Nieuw loonstrookje, ben ik genaaid?

[Verwijderd]

Hallo

Ik werk al enige tijd bij een detacheerder.
Nu heb ik sinds 1-9-07 een nieuw contract gekregen waar ik 1700 bruto p/m zal verdienen bij een 36u werkweek.
Mijn vorige contract was ook bij hun maar dan bij een 40 urige werkweek 1700 bruto p/m.

Als ik zelf alle bruto bedragen per 4 weken bij elkaar optel kom ik niet aan 1700,
maar aan 4x 392,40 = 1569,60

Ik zal ongetwijfeld een denkfout maken misschien..
maar toch graag jullie mening.. als ik gelijk hebt, dan ben ik een jaar lang genaaid dus.

Hier mijn loonstrook

[B-Bandit]

Vakantiegeld? Vaak is bij uitzendbureau's en detacheerders het brutoloon exclusief vakantiegeld, dus dat moet er nog af. Mijn bewoording klopt wellicht niet, maar doe je brutoloon maar eens keer 1.08, en kijk welk bedrag je hebt...

[SmartDoDo]

€ 392,40 per week * 52 weken = € 20,404,80 per jaar.

Per maand is dat 12/€ 20.404,80 = € 1700,40 per maand. Nee, je wordt niet genaaid

[Bobbert]

Al wel eens aan gedacht dat een maand niet uit 4 weken bestaat???

[Motrax]

Bobbert schreef op donderdag 10 januari 2008 @ 20:32:
Al wel eens aan gedacht dat een maand niet uit 4 weken bestaat???

't blijft daar mee natuurlijk nog wel 52 weken per jaar, de berekening van SmartDodo klopt. Of bedoel je de TS?

[gambieter]

Ik zou eerst eens bij PZ en salarisadministratie langsgaan en om uitleg vragen, en kijk je contract na

[Verwijderd]

Zo te zien klopt het wel

Bij de gewerkte uren 10,90

Als je idd 40 uur werkt => 160*10.90 = 1744 euro
Wat jij werkt (bij elke week staat maar 36) => 36*10,90 = 1569.60

Dus dan klopt het wel
Volgens je loonstrook maar 36 uur gewerkt, en dan klopt het bedrag gewoon
Had je 40 gewerkt had je idd aan die 1744 gezeten

Ik ga overigens uit van 4 weken in de maand qua uitbetaling

[ Voor 9% gewijzigd door Verwijderd op 10-01-2008 20:37 ]

[Verwijderd]

Ik heb dus een overeenkomst met hun dat ik bij het behalen van MCSA certificaten steeds 50 euro bruto opslag krijg. Nu heb ik er 2 behaald al en ben dus 100 euro bruto omhoog gegaan.

Nu staat bij elke week op mijn loonstrook: 462,40.
als ik dan SmartDoDo zijn berekening pakt:

462,40 x 52 weken = 24044,80
Dit gedeeld door 12 is 2003 euro per maand bruto ?

Dat klopt dan ook weer niet DoDo ?
Dus je berekening gaat niet op lijkt me?


=============

@Speedydre
Er is afgesproken met me dat ik 1700 bruto p/m gaat verdienen bij een 36 urige werkweek.
Dus dan zou het niet kloppen als ik jou reply lees

[ Voor 16% gewijzigd door Verwijderd op 10-01-2008 20:39 ]

[SmartDoDo]

Verwijderd schreef op donderdag 10 januari 2008 @ 20:37:
Dat klopt dan ook weer niet DoDo ?
Dus je berekening gaat niet op lijkt me?

Met de loonstrook die je laat zien gaat het wel degelijk op, reken het zelf maar na

Jij praat nu echter over bedragen die niet op deze loonstrook staan, maar als je per week een hoger bruto bedrag ontvangt dan blijft de manier van berekenen exact hetzelfde.

[Verwijderd]

Hm idd, overheen gekeken

Maar reken je vakantietoeslag er eens bij
Kom je aan de +/- 1708 euro, en dat zou kloppen dan vermoed ik?

[FicoF]

Het klopt inderdaad niet, je krijgt 40cent per maand teveel.

[_Arthur]

Verwijderd schreef op donderdag 10 januari 2008 @ 20:37:
Ik heb dus een overeenkomst met hun dat ik bij het behalen van MCSA certificaten steeds 50 euro bruto opslag krijg. Nu heb ik er 2 behaald al en ben dus 100 euro bruto omhoog gegaan.

Nu staat bij elke week op mijn loonstrook: 462,40.
als ik dan SmartDoDo zijn berekening pakt:

462,40 x 52 weken = 24044,80
Dit gedeeld door 12 is 2003 euro per maand bruto ?

