Simpele vraag, zijn er Got'ters die bij Avanade werken?
Wat doe je daar precies en hoe bevalt je werk en het bedrijf?
Wat doe je daar precies en hoe bevalt je werk en het bedrijf?
:strip_icc():strip_exif()/u/2646/shine.jpg?f=community)
Verwijderd
Hoi,
Ik ben de tweede die dan bij avanade werkt. Enkele onduidelijkheden even uit de weg helpend; Avanade is geen ATS en ATS is geen Avanade.
ATS is de java, sap, erp gerichte kant vanuit Accenture.
Avanade is DE joint venture tussen accenture en Microsoft.
Wat we doen is eigenlijk alles wat met microsoft te maken heeft.
Denk hierbij aan bijvoorbeeld CRM, Biztalk, Sharepoint, Web en Application Development in C# en asp.net, infrasturen aanleggen, consulting...
Eigenlijk alles waar microsoft pakketten en technologie om de hoek komt kijken, zijn wij bij betrokken.
Ik ben nu ruim 2 jaar geleden bij Avanade begonnen, en werk momenteel als senior programmer.
Ik was destijds net afgestudeerd en zocht direct een uitdaging.
Een baan waarbij ik elke dag met nieuwe, afwisselende zaken bezig ben.
Ik werd door Avanade benaderd en ze konden mij zeer interessante mogelijkheden mbt studie, certificering en natuurlijk werk aanbieden.
Zodoende heb ik destijds besloten om bij de Ava club te gaan werken.
Nu ruim 2 jaar later, besef ik me dat ik zo enorm veel geleerd heb in een kleine 2 jaar tijd, eigenlijk zo veel meer dan dat ik op de gehele hbo studie die ik gedaan heb!
De variatie in projecten, de MS techniek en mogelijkheden waarmee je in aanraking komt is gewoon fantastisch.
Diversiteit en Afwisseling in de projecten die je doet houdt het werk echt heel erg leuk.
De ene dag ben je bezig met middleware toepassingen, de week erna bouw je webservices, of richt je sharepoint in.
Een andere keer ben je weer bezig met het implementeren van een hele keten van microsoft gerichte oplossingen, waarmee je belangrijke bedrijfsprocessen versterkt en vervangt.
Custom applicaties en weboplossingen zijn ook zaken waar we dagelijks mee bezig zijn.
Dit doen we in bijvoorbeeld c#/vb.net/asp.net
De mensen en de teams waarin je werkt bestaat uit zowel jongere als oudere programmeurs en system engineers.
het zijn mensen waarmee je ten alle tijd goed door een deur kan en we zijn dan ook erg free minded.
Als je meer wilt weten, dan hoor ik het graag
Ik ben de tweede die dan bij avanade werkt. Enkele onduidelijkheden even uit de weg helpend; Avanade is geen ATS en ATS is geen Avanade.
ATS is de java, sap, erp gerichte kant vanuit Accenture.
Avanade is DE joint venture tussen accenture en Microsoft.
Wat we doen is eigenlijk alles wat met microsoft te maken heeft.
Denk hierbij aan bijvoorbeeld CRM, Biztalk, Sharepoint, Web en Application Development in C# en asp.net, infrasturen aanleggen, consulting...
Eigenlijk alles waar microsoft pakketten en technologie om de hoek komt kijken, zijn wij bij betrokken.
Ik ben nu ruim 2 jaar geleden bij Avanade begonnen, en werk momenteel als senior programmer.
Ik was destijds net afgestudeerd en zocht direct een uitdaging.
Een baan waarbij ik elke dag met nieuwe, afwisselende zaken bezig ben.
Ik werd door Avanade benaderd en ze konden mij zeer interessante mogelijkheden mbt studie, certificering en natuurlijk werk aanbieden.
Zodoende heb ik destijds besloten om bij de Ava club te gaan werken.
Nu ruim 2 jaar later, besef ik me dat ik zo enorm veel geleerd heb in een kleine 2 jaar tijd, eigenlijk zo veel meer dan dat ik op de gehele hbo studie die ik gedaan heb!
De variatie in projecten, de MS techniek en mogelijkheden waarmee je in aanraking komt is gewoon fantastisch.
Diversiteit en Afwisseling in de projecten die je doet houdt het werk echt heel erg leuk.
De ene dag ben je bezig met middleware toepassingen, de week erna bouw je webservices, of richt je sharepoint in.
Een andere keer ben je weer bezig met het implementeren van een hele keten van microsoft gerichte oplossingen, waarmee je belangrijke bedrijfsprocessen versterkt en vervangt.
Custom applicaties en weboplossingen zijn ook zaken waar we dagelijks mee bezig zijn.
Dit doen we in bijvoorbeeld c#/vb.net/asp.net
De mensen en de teams waarin je werkt bestaat uit zowel jongere als oudere programmeurs en system engineers.
het zijn mensen waarmee je ten alle tijd goed door een deur kan en we zijn dan ook erg free minded.
