontwikkeling induikt. Als het beheer je ligt zou je ook daar carriere in kunnen maken zodra je klaar bent met de opleiding. In veel junior rollen maakt het immers toch niet zoveel waar je vandaan komt, zolang je maar een technische HBO studie hebt gedaan.
Als de studie die je nu doet je echt niet bevalt en de prestaties naar gelang daaronder gaan lijden, dan is het misschien wel interessant om over te stappen. Maar je zult ooit bedacht hebben waarom je juist voor TI bent gegaan en niet iets anders. Is er iets wat je tegenvalt? Te weinig techniek? Te veel bedrijfskunde? Pas als je goed kunt benoemen wat het probleem is met je huidige opleiding, dan pas kun je bepalen wat je kunt doen om die situatie te verbeteren...
Maar hoe dan ook: voor (goede) ITers is er altijd werk. Het enige grote probleem met IT is is dat het nogal conjunctuur gevoelig is. ITers en IT systemen kosten immers flink geld en speelt vaak slechts een ondersteunende rol binnen de organisatie. Op het moment dat een organisatie vanwege economische teruggang moet bezuinigen ligt het budget voor ondersteunende functies en externe consultants altijd het eerste onder druk. En laat het nu net daar zijn waar de meeste ITers zich begeven.
Als je maar bijblijft bij nieuwe ontwikkelingen dan blijf je altijd te plaatsen. Mensen die op een bepaald moment dat niet meer doen, en zich ook ontwikkeld hebben in een meer senior rol (als projectlead of wat dan ook), ja, die hebben het vaak moeilijker om werk te vinden als ze ergens eruit gekickt worden.
Nee joh, er wordt juist een groot tekort verwacht in NL....... En er zijn zoveel verschillende kanten die je met TI op kunt, maar een klein deel van de opleiding zou daadwerkelijk netwerken moeten zijn, al is dat waarschijnlijk wel geclusterd...
Oh TI ik dacht BI... never mind.
Maar nee, banen verdwijnen niet zomaar naar Azië. Er zijn natuurlijk telkens bedrijven die dergelijke offshoring proberen. Veel komen daarop toch weer terug: problemen met de cultuur, problemen met de taal, problemen met het tijdsverschil. Uiteindelijk wordt dan iets wat op papier goedkoop lijkt toch heel duur, en dat was juist net niet de bedoeling.
Je moet het zo zien: Bij steeds meer bedrijven is de bedrijfsinformatie het belangrijkste asset wat ze hebben. Die bedrijfsinformatie en bijbehorende informatiesystemen vertegenwoordigen dus een steeds hogere waarde. En daarom heeft men ook (steeds meer) geld over voor het draaiende houden van die systemen. En daar komen wij om de hoek kijken. En daarom wordt de job redelijk goed betaald en daarom blijft er eigenlijk altijd wel vraag naar goed IT personeel. Het is namelijk (nog) niet zo dat elke flapdrol een ITer kan zijn/worden en het is ook niet zo dat de scholen uitpuilen met ITers.
Op de langere termijn blijft dus een gestage groei van de vraag om ITers, maar het aantal beschikbare mensen groeit niet even hard mee. Los daarvan gaan binnen nu en 10 jaar ook enorm veel ITers van de eerste generatie met pensioen. De gaten die dan vallen zullen ook opgevuld moeten worden.
Dus behalve dan de conjuntuurgevoeligheid als nadeel, heb je denk ik redelijke baanzekerheid als je kiest voor een carrière in de IT branche, ongeacht de kant die je specifiek op wilt gaan.
Maar nee, banen verdwijnen niet zomaar naar Azië. Er zijn natuurlijk telkens bedrijven die dergelijke offshoring proberen. Veel komen daarop toch weer terug: problemen met de cultuur, problemen met de taal, problemen met het tijdsverschil. Uiteindelijk wordt dan iets wat op papier goedkoop lijkt toch heel duur, en dat was juist net niet de bedoeling.
Je moet het zo zien: Bij steeds meer bedrijven is de bedrijfsinformatie het belangrijkste asset wat ze hebben. Die bedrijfsinformatie en bijbehorende informatiesystemen vertegenwoordigen dus een steeds hogere waarde. En daarom heeft men ook (steeds meer) geld over voor het draaiende houden van die systemen. En daar komen wij om de hoek kijken. En daarom wordt de job redelijk goed betaald en daarom blijft er eigenlijk altijd wel vraag naar goed IT personeel. Het is namelijk (nog) niet zo dat elke flapdrol een ITer kan zijn/worden en het is ook niet zo dat de scholen uitpuilen met ITers.