Dat klopt dan ook weer niet DoDo ?
Dus je berekening gaat niet op lijkt me?

De berekening klopt prima. Maar jij krijgt dus kennelijk te veel nu

Want wat je dus zou moeten krijgen is 415.38 euro per week. Dat is gelijk aan 1800e/maand.

[silmaril8]

Verwijderd schreef op donderdag 10 januari 2008 @ 20:37:
Ik heb dus een overeenkomst met hun dat ik bij het behalen van MCSA certificaten steeds 50 euro bruto opslag krijg. Nu heb ik er 2 behaald al en ben dus 100 euro bruto omhoog gegaan.

Nu staat bij elke week op mijn loonstrook: 462,40.
als ik dan SmartDoDo zijn berekening pakt:

462,40 x 52 weken = 24044,80
Dit gedeeld door 12 is 2003 euro per maand bruto ?

Dat klopt dan ook weer niet DoDo ?
Dus je berekening gaat niet op lijkt me?


=============

@Speedydre
Er is afgesproken met me dat ik 1700 bruto p/m gaat verdienen bij een 36 urige werkweek.
Dus dan zou het niet kloppen als ik jou reply lees

36/40 x 462,40 = 416,16 --> = 1800 euro bruto p/m

Klopt dus wel

[Wijnands]

Salarisstrookjes doorgronden is een vak apart. Ik heb nooit helder kunnen krijgen waarom het netto bedrag bij mij altijd anders is, zelfs al heb ik hetzelfde aantal dagen gewerkt.

[Guardian Angel]

SmartDoDo schreef op donderdag 10 januari 2008 @ 20:32:
€ 392,40 per week * 52 weken = € 20,404,80 per jaar.

Per maand is dat 12/€ 20.404,80 = € 1700,40 per maand. Nee, je wordt niet genaaid

Nog makkelijker is per kwartaal rekenen. Ik doe dat uit mijn hoofd.

€ 392,40 per week * 13 weken = € 5101,20 per kwartaal. Gedeeld door 3 = € 1700,40.

Wijnands schreef op vrijdag 11 januari 2008 @ 07:29:
Salarisstrookjes doorgronden is een vak apart. Ik heb nooit helder kunnen krijgen waarom het netto bedrag bij mij altijd anders is, zelfs al heb ik hetzelfde aantal dagen gewerkt.

Er zijn verschillende manieren om het loon te berekenen. De manier waardoor er elke periode een klein verschil is wordt niet vaak gebruikt. Het verschil ontstaat door telkens de SL her te berekenen aan de hand van de werkelijke dagen. Ingewikkeld om uit te leggen, maar meestal worden de salarissen maar 1 keer, aan het eind van het jaar, herberekend.

[ Voor 46% gewijzigd door Guardian Angel op 11-01-2008 07:49 ]

[_Arthur]

silmaril8 schreef op vrijdag 11 januari 2008 @ 01:33:
[...]

36/40 x 462,40 = 416,16 --> = 1800 euro bruto p/m

Klopt dus wel

De TS zegt dat er nu dus 462,40 als bruto weekloon staat bij een 36urige werkweek.
Dus kennelijk heeft men bij de salarisafdeling nu een fout gemaakt door wel de extra verdiensten er bij te rekenen, maar geen rekening te houden met het loon voor de 36urige werkweek.

[Ganymedus]

Tja, of ze hebben er geen afspraak over gemaakt of je er een deeltijd component van de loonsverhoging af gaat. Dus dat je 90% van de €50 loonsverhoging toegeschreven krijgt.

[Atmosphere]

Veelal wordt je brutoloon op basis van 40 uur bepaals.. dat je minder werkt houdt eigenlij in dat je 36/40ste van je 1800€ zou krijgen (=1620).

Of heb je echt geregeld dat je 1800 voor die 36 uur krijgt (wat inhoud dat je bij 40u 1800/36*40=2000 zou krijgen)?

[silmaril8]

Arthur schreef op vrijdag 11 januari 2008 @ 11:23:
[...]

De TS zegt dat er nu dus 462,40 als bruto weekloon staat bij een 36urige werkweek.
Dus kennelijk heeft men bij de salarisafdeling nu een fout gemaakt door wel de extra verdiensten er bij te rekenen, maar geen rekening te houden met het loon voor de 36urige werkweek.

Ik denk dat de TS gewoon verkeerd gekeken heeft. Laat de TS maar een foto van het loonstrookje met die 462,40 zien dan.