Als je meer wilt weten, dan hoor ik het graag
[ Voor 3% gewijzigd door Verwijderd op 15-09-2006 10:14 ]
:strip_icc():strip_exif()/u/37911/zlao.jpg?f=community)
Ik werk sinds 1 september bij Avanade, bij application management. Daar houden we ons bezig met maintenance van opgeleverde projecten. Ik zit niet bij een klant, maar op het kantoor in Almere.
Het werk is heel afwisselend omdat we veel projecten naast elkaar hebben, waarbij verschillende systemen worden gebruikt: MS SQL Server, Sharepoint en CMS. Alles bij elkaar heel leerzaam en leuk.
Toen ik op zoek was naar een baan na mijn opleiding kon ik op veel plaatsen aan de slag, maar ik heb voor Avanade gekozen om verschillende redenen.
Ten eerste en vooral vanwege de directe band met Microsoft. Het is erg leuk om vooraan te staan bij de introductie van nieuwe technologieën en producten. Mijn ervaring bij andere bedrijven is dat het heel frustrerend is als je met verouderde versies van software moet werken, terwijl in de nieuwe versie features zitten die je goed kunt toepassen, maar waar de policy van het bedrijf geen upgrade mogelijk maakt.
Ten tweede omdat het een (nog) klein bedrijf is, op dit moment werken er ongeveer 80 mensen. Ik vond dat een groot voordeel ten opzichte van de grote detacheerders, waar het al snel onpersoonlijk wordt. Hier staat bijna iedereen bij elkaar in de Windows Live Messenger contacts, voor de snelle communicatie.
Het is dan wel een relatief klein bedrijf, maar met de voordelen van een groot bedrijf (de directe band met Accenture en Microsoft), zoals grote bekende bedrijven onder de klanten.
En het feit dat Avanade in heel veel landen een vestiging heeft, zorgt weer voor de goede mogelijkheden om wereldwijd kennis te delen.
Wat ik zelf een leuke opmerking vond die ik ergens in de eerste week hoorde van een collega, was dat bij alle bedrijven de clichéverhalen worden verteld aan nieuwe medewerkers: dat er hard moet worden gewerkt maar dat er ook veel tegenover staat, dat medewerkers echt worden gewaardeerd als een belangrijke schakel. Wat allemaal goed klinkt maar in de praktijk niet altijd blijkt... maar dat het bij Avanade ook echt zo is!
Oja, we lopen hier echt niet allemaal blindelings achter Microsoft aan
Een kritische blik en kennis van de alternatieven is ook handig.
Het werk is heel afwisselend omdat we veel projecten naast elkaar hebben, waarbij verschillende systemen worden gebruikt: MS SQL Server, Sharepoint en CMS. Alles bij elkaar heel leerzaam en leuk.
Toen ik op zoek was naar een baan na mijn opleiding kon ik op veel plaatsen aan de slag, maar ik heb voor Avanade gekozen om verschillende redenen.
Ten eerste en vooral vanwege de directe band met Microsoft. Het is erg leuk om vooraan te staan bij de introductie van nieuwe technologieën en producten. Mijn ervaring bij andere bedrijven is dat het heel frustrerend is als je met verouderde versies van software moet werken, terwijl in de nieuwe versie features zitten die je goed kunt toepassen, maar waar de policy van het bedrijf geen upgrade mogelijk maakt.
Ten tweede omdat het een (nog) klein bedrijf is, op dit moment werken er ongeveer 80 mensen. Ik vond dat een groot voordeel ten opzichte van de grote detacheerders, waar het al snel onpersoonlijk wordt. Hier staat bijna iedereen bij elkaar in de Windows Live Messenger contacts, voor de snelle communicatie.
Het is dan wel een relatief klein bedrijf, maar met de voordelen van een groot bedrijf (de directe band met Accenture en Microsoft), zoals grote bekende bedrijven onder de klanten.
En het feit dat Avanade in heel veel landen een vestiging heeft, zorgt weer voor de goede mogelijkheden om wereldwijd kennis te delen.
Wat ik zelf een leuke opmerking vond die ik ergens in de eerste week hoorde van een collega, was dat bij alle bedrijven de clichéverhalen worden verteld aan nieuwe medewerkers: dat er hard moet worden gewerkt maar dat er ook veel tegenover staat, dat medewerkers echt worden gewaardeerd als een belangrijke schakel. Wat allemaal goed klinkt maar in de praktijk niet altijd blijkt... maar dat het bij Avanade ook echt zo is!
Oja, we lopen hier echt niet allemaal blindelings achter Microsoft aan
Een kritische blik en kennis van de alternatieven is ook handig.
Apparticle SharePoint | Apps | Articles
Verwijderd
Ik zou graag een vergelijking willen hebben van Avanade tov andere grote ict dienst verleners/integraters.
