Onregelmatig inkomen via uitzendburo, wat erbij 'aanvragen'?

[Gerwin]

Een bekende van mij vroeg me onlangs om raad betreffende een wat ingewikkelde situatie. Deze persoon werkt na een opleiding bij verschillende bedrijven in beginsel uitsluitend via een uitzendbureau. Deze 'banen' zijn erg onregelmatig en voor het merendeel is een rit met de auto vereist, waarvoor overigens zelf de kosten betaald moet worden. Nu is langzamerhand een situatie ontstaan dat het uitzendwerk minder word en dat en prive een aantal onvoorziene uitgave's gedaan moesten worden. Door dit alles dreigt men in de schuld te komen. Ik wist het antwoord niet direct op de vraag, maar is wat zijn voor deze persoon de financiele mogelijkheden? Bijstandsuitkering aanvragen? Het schijnt nogal een netelige situatie te zijn, omdat vandaag niet te zeggen is wat er morgen voor werk is zegmaar. Iets zegt me dat je bij zo'n uitkering exact moet opgeven wat je verdiendt - net als bij al het andere wat je aanvraagt overigens - en dat is niet te zeggen. Daarbij is het best mogelijk dat morgen een vaste baan komt bijvoorbeeld. Moet ik eens adviseren richting een ander 'potje' of 'instantie'? Ik heb in elk geval gezegd dat het in elk geval verstandig is om (vanaf nu) alles te bewaren qua strookjes etc.

[Ardana]

Bijstand is een inkomensaanvullende uitkering. D.w.z. dat als iemand zelf niet voldoende inkomsten verdiend om zich een minimum inkomen te verwerven, de staat (sociale dienst/cwi) dit aanvult tot bijstandsniveau.

Veel gemeenten hanteren op dit moment een "Work-first" beleid. Dit betekent dat als iemand een uitkering aanvraagt, hij eerst 'n baan aangeboden krijgt als inpakker/putjesschepper/etc. Als hij deze baan weigert, dan verliest hij zijn recht op uitkering. Deze verplichting alle werk te aanvaarden, kan er dus toe leiden dat hij niet meer beschikbaar is voor (misschien wel veel beter) geschikt uitzendwerk. Tot zover 't deeltje werk.

Dan zijn er nog de basis-vragen: hoe oud is hij, wat is zijn woonsituatie (alleenstaand, zelfstandige huurwoning etc.) en wat verdiend hij per maand zelf?
Iemand onder de 21 verdient meestal met gem. 20 uur per week, meer dan hij als bijstandsuitkering zou krijgen. Een alleenstaande 21+ met een zelfstandige huurwoning krijgt +/- 800 pm aan bijstand. Dat is dus een bedrag waar je al snel aan zit als je werkt.

Als laatste: de verrekening. Als je vriend een bijstandsuitkering krijgt toegekend, wordt het bedrag dat hij bijv. in oktober verdient, verrekend met de bijstandsuitkering van november, etc. etc. Hier moet je zelf rekening mee houden. Als je dus in oktober veel verdiend hebt, zul je in november (vrijwel) geen bijstand krijgen, en heb je het dus in december krap. Je had dan dus het loon van oktober moeten reserveren voor december. Zo ook bij het stoppen van de uitkering.

Zolang hij netjes tijdig de sociale dienst/cwi informeert over zijn ontvangen loon en eventuele veranderingen in zijn arbeidscontracten, is er niets aan de hand. Tip: vraag altijd om een ontvangstbevestiging als je post afgeeft bij de sociale dienst/cwi. Ze staan erom bekend nogal eens iets kwijt te raken...
Als je alles tijdig doorgeeft, kan het best zo zijn dat je aan 't eind van de rit iets teveel gehad hebt, maar dat is dan gewoon 'n kwestie van terugbetalen, geen fraude of man overboord.