Op de langere termijn blijft dus een gestage groei van de vraag om ITers, maar het aantal beschikbare mensen groeit niet even hard mee. Los daarvan gaan binnen nu en 10 jaar ook enorm veel ITers van de eerste generatie met pensioen. De gaten die dan vallen zullen ook opgevuld moeten worden.
Dus behalve dan de conjuntuurgevoeligheid als nadeel, heb je denk ik redelijke baanzekerheid als je kiest voor een carrière in de IT branche, ongeacht de kant die je specifiek op wilt gaan.
Dus ongeacht of ik informatica kies het banentekort zoals men waarschuwt zal er zeker komen?ebia schreef op woensdag 23 november 2011 @ 23:00:
Oh TI ik dacht BI... never mind.
Maar nee, banen verdwijnen niet zomaar naar Azië. Er zijn natuurlijk telkens bedrijven die dergelijke offshoring proberen. Veel komen daarop toch weer terug: problemen met de cultuur, problemen met de taal, problemen met het tijdsverschil. Uiteindelijk wordt dan iets wat op papier goedkoop lijkt toch heel duur, en dat was juist net niet de bedoeling.
Je moet het zo zien: Bij steeds meer bedrijven is de bedrijfsinformatie het belangrijkste asset wat ze hebben. Die bedrijfsinformatie en bijbehorende informatiesystemen vertegenwoordigen dus een steeds hogere waarde. En daarom heeft men ook (steeds meer) geld over voor het draaiende houden van die systemen. En daar komen wij om de hoek kijken. En daarom wordt de job redelijk goed betaald en daarom blijft er eigenlijk altijd wel vraag naar goed IT personeel. Het is namelijk (nog) niet zo dat elke flapdrol een ITer kan zijn/worden en het is ook niet zo dat de scholen uitpuilen met ITers.
Op de langere termijn blijft dus een gestage groei van de vraag om ITers, maar het aantal beschikbare mensen groeit niet even hard mee. Los daarvan gaan binnen nu en 10 jaar ook enorm veel ITers van de eerste generatie met pensioen. De gaten die dan vallen zullen ook opgevuld moeten worden.
Dus behalve dan de conjuntuurgevoeligheid als nadeel, heb je denk ik redelijke baanzekerheid als je kiest voor een carrière in de IT branche, ongeacht de kant die je specifiek op wilt gaan.
Tijdens een gesprek met mijn begeleider zei die dat het vooral om netwerken ging .nehru schreef op woensdag 23 november 2011 @ 22:47:
Nee joh, er wordt juist een groot tekort verwacht in NL....... En er zijn zoveel verschillende kanten die je met TI op kunt, maar een klein deel van de opleiding zou daadwerkelijk netwerken moeten zijn, al is dat waarschijnlijk wel geclusterd...
Eerder een werknemerstekort.champion16 schreef op woensdag 23 november 2011 @ 23:14:
[...]
Dus ongeacht of ik informatica kies het banentekort zoals men waarschuwt zal er zeker komen?
IMO maakt het echt geen kont uit welke variant je kiest. Werkgevers hebben voor functies een bepaald kandidaatsprofiel in gedachten. Dat is echt niet zo nauw gedefinieerd dat je precies die éne studie moet hebben om voor een bepaalde baan in aanmerking te komen.
OK; als je Geschiedenis hebt gestudeerd en je solliciteert naar een baan als software-ontwikkelaar, dan heb je een achterstand t.o.v. iemand die wel een relevante studie heeft. Maar het verschil tussen Informatica, Technische Informatica, Bestuurlijke Informatica, Moeilijke Informatica, Informatiewetenschappen --> matig interessant.
Take life with a grain of salt. . . . add a slice of lime and a shot of tequila.
Ok. Dat lijkt me dan duidelijk. Ik stap over naar Informatica.Seraphin schreef op donderdag 24 november 2011 @ 00:58:
[...]
Eerder een werknemerstekort.
IMO maakt het echt geen kont uit welke variant je kiest. Werkgevers hebben voor functies een bepaald kandidaatsprofiel in gedachten. Dat is echt niet zo nauw gedefinieerd dat je precies die éne studie moet hebben om voor een bepaalde baan in aanmerking te komen.
OK; als je Geschiedenis hebt gestudeerd en je solliciteert naar een baan als software-ontwikkelaar, dan heb je een achterstand t.o.v. iemand die wel een relevante studie heeft. Maar het verschil tussen Informatica, Technische Informatica, Bestuurlijke Informatica, Moeilijke Informatica, Informatiewetenschappen --> matig interessant.
Pagina: 1