Avanade is zeker sterk op het microsoft gebied, want dat doen ze alleen, en 20% zijn ze van microsoft. Zoals ik op deze forum heb gelezen, is het kwa cultuur echt op mijn americaans. Ik heb geen probleem om hard te werken, maar als je in vergelijking tot andere ict diensverleners een paar honder minder ontvangt, maar het dubbele zweet, is het toch wat minder
dus hoe zit het daarmee, is het echt hard werken? Veel over uren? Week-ends ook?
En daar tegenover, hoe is de vergoeding dan? voor een starter?
Soms heb je ook, dat een bedrijf je iets goeds aanbied, maar naarmate je groeit, je loon ect echt blijft hangen.
Lease of geen lease? Mobiliteits vergoeding?
Ik denk wel dat als je echt de beste van de beste wilt hebben op microsoft geboed, je bij Avanade goed zit.
Graag wat reacties van Avanaders ( of hoe jullie je zelf noemen
)
Avanade is zeker sterk op het microsoft gebied, want dat doen ze alleen, en 20% zijn ze van microsoft. Zoals ik op deze forum heb gelezen, is het kwa cultuur echt op mijn americaans. Ik heb geen probleem om hard te werken, maar als je in vergelijking tot andere ict diensverleners een paar honder minder ontvangt, maar het dubbele zweet, is het toch wat minder
dus hoe zit het daarmee, is het echt hard werken? Veel over uren? Week-ends ook?
En daar tegenover, hoe is de vergoeding dan? voor een starter?
Soms heb je ook, dat een bedrijf je iets goeds aanbied, maar naarmate je groeit, je loon ect echt blijft hangen.
Lease of geen lease? Mobiliteits vergoeding?
Ik denk wel dat als je echt de beste van de beste wilt hebben op microsoft geboed, je bij Avanade goed zit.
Graag wat reacties van Avanaders ( of hoe jullie je zelf noemen
)
Ik heb geen ervaring met andere bedrijven, alleen van verhalen van vrienden. Wat ik kan zeggen is dat overal hard moet worden gewerkt en Avanade is geen uitzondering. Wel is het een kleiner en vooral jong bedrijf en dat zorgt ook voor meer ruimte en vrijheid in de groei. Er zijn geen gebaande wegen en er is geen standaardontwikkelingsplan.:
Ik zou graag een vergelijking willen hebben van Avanade tov andere grote ict dienst verleners/integraters.
Avanade is zeker sterk op het microsoft gebied, want dat doen ze alleen, en 20% zijn ze van microsoft. Zoals ik op deze forum heb gelezen, is het kwa cultuur echt op mijn americaans. Ik heb geen probleem om hard te werken, maar als je in vergelijking tot andere ict diensverleners een paar honder minder ontvangt, maar het dubbele zweet, is het toch wat minder
dus hoe zit het daarmee, is het echt hard werken? Veel over uren? Week-ends ook?
En daar tegenover, hoe is de vergoeding dan? voor een starter?
Het startsalaris is prima.
De Amerikaanse cultuur wordt verder sterk beïnvloed door het feit dat Avanade NL in Nederland is gevestigd (in Almere zelfs, hoe Nederlands wil je het hebben
), met Nederlandse medewerkers en doorgaans Nederlandse klanten. Er is wereldwijd natuurlijk een gemeenschappelijke basis, in dit geval vooral de technologie, verder heeft elke vestiging z'n eigen cultuur.Als je zelf groeit, waar je uiteraard wel wat voor moet doen, dan wordt dat zeker beloond. Zo wordt wel van je verwacht dat je als developer binnen 2 jaar MCSD (of in het nieuwe programma: MCPD) gecertificeerd bent. Dat kan niet allemaal onder werktijd, je moet er ook wat avonduren in steken, maar het is de investering waard. Er zijn ook genoeg bedrijven waar je de kans al helemaal niet krijgt.
Je krijgt als starter op je eerste werkdag een VW Polo en een tankpas. Hiervoor geldt geen eigen bijdrage en 15.000 privékilometers zijn inbegrepen.
Dat klopt helemaal
AvanadiGraag wat reacties van Avanaders ( of hoe jullie je zelf noemen
Apparticle SharePoint | Apps | Articles
/u/69007/lama.JPG?f=community)
als je twee jaar geleden net begonnen bent met werken en nu al senior bent, maak je wel heel snel promotie binnen dit bedrijf
.
It's better to remain silent and be thought a fool, than to speak out and remove all doubt!
Tis maar net wat voor naam het beestje heeft:
[...]
als je twee jaar geleden net begonnen bent met werken en nu al senior bent, maak je wel heel snel promotie binnen dit bedrijf
Anders was ik nu ook al manager
Het is zelfs al reeël mogelijk om na 1 jaar al te promoveren tot senior programmer, althans zo is dat bij ATS...
Pagina: 1