In de meeste gevallen wordt de bijstandsuitkering beëindigd als iemand langer dan 3 maanden meer dan de bijstandnorm verdiend heeft. Veelal houdt de sociale dienst/cwi geen rekening met noodzakelijke kosten van vervoer, deze hebben dus geen invloed op de hoogte van de uitkering. Van een bijstandsuitkering kan je gewoonlijk geen auto rijden, dus er bestaat de kans dat dat een probleem gaat worden.

Hou er wel rekening mee dat sommige sociale diensten/cwi's er een andere werkwijze op na houden, maar dit is zoals het in de meeste gemeentes gaat.

Dan: WW. Iemand heeft recht op WW als hij een arbeidsuren verlies van 5 uur of meer (per week) heeft. Dit is dan gebaseerd op het gemiddelde aantal uren van de laatste 3 maanden. Tevens moet hij aan de 4 uit 5 eis voldoen (in 4 jaar van de laatste 5 jaar minimaal 26 weken gewerkt hebben) en aan de 36 uit 52 eis (in het laatste jaar minimaal 36 van de 52 weken hebben gewerkt. Disclaimer: getallen zijn uit mijn hoofd en kunnen verouderd zijn, ze zijn enkel bedoeld als indicatie.

Heeft hij wel aanvullende voorzieningen aangevraagd zoals zorgtoeslag en huurtoeslag?

Ik hoop dat je vragen zo een beetje beantwoord zijn?

[ Voor 15% gewijzigd door Ardana op 07-11-2007 00:36 ]

[Gerwin]

De term heet dus echt 'bijstandsuitkering' en niet iets anders als 'bijzondere toeslag' ofzo. Het is daarbij ook nogal moeilijk om hierover te praten, dit omdat naar mijn gevoel ook niet alles op tafel gelegd wordt. Laat staan dat er 'interesse' is in een bemoeizuchtige ambtenbaar. Het betreft hier in elk geval om een zelfstandige van 21+ met huurwoning. De situatie is - van wat ik begrepen heb - dat het op zich aardig loopt alleen dat het altijd wachten is op de uitbetaling van het uitzendbureau. En wat de hoogte daarvan is. De ene maand zou het voldoende zijn om rond te komen (geen bedragen genoemg helaas). De andere maand heeft men gewoon 2,5 week zonder werk gezeten maar met de nodige kosten en solicitaties (via uitzendbureau) weer de hoop gekregen op nieuw werk. Dit is vooralsnog altijd 'gelukt'. Echter het wordt steeds moeilijker om 'de puntjes aan elkaar te knopen'. Over de WW heb ik enkel gehoord: "Daar heb ik geen recht op".

In de praktijk zou men dus als men op 1 november werk heeft voor 2 weken en dan weer niet op 14 november een bijstandsuitkering moet worden aangevraagd. Om vervolgens als er op 16 november weer een baan gevonden is die bijstandsuitkeiring weer stop te zetten. Als vervolgens deze baan toch weer tijdelijk was op 25 november weer opnieuw een bijstandsuitkering aan te vragen, etc. Hoe het allemaal met de toeslagen zit heb ik helemaal geen beeld van gekregen, iets zegt me wel dat ergens zaken worden gelaten (anders gezegd: niet aangevraagd) omdat zoiets 'te veel gedoe is' en er na ontslag toch weer 'hoop' is op snel een nieuwe job. Maar met telkens van die gaten loop je in mijn ogen dus telkens wel dagen mis dat je werkloos bent. Aan de andere kant zoals hierboven gezegd lijkt het me ook niet echt handig om als een ping-pong dingen aan te vragen en weer stop te zetten.

[Maasluip]

Ik zie niet helemaal in waarom er geen beroep op de WW gedaan kan worden. Het zijn periodes van werk en periodes van werkloosheid. Als dat laatste niet verwijtbaar is dan kan er volgens mij gewoon een WW uitkering aangevraagd worden.

Het lijkt me trouwens beter dat deze persoon met mensen van het UWV gaat praten wat zijn rechten en plichten zijn en hoe hij het beste zijn uitkering kan regelen.

[ Voor 26% gewijzigd door Maasluip op 07-11-2007 08:12